正社員
【職務概要】
・お得意先様や仕入先様、物流委託先様からの問い合わせやクレームなどの電話応対
・お得意先様からの注文データを加工して、物流委託先に出荷指示
・営業と連携し、お得意先や仕入先様、物流委託先様への幅広い事務作業
【職務詳細】
・お電話のあった問い合わせやクレームに対して、マニュアルをもとに対応
・お得意先様からの注文（EOSオンライン受信）を自社専用システムで受け、エラーデータや欠品データを正しい状態に修正し、物流委託先に出荷データとして送信
・お得意先様との取引に関わる、全て（商品・仕入・販売・物流）の事務処理
■配属部署
今回配属予定の課は課長含め12名が在籍しており、20代～60代の幅広い年齢層のスタッフが活躍しております。離職率も低く、腰を据えて勤務できます。社員同士のコミュニケーションを大切にしており、風通しも良い社風です。
■転勤：有
※原則愛知県内
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > テレマーケティング、カスタマーサービス > コールセンター運営、管理、コールセンターSV 建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 倉庫管理、構内倉庫作業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県一宮市大和町馬引字焼野78番地 東海旅客鉄道（JR東海）東海道本線「尾張一宮」駅より車で7分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：455万～600万円 月給制：月額265000円 賞与：有 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、退職金制度、定年60歳、OJT中心、入社時研修、若手社員研修、管理職研修、資格取得支援制度、リフレッシュ休暇制度、フレックスタイム制度（入社翌年度から適用）、社員持株制度、所得補償保険、互助会、同好会 ■勤務時間：5：30～18：30 （所定労働時間：7時間45分）※シフト制 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日122日】週休2日制（シフト制）、年間有給休暇5～20日（下限日数は入社直後の付与日数）※入社時5日、半年後5日付与、リフレッシュ休暇（5連休）、慶弔休暇、育児・介護休業 等 |
| 応募資格 | 【必須】 PC（Excel操作）に抵抗のない方 【尚可】 コールセンター業務経験 〈勤務パターン〉 5：30～14：15 8：45～17：30 9：15～18：00 9：45～18：30 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社トーカン |
|---|---|
| 所在地 | 〒456-0072 愛知県名古屋市熱田区川並町4-8 |
| 事業内容 | ■事業内容： 当社は生産と消費を結ぶ中間流通の立場から、物流・情報を中心とした改革をもとに、「食ビジネス」に取り組んできました。 「おいしい食材の提供」「効率的な食品流通の構築」「安心・安全な商品の安定供給」といった基本的な食生活の向上はもとより、消費者の生活や社会情勢の変化、そして小売業・メーカーの皆様の課題を的確に捉え、食ビジネスを取り巻く環境の変化にいち早く対応しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.tokan-g.co.jp/ |
| 設立 | 年1949年10月 |
| 資本金 | 1,243百万円 |
| 売上 | 154,744百万円 |
| 従業員数 | 389名 |
| 平均年齢 | 45歳 |
| 主要取引先 | - |
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