正社員
掲載予定期間:2025/10/13(月)〜2026/1/11(日)
【東京/在宅可】コンサルタント◆年俸700万円~◆データサイエンスのプロ集団◆裁量◎
~すごいベンチャー100に選出された、急拡大中企業~
■概要:
・マーケティング戦略や事業成長に直結するコンサルティングプロジェクトをPMとして推進。
・プランナーやアナリスト、コンサルタントや社外のパートナーとともに、顧客の経営・マーケティング・ブランディングの統合課題を解決に導きます。
・単なる進行管理にとどまらず、データに基づく戦略意思決定の中核を担うポジションです。
■業務内容(例):
◇プロジェクト要件整理・調整
・クライアントとの要件確認・期待値調整
・分析要件の整理とチーム内すり合わせ
◇分析プロジェクト推進・工程管理
・分析メンバー(アナリスト、プランナー等)の作業進捗管理
・外部パートナーとの契約・進捗管理
・プロジェクト全体のスケジュール調整とリスク管理
◇成果物統括・納品管理
・各担当者のアウトプット作成進行管理
・クライアント報告会の企画・準備・進行サポート
・最終成果物の品質チェックと納品プロセス管理
■ミッション:
・プロジェクトの計画立案・進行管理・課題解決を通じて、ステークホルダーの期待に応えながら、最適な体制と予算内でプロジェクトを成功に導く
・業務推進における中心的な役割を担い、実行段階における信頼の要となる
■当ポジションの魅力:
・大手広告代理店や総合コンサルティング会社と肩を並べるユニークなポジショニング
・多様な専門性を持つプロフェッショナルが集まった稀有な環境
・経営課題に直結する戦略と実行を一気通貫で担う
・ベンチャーならではの裁量と経営への距離の近さ
<応募要件の追記>
■歓迎条件:
・ビジネスゴールの達成に向けた目的と目標を起案しクライアントと完遂した経験
・クライアントが抱える問題とその課題を言語化しデータドリブンな思考を兼ね備えた戦略立案から運用まで完遂した経験
・市場調査、消費者インサイト発掘など各種マーケティングリサーチの設計・分析の実務を担った経験
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の異なる条件等はございません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:12:00~15:00 フレキシブルタイム:6:00~12:00、15:00~21:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区六本木3-1-1 六本木ティーキューブ14F 勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ■リモートワーク制度:週2~4日でリモート勤務していることが多い状況ですが、各部にて方針が異なるため、選考過程でご確認ください。 <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 700万円~900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,305,200円~6,919,200円 その他固定手当/月:31,000円 固定残業手当/月:110,900円~142,400円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 584,000円~750,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験/能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします ■給与改定:年2回 ■賞与:業績に応じて 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・統計検定取得支援制度 <その他補足> ・確定拠出型年金制度(401K) ・慶弔見舞金 ・社内表彰(MVP)制度 ・オフィスグリコ有 ・ウォーターサーバー完備 ・カフェスペース完備 ・PC/ポケットWi-fi/社用携帯/PCモニター支給 ・オフィス内全面禁煙 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数128日 夏季休暇(4日間)、年末年始休暇(12/28~1/4)、有給休暇(初年度は10日(入社日に5日付与、半年経過後5日付与))、傷病休暇(5日/年まで)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・総合広告代理店/デジタル広告代理店/コンサルティングファームでの顧客向き合いを含むクライアントワークおよびプロジェクトマネジメント経験(5年以上) ■歓迎条件 ・マーケティング戦略やブランディングに関するプロジェクトのご経験 ・ビジネスゴールの達成に向けた目的と目標を起案しクライアントと完遂した経験 ・クライアントが抱える問題とその課題を言語化しデータドリブンな思考を兼ね備えた戦略立案から運用まで完遂した経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社サイカ |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3-1-1 六本木ティーキューブ14F |
| 事業内容 | ■事業内容:マーケティング戦略コンサルティング事業 ■企業概要 株式会社サイカは「データ分析を民主化し、マーケティングの適正評価を民主化する」というミッションのもと、データ分析事業を展開してきたデータサイエンスのプロフェッショナル企業です。 特に、効果の見えにくいテレビCMや交通広告を含むオンオフ統合マーケティング分析市場においては、「導入シェア」と「評価」の双方で圧倒的な国内 No.1 を獲得しています。 その背景には、国内外を代表するデータサイエンティストや研究者に支えられた「データサイエンス」、経験豊富な人材による「コンサルティング」、メガベンチャー等で経験を積んだエンジニアたちの技術が集結した「テクノロジー」、事業会社や大手広告代理店でのマーケティング経験者による「実行」、それぞれのコアとデータサイエンスを中核に据えた全コアの強固な連携があります。 具体的には、データに示唆を届け、マーケティングの不確実性を解消させるパートナーとして、日本国内のエンタープライズ企業200社以上の支援を行っています。 下記6つのソリューションをクライアントの経営課題/事業課題/マーケティング課題に合わせてカスタマイズし提供することで、マーケティングのROIを“狙って”、“最大化”させています。 ▼6つのソリューション ・ADVA STRATEGY:顧客情報/調査データ等を用いた高精度のマーケティングコミュニケーション戦略策定 ・ADVA FINDER:ソーシャルデータを用いた未来のトレンド、インサイト発見 ・ADVA CREATOR:脳波分析やアンケート調査を用いた確度の高いクリエイティブ制作 ・ADVA PLANNER:リーチでなく事業成果ベースでのメディア評価に基づくメディア配分&エリア配分&エリア別プランニング ・ADVA BUYER:事業成果(ROI)にコミットしたメディアバイイング ・MAGELLAN:高精度のMMMを用いた統合的なマーケティング施策評価/分析 ■会社説明資料(外部リンク) https://speakerdeck.com/xicapr/company-introduction |
| 代表者 | - |
| URL | http://xica.net/ |
| 設立 | 年2012年2月 |
| 資本金 | 472百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 135名 |
| 平均年齢 | 31.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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