正社員
＜求人の特徴＞
＊金融業界経験者限定！PMOとしてプロジェクト成功に貢献
＊年収最大2000万円！経験・スキルを正当に評価
＊裁量労働制で柔軟な働き方が可能
＊フリーランス×正社員のハイブリッド体制で成長できる
＊プロジェクト成功にコミットする専門集団の一員に
■ 業務内容
・金融系（銀行・証券）システム開発プロジェクトのPMO業務
・要件定義、システム企画、テスト推進、リリース管理などの上流工程
・ベンダー管理、会議体運営、進捗・課題・品質管理
・ユーザー部門や他システム部門との調整・折衝
・EOSL対応、法改正・規制対応、ユーザーリクエスト対応
■ この仕事の意義
このポジションは、
単なるプロジェクトの完遂ではなく、
「成功」へ導くことに責任を持つ役割です。
指摘するだけのPMOではなく、
課題に対して自ら動き、
人材調達・体制整備・推進力を武器に、
プロジェクトの空白を埋める実行力が求められます。
顧客の事業成長に直結するフェーズに携わることで、
本質的な課題解決に挑むやりがいがあります。
＜求人ポイント＞
・金融業界（銀行・証券）経験者限定の専門性を活かせるポジション
・年収最大2000万円の高待遇！経験・スキルを正当に評価
・フリーランスとの協働で多様な視点・スキルを吸収できる
・成長支援制度が充実！PMO育成・キャリア形成を全面サポート
・プロジェクト成功にコミットする文化と仲間がいる環境
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プロセスコンサルタント ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■勤務地 ・東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県内のプロジェクト先 ※勤務地はプロジェクトにより異なります ■勤務時間 裁量労働制 ※10：00～19：00を基本とし、 プロジェクト先の勤務時間に準じる。 ■勤務形態：基本常駐。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～2000万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■想定年収 ・450万円〜2000万円 ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 ※年収は月給を14分割（12ヶ月＋賞与2回）で支給されます。 ■賞与・昇給 ・賞与：年2回（各月給1ヶ月分） ・昇給：年2回（人事評価に基づき決定） ■福利厚生 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・確定拠出年金制度 ・社員持株会制度 ・資格取得支援制度 ・ライブラリー制度 ・部活動：ゴルフ部、フットサル部など ・会員制リゾートホテル利用可 ・保養施設・スポーツクラブ利用可 |
| 休日・休暇 | ＜休日・休暇＞ ・完全週休2日制（土日）＋祝日休み ・年末年始休暇・夏季休暇あり ・有給休暇（入社半年後に付与） ・特別休暇（入社時に付与される休暇制度あり） ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇など、ライフイベントに応じた休暇制度も整備 |
| 応募資格 | ■応募資格（必須） ・年齢：50歳未満の方 ・PL/PM/PMOとしてのマネジメント実務経験 ・証券・銀行での勤務経験 または ・証券・銀行システムの開発経験（上流工程） ■歓迎スキル・経験 ・金融業界でのPMO経験5年以上 ・SIer・銀行子会社などでの業務アプリ開発経験 ・海外拠点との調整経験、英語での業務経験（尚可） 30歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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