【株式会社テクノプロ】【大阪】ITエンジニア◇40代・50代活躍中◇生涯エンジニア・プライム上場G【EG社】#11【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/10/16(木)〜2026/1/14(水)


【大阪】ITエンジニア◇40代・50代活躍中◇生涯エンジニア・プライム上場G【EG社】#11


～居住地に合わせてアサイン◎／商流の浅い案件大多数／プレイングマネージャー等お任せ／プライム上場G～

■業務概要
エンジニアとして、希望とスキルに合ったプロジェクトに参画いただきます。

■業務詳細
アプリ、インフラ、社内SEなどの職種で、プレイングマネージャーをお任せすることが多いです。
商流が浅く、エンドユーザーから直接任されるプライム案件が約6割を占めます。

■5,60代の活躍事例
プレイングマネージャーとして、マネジメント業務に加え現場のニーズに応じた作業も行います。
当社のエンジニア2万名のうち、30%以上が5,60代で、中途入社後もすぐに馴染める環境です。

■60歳以降の働き方
契約社員として再雇用され、基本的には65歳まで働けます。
エンジニアとして働き続ける方や、Winスクールの講師、キャリアデザインアドバイザーとして後進育成に回る方もいます。

<サポート体制>
・Winスクール：社内承認を得た講座は全額会社負担。
・Winラーニング：動画形式の研修。700ほどのカリキュラムから選択可能。
・キャリアデザインアドバイザー：キャリアデザインや業務に関する相談に対応。

■勤務地
大阪支店では約80社の取引がございます。
取引先のエリアとしては、関西エリア（大阪府、京都府、兵庫県、奈良県、滋賀県、和歌山県、三重県、福井県）にまんべんなくございますので、勤務地については面接内でご相談いただければと思います。

■当社について
テクノプロ・ホールディングスの中核会社で、全国および海外に拠点を展開、2万名以上の社員が在籍しています。
新規採用と共に社内満足度の向上に注力し、福利厚生や研修・教育体制の充実、営業力の高さから、定着率98％・稼働率95％を記録。
日系大手メーカーやSler、通信系、官公庁、金融証券など、大手企業を中心に800を超す取引先、6000件以上の案件があります。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】