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正社員
【職務概要】
同社の経理財務部門において、リーダー候補として組織強化と株式上場準備に携わっていただきます。創業40年以上の安定基盤のもと、上場を見据えた内部統制や体制整備に貢献できるポジションです。
【職務詳細】
・日常経理業務(起票、請求処理、支払業務、預貯金管理、売掛・買掛管理)
・経費精算業務、日次仕訳処理
・月次・年次決算業務、税務申告書類作成
・試算表作成、予算実績管理、資金繰り、キャッシュフロー管理
・銀行折衝、顧問税理士や社労士との対応
・管理部門メンバーのマネジメント業務
・内部統制の見直しや管理システムの改善など、上場準備に関わる業務
【その他・魅力】
本ポジションは、単なる経理業務にとどまらず、組織の仕組みづくりや上場を見据えたガバナンス体制の構築に関わることができます。経営層や他部門と連携しながら、経理財務領域をリードする経験を積める環境です。業務の幅が広いため、スキルの多面的な習得が可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系) 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(管理部門系) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都江戸川区中央2-1-21 都営バス「京葉交差点」バス停より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~650万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:500万~660万円 月給制:月額371700円 賞与:有 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当全額支給、定年60歳(再雇用制度70歳まで)、研修制度(導入研修・OJT)、育休取得実績あり ■勤務時間:8時30分~17時30分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日114日】週休2日制(土日祝日)、土曜出社あり(年8回程度、会社カレンダーによる)、年末年始、慶弔休暇、有給休暇、夏季有給休暇取得推奨(8月に3日) |
応募資格 | 【必須】 ・決算経験を含む経理業務経験(5年以上) 【尚可】 ・係長、チームリーダーなどのマネジメント経験 ・上場企業における月次・四半期決算、開示業務、監査法人対応の経験 ・IPO準備のご経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 国土緑化株式会社 |
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所在地 | 〒132-0021 東京都江戸川区中央2-1-21 |
事業内容 | ■概要:観葉植物のレンタル、緑のレンタルFC「グリーンポケット」の運営、生花販売(BtoB)、造園、解体工事の請負 ■詳細: (1)営業部…アパレル、外車ショールーム、ホテル、大型商業施設、企業への直接営業 (2)FC本部…全国的な規模でグリーンポケットFCを展開。※加盟店60(首都圏・甲信越・近畿・中国地方)と活動の裾野を広げています。 (2)レンタルサービス部…クライアントへの定期的な植物の交換・メンテナンスなど緑のサービスを提供 (3)生花事業部…企業様のお客様向けお祝い等のお花をきめ細やかにご提案する「華曜日倶楽部」等を展開 (4)工事部…造園・外構工事、住宅等の解体業務 ■特徴:観葉植物のレンタル事業「グリーンポケット」はそれまでの閉ざされた植木業界の扉を開け、フランチャイズという新たなビジネスモデルの導入によって確実に拡大し、全国各地から数多くのご参加を得るまでに成長しました。ビル、オフィスなどの都市空間はもちろん、店舗や家庭においても潤いの環境づくりに貢献しています。 ■ビジョン:「緑」による文化の創造。街を、都市を、地球を緑でいっぱいにしたい。という企業理念のもと花と緑のトータルプランナーとして、設計から施工・管理まで、緑化関連業務を実施し、公共施設や商業ビル、大型マンションから戸建住宅まで、顧客の環境・設備・使用目的に最適な提案をしていきます。 ■補足:日本におけるレンタルグリーン市場は、500億円程度と言われておりますが、トップランナーでも30億円程度の状況です。オフィス環境等を重視する追い風の中において、更なる成長期を迎える可能性溢れるマーケットです。 |
代表者 | - |
URL | http://www.kokudoryokuka.co.jp/ |
設立 | 年1977年8月 |
資本金 | 80百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 77名 |
平均年齢 | 42歳 |
主要取引先 | - |
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