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正社員
【職務概要】
同社はカラーコンタクトレンズ企画販売・EC事業を展開する企業です。本ポジションはCEO直下で全社横断の重点プロジェクトを推進し、組織体制の進化を担う役割です。
【職務詳細】
・CEOが関与する個別案件の意思決定フロー整理や支援メンバーの業務配分最適化
・スキルマトリクス作成、リソース再配置・採用提案など組織強化施策の立案・実行
・ボトルネック解消、業務プロセス改善、外部パートナー活用・派遣・業務委託提案
・ガバナンスルール、テンプレート、ダッシュボードの構築と展開
・PB(プライベートブランド)商品企画強化に向けた市場調査・コンセプト設計・販売チャネル選定・PLシミュレーション
・渋谷109出店プロジェクトにおける店舗設計・施工PMO・販売計画・KPI設計
・オンライン・オフライン統合マーケティング施策の企画・効果測定フレーム導入
・経営陣や関係部署との調整・進捗管理を行い、プロジェクト実行スピードと再現性を高める
【その他・魅力】
本ポジションではCEOおよびグループ全体の経営層と直接議論し、実行責任を持つことができます。論理思考とコミュニケーション力を活かしつつ、成長戦略立案~改善までを一貫して経験できます。将来的にはグループ全体・海外展開・新規事業に携わる道も広がります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都渋谷区渋谷3丁目27番11号 祐真ビル新館4F、5F JR埼京線「渋谷」駅 新南口より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 800万円~1000万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:800万~1200万円 年棒制:月額571000円 賞与:年2回(14分割のうち2回分を賞与扱いで支給) 昇給:有 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当あり、厚生年金基金あり、提携美容院手当月1万円、自社およびグループ会社商品の社販あり、服装・髪型・ヘアカラー・カラーコンタクト・ネイル自由、健康診断(子宮頸がん・乳がん検査含む)全額会社負担、無料ウォーターサーバー・コーヒーマシン ■勤務時間:10時00分~19時00分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日120日以上】完全週休2日制(土・日・祝)/年末年始休暇/夏季休暇(7~9月で自由に取得可能)/有給休暇(半休の取得も可能)/産休・育休(取得実績あり)/慶弔休暇/特別休暇 |
応募資格 | 【必須】 事業会社またはコンサルティングファームでの以下いずれかの経験3年以上 ・経営企画、事業企画、新規事業開発 ・複数部門横断のプロジェクトマネジメント(KPIを伴う案件完遂) ・Excel・Google Spreadsheet・BIツール等を用いた定量分析および戦略提案スキル 【尚可】 ・消費財(特にコスメ、ファッション)領域でのブランド開発や店舗立ち上げ経験 ・PMO組織の立ち上げ・運営経験 ・デジタルマーケティングやEC運営の知識 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ホテラバ |
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所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3-27-11 祐真ビル新館4F5F |
事業内容 | 当社は、国内外で急成長を遂げるカラーコンタクト市場において、年平均10%成長を継続中。 少数精鋭体制(1人あたり売上1億円超)を維持しながら、グループ全体では売上高500億円規模に達する企業群の一員として、圧倒的なマーケットプレゼンスを築いています。 ・国内シェアNo.1のメーカー/卸/専門ECを有するグループの中核企業 ・国内専門EC No.2企業における社長直下の戦略ポジション ・従業員の平均年齢は20代、経営陣も30代と、若く柔軟でスピード感ある組織 ・投資ファンド傘下にあり、株式インセンティブ制度あり ・中国及び東南アジアにも既に展開済み、グローバル志向の方にも魅力的な環境 ■事業内容: EC通販事業、カラーコンタクトレンズの企画販売事業 ・ECサイト運営 ・商品企画/開発 ・オフライン直営店舗 ■ビジョン: 私たちはカラコン業界で最先端のトレンドをキャッチし、多様なニーズに応えています。3つの主要事業を通じて、あなたの魅力を最大限に引き出します。 ■特徴(TOPICS): この仕事の最大の魅力は、SNSから最新のトレンドをキャッチし、それを形にできることです。TikTokやInstagramで得たインスピレーションを商品企画に反映し、ユーザーに響くカラコンを生み出せるのは、他では味わえないワクワク感があります。そして、エンドユーザーの反応を直接感じることができる瞬間には、言葉にできないほどの達成感があります。当社は、カラコンに対する情熱を持ち、トレンドを先取りしながら、ユーザーの心に響く商品を創り上げたい人にとって、最高の職場です。 |
代表者 | - |
URL | https://hotelovers.co.jp/ |
設立 | 年2021年12月 |
資本金 | 30百万円 |
売上 | 7,463百万円 |
従業員数 | 51名 |
平均年齢 | 29歳 |
主要取引先 | - |
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