契約社員
掲載予定期間:2025/10/6(月)〜2026/1/4(日)
【江東区】建築意匠設計(S・RC・SRC造)◆東証プライム上場の総合ゼネコン/働きやすさ◎/土日祝休
【平均勤続年数15年以上/「営工一体」で事業に取り組み、意見を言い合える環境/社内研修や資格取得支援で社員のレベルアップを後押しする社風】
■業務内容:
自社の設計・施工案件の意匠設計をお任せします。分譲マンションをはじめ、学校・病院・警察・倉庫・工場・商業施設などの意匠設計(基本設計・設計監理)を担当し、1人あたり3~4物件をもっていただきます。
※詳細設計は、基本的には協力業者に依頼します。
■竣工作品例:
池袋2丁目オフィスビル、ライオンズ蟹江駅前、Brillia青葉荏田、青梅東学園養護学校改修、九州大学(元岡)実験施設等1、千葉大学ホール、東京学芸大学第1むさしのホール改修、大阪府立大学先端バイオ研究センター等
■CAD:
AutoCAD推奨、BIMはアーキCAD
■働きやすい環境:
・土日祝休みの完全週休2日制で、社宅制度など福利厚生も充実しています。
・人材育成にも注力しており、階層別研修制度や資格取得支援制度など、伸び盛りのメンバーからベテランまで、幅広く活躍できる環境がございます。
・総合職のため転勤なしとは確約できませんが、基本的には転勤は当面なく、ご状況も配慮します。
■働き方改革について:
働き方改革PJチームを発足させ、作業所における土曜閉所の推進や全社でのノー残業デー・時差出勤などワークライフバランスの促進を行っています。またDX推進本部を立ち上げ、営業・施工・設計それぞれにおける生産性向上に努めるなど、積極的にDX推進に取り組んでおります。
■キャリアアップ:
案件配属を決める際、社員の希望を第一に尊重しており、若手・中堅・ベテランまで最適な案件をお任せするため、得意分野を極めるエキスパート、得意分野を広げるプロフェッショナルの両面で成長できる環境があります。
■当社の魅力:
・創業80年以上の中堅ゼネコンです。マンション事業に強みを持っており、分譲マンションの施工実績は業界上位クラスと、高い評価を受けております。
・建設事業では、オフィスや工場、物流倉庫、商業施設など多彩な建物を手掛けています。既存建物の補修・増築、耐震補強工事の他、リニューアルにも力をいれています。
・平均勤続年数15年以上で、「営工一体」で事業に取り組むため、社員同士が意見を言い合える職場環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 契約社員6か月(呼称:臨時社員)/以降正社員雇用【契約の更新:無】 ※過去実績100%雇用 <試用期間> 6ヶ月 契約の更新:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京本店 住所:東京都江東区新砂1-7-27 勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/東陽町駅 受動喫煙対策:その他(事業所屋内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 総合職採用のため転勤なしとは確約できませんが、ご状況を配慮します。 |
| 給与 | <予定年収> 550万円~780万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~480,000円 <月給> 350,000円~480,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収は平均的な残業手当等を含めた金額を記載しております。 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※また過去の経験キャリアによって年収は検討します。 ■賞与:年2回(昨年実績4ヵ月分) ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき全額実費支給 寮社宅:補足事項なし 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:退職一時金、企業年金(2種)あり <定年> 60歳 70歳まで継続雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> ■基本、配属先部門にてOJT ■資格取得支援制度あり ■各階層別研修 等 <その他補足> ■財形貯蓄 ■従業員特殊会 ■契約保養施設 ■融資制度 ■慶弔金 ■育児休暇 ■介護休業制度 ■作業服貸与 ■各種手当(残業手当、休日出勤手当、生計手当など) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ■休日:土日祝 ■休暇:夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 ※有給休暇:入社時に20日付与(次年度20日) |
| 応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・基本設計(施主の要望を聞き取り反映、予算管理、建築基準法に適合)をお任せ出来る方 ・S造、RC造の意匠設計のご経験をお持ちの方 ・一級建築士を保有の方 <必要資格> 必要条件:建築士一級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 大末建設株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町2-5-28 |
| 事業内容 | ■事業内容: 分譲マンションやオフィス、物流倉庫といった建物の建設やリニューアルを主業としております。近年では企業価値の向上に向けて、不動産や土木、環境といった新たな分野へ事業領域の拡大を目指しております。 (1)一般建築 ・・・オフィス、物流倉庫、工場、商業施設、教育施設など、ジャンルを問わず数多くの建物を手掛ける。 (2)マンション建築 ・・・3大都市圏を中心に全国で多数の分譲マンションを建設しており、業界トップクラスの施工実績あり。 (3)リニューアル ・・・改修や増築、耐震診断、耐震補強など幅広い要望に対応。大型のリニューアル工事も取組可能。 |
| 代表者 | 村尾 和則 |
| URL | https://www.daisue.co.jp/ |
| 設立 | 年1947年3月 |
| 資本金 | 4,324百万円 |
| 売上 | 77,815百万円 |
| 従業員数 | 671名 |
| 平均年齢 | 41.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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