正社員
掲載予定期間:2025/10/2(木)〜2025/12/24(水)
【大阪】SE・PG◆直請け案件主体/自社内開発/スキルアップ支援環境充実/フレックス/土日祝休み
【DXへ挑戦する企業をサポートするスタートアップ/エンドユーザー直請けあり/自社開発プロダクトあり/現在は全員自社内開発/フレックス/土日祝休み】
■業務内容:
システム開発業務
※自社の開発チームに所属していただきます。
※経験・スキルによってご担当いただく内容を決定します。
※チームリーダー経験のある方については、リーダーポジションでの活躍も期待しています。
■業務の特徴:
・言語:(フロントエンド)React.js/TypeScript、(バックエンド)TypeScript / Javaなど。
・システム;業務系Webシステム案件中心(デスクトップアプリ、モバイルアプリもあり)。
・環境:(クラウド)AWS、(開発/構成管理)GitHub。
・開発手法:ウォーターフォール、アジャイルともに対応。
・商流/工程:エンドユーザー直請案件が大半。要件定義、UI設計~保守まで広範囲。SIerとの協業案件もあるが、人材の派遣モデルではなく自社チーム単位で協業する形態。
・作業場所:自社内開発が中心(現在は全員が自社作業)。
・営業方針:スキルアップに繋がることを重視した案件獲得。(技術)React.jsなどの得意分野、(商流)エンドユーザー直請 or 上流からチームで参画できるSIer協業案件。
■当社の特徴:
・起業して3年目のスタートアップです。業界20年超えの技術者を中心に若いメンバーで開発をしています。
・小さい会社ですが、規模の小さいシステムを短納期で作る案件より、50人月/1年以上のそこそこの規模の業務システムを上流工程からしっかりと作り込む案件が多いです。
・SESやSIerアンダー案件に比べて、エンドユーザー直請の案件の場合、直接交渉、調整できるため、開発推進体制についての自由度が高く、作業場所、担当作業内容、業務負荷の調整がしやすい環境です。
・順調に規模拡大中です。
・「失敗してもいい。次は少しだけ上手に失敗しよう。」をモットーに、失敗を恐れず、みんなで成長していこうと頑張っています。
・業務拡大のため2025年12月に事務所移転予定です(場所は現本社からすぐです)。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~16:45 フレキシブルタイム:8:00~10:00、16:45~18:45 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:45 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区豊崎3-15-5 TKビル2Fコモンルーム中津 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 436万円~576万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~337,000円 固定残業手当/月:40,000円~53,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 290,000円~390,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績:2ヵ月分 ■給与改定:年1回(6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:※福利厚生欄に詳細記載 住宅手当:※月10,000円(本人賃貸/持家の場合のみ) 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■資格手当:月10,000円(指定の資格、検定) <その他補足> ■家族手当…子ども1人あたり月5000円~(0歳時5000円/月~最大22歳時27000円/月)※給与対象月の月末時点の年齢で判断/同時受給は2人まで ■企業型確定拠出年金制度(選択制) ■ChocoZAP無料利用 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇20日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 リフレッシュ休暇(勤続10年毎) ※有給休暇(半休制度あり) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験・第二新卒歓迎> ■必須条件: ・なんらかのシステム開発経験・プログラミングのご経験がある方 ■歓迎条件: ・プロジェクトマネージャーやコンサルタントを目指したい方 ・エンドユーザー直請案件で上流からシステム開発に携わりたい方 ・客先常駐で作業をこなすのではなく、モノづくりの実感を得たい方 ・自身のがんばりが会社の成長につながる実感を得たい方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | プロジェクトパートナー合同会社 |
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所在地 | 〒531-0072 大阪府大阪市北区豊崎3-15-5 TKビル2Fコモンルーム中津 |
事業内容 | ■事業内容: ・IT/DXコンサルティング ・IT/DX研修 ・情報システム部門支援(BPO) ・IT/DXプロジェクトマネジメント ・システム設計/開発 ■当社の特徴: ・会社の規模は大きくありませんが、エンドユーザーから直接仕事を請け負っているため、上流工程から本格的な開発が可能です。 ・中小のシステム開発会社の多くが大手SIerの下請けをしている中、当社では直接エンドユーザーとやり取りしながら、上流からの仕事を行っています。 ■当社について: <ミッション> デジタル活用で企業に活気と競争力をもたらすこと。 <ビジョン> 企業のITリテラシ向上・DX推進に寄り添い、本当に価値のあるデジタル活用を実現すること。 <バリュー> 本質的なニーズを見極めること。 デジタル技術についての幅広い知見を持つこと。 小さな成果だとしてもスピードと継続を重視すること。 |
代表者 | 桐山 大典 |
URL | https://www.projectpartner.co.jp/ |
設立 | 年2023年5月 |
資本金 | 10百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 11名 |
平均年齢 | 28歳 |
主要取引先 | - |
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