正社員
掲載予定期間:2025/10/13(月)〜2026/1/11(日)
【福岡】人事(メンバー)◇麻生グループ中核企業/制度改定や給与・社保対応/福利厚生◎
◆◇麻生グループ企業126法人の中核企業/制度改正や給与計算、社保手続/キャリアパス多数/企業型DCなど福利厚生充実◇◆
■業務内容:グループ企業126法人(提携協力法人・機関含む)の中核企業の当社で人事労務業務を担当いただきます。
人事部は「人事(労務管理)チーム」、「採用研修チーム」、「秘書チーム」で構成されており、今回は「人事(労務管理)チーム」での業務となります。
■具体的な業務内容
制度改正や給与計算、社会保険の手続きなどをお任せします。
・給与計算
・全社勤怠管理
・入社手続き
・社会保険・労働保険等の処理事務
・雇用契約管理 ・従業員データ管理
・就業規則/諸規定作成(改定内容の立案、作成及び届出)?など
※これまでのご経験にあわせて当面の業務内容を決定していきます。
■入社後のキャリアアップ
まずはできることからスタートし、経験・実績に応じて徐々に担当業務の幅を広げ、レベルの高い仕事にチャレンジできます。
グループ会社、事業領域も多岐に渡るため、様々な労務があり、お任せしたい仕事は多数あります。
給与計算などのルーティーン業務だけではなく、会社の「働きやすい職場づくり」にも貢献出来るポジションです。
これからの当社をより良い会社にしていくために、「もっとこうした方がいいのでは?」といった、あなたの意見・アイデアも存分に発揮してください。
■人員体制
人事部全体で20代から50代までの部員が25名が所属しており、分野ごとにチーム型の組織運営を行っています。
■麻生グループ特徴:
・1872年(明治5年)、創業者 麻生太吉 が石炭産業に着手したことからスタートした歴史あるグループです
・今ではセメント及び生コンクリート製造販売事業の他、日本でも屈指の規模と質を誇る民間病院(飯塚病院)を核とした健康、医療、福祉関連事業、日本有数の総合専門学校(麻生塾)を中心とする教育人材関連事業、九州最大の規模を持つ人材派遣関連事業、コンピュータ・ソフト開発関連事業、建設・商社関連事業、地域開発関連事業、環境関連事業など幅広い分野で社会に貢献するグループ各社は100社以上を数えるに至り、筑豊地域の企業グループから福岡県のそして九州を代表する企業グループに成?してきました。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 当期間での待遇に変更はありません |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 福岡事務所 住所:福岡県福岡市早良区百道浜2-4-27 AIビル8F 勤務地最寄駅:福岡地下鉄空港線/西新駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 前提としたものではありません。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 490万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):290,000円~400,000円 <月給> 290,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回、賞与:年2回(前年実績:約5.94か月分) ※上記想定年収は、キャリア・スキル・資格等を考慮の上、決定いたします(上記は時間外手当を除いた金額となります) ※ほか、役職手当、住宅ローン手当、家族手当、成長支援手当、時間外手当 など 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:規定あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> これまでの実務経験に応じて当面の業務内容を決定していきます。 <その他補足> ・2024年4月から企業型DC制度を導入しております。24年度は月額1万円会社負担、25年度は月額2万円会社負担、29年度以降は満額の5.5万円会社負担予定です(金額については会社経営状況により変動の可能性あり) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ほか、夏季・年末年始など長期休暇、年次有給休暇、積立年次有給休暇、慶弔休暇 など |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・事業会社における人事労務経験(給与計算、社会保険手続き実務経験が5年以上) ■歓迎条件: ・チームマネジメント経験をお持ちの方 ・複数名でのプロジェクトを牽引した経験のある方 ・社会保険労務士資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社麻生 |
|---|---|
| 所在地 | 〒820-0018 福岡県飯塚市芳雄町7-18 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・医療関連事業 ・不動産事業 ・経営支援 ■同社の特徴: 医療関連事業、不動産事業、経営支援の3つを展開する株式会社麻生。 「地域社会への貢献」という創業以来の志のもと、麻生グループ全体の経営をサポートする役割も担っています。 新たな事業展開や海外でのビジネスを視野に入れたグローバル人材の育成にも力を入れており、 自社だけでなく、福岡、日本、そして国境を越えて展開する麻生グループの多彩な事業に関わる機会もあるのが特徴です。 ■麻生グループ: 麻生グループは、1872年(明治5年)、創業者である麻生太吉が石炭産業に着手したことからスタートした歴史あるグループです。初期の麻生は、国家の産業基盤づくりを使命に、筑豊の、そして北部九州の発展とともに成長しました。明治・大正・昭和初期と筑豊有数の炭鉱主として、石炭の他に銀行、電力、鉄道、病院、セメント事業など幅広く事業展開してきました。戦後、石炭からセメント事業に転換した麻生グループは、社会資本の基盤づくりを新たな使命に事業展開し、現代のサービス社会を支える事業にも多角的に参画してきました。今ではセメント及び生コンクリート製造販売事業の他、日本でも屈指の規模と質を誇る民間病院(飯塚病院)を核とした健康・医療・福祉関連事業、日本有数の総合専門学校(麻生塾)を中心とする教育人材関連事業、九州最大の規模を持つ人材派遣関連事業、コンピュータ・ソフト開発関連事業、建設・商社関連事業、地域開発関連事業、環境関連事業など幅広い分野で社会に貢献するグループ企業は116法人(協力提携法人・機関含む)を数えるに至り、筑豊地域の企業グループから福岡県のそして九州を代表する企業グループに成長しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.aso-corp.jp/ |
| 設立 | 年1966年11月 |
| 資本金 | 3,580百万円 |
| 売上 | 43,030百万円 |
| 従業員数 | 2,743名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | - |
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採用アシスタント*リモートOK*未経験・第二新卒歓迎*残業少*直接雇用化支援
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