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【ツカサ工業株式会社】【名古屋駅直結】システムエンジニア ◆DXテクノロジーで製造業の課題解決/年休125日/時差出社可/【転職支援サービス求人】(正社員)

ツカサ工業株式会社 求人更新日:2025年10月20日 求人ID:38927661
求人の特徴
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎

仕事内容

掲載予定期間:2025/10/20(月)〜2026/1/18(日)


【名古屋駅直結】システムエンジニア ◆DXテクノロジーで製造業の課題解決/年休125日/時差出社可/


<大手食品メーカーと取引との取引多数/完全週休2日制/土日祝休/年休125日/時差出社OK/ワークライフバランス◎>
■業務概要:
機械製造×粉体ハンドリングの2つのテクノロジーを駆使し、さまざまなニーズに応える粉体機器の総合メーカーの当社にて、製品ソフトウエアの開発や社内システムのリニューアルなどを担当するシステムエンジニアをお任せします。アプリ開発や画像診断システムなど、さまざまな技術を駆使し、社内やお客様の課題解決を進めています。

《具体的には》
・お客様の生産システムと連携する工場内システムの開発
・お客様工場設備IoT化に伴うインフラの整備
・ソフトウエア開発及び修正
・社内のシステムリニューアル
・社内RPA化推進サポート など

■業務詳細:
・携わるプロジェクトは社内、社外のものどちらもあります(割合としては社内4割、社外6割)。
・仕様検討から携わるものもあれば、既製品の改良フェーズのものもあります。スキルやこれまでの経験に応じて、担当いただくプロジェクトを決めます。
・1年間で大体3~4つ程のプロジェクトに携わりますが、全部同時に行っているわけではなく、お客様のプロジェクトをしている時は、数カ月単位でそちらに注力したりと動かしているのは1~2つ程です。
・基本は社内業務ですが、稀にお客様先へ行くこともあります。(年1~2回)

■配属先の組織構成:
技術部はリーダー1名(40代)、メンバー3名(20代)の計4名で構成されています。兼務者を含めると約10名程の組織となります。

■やりがい:
得意分野のプロジェクトがあれば、すぐに力を発揮していただけます。また、扱うプロジェクトが多岐に渡るため、新しいことにチャレンジしながら成長を続けています。

■強み・魅力ポイント:
◎お取引先は、日清製粉、カルビー、明治、味の素、江崎グリコ、ハウス食品など、日本を代表する大手企業ばかりです。
◎また、命の根源となる「食」に関わる業界だからこそ、景況感に左右されることなく安定感も抜群です。
◎医薬品や化学品業界にも取引先が広がるなど、独自の技術と付加価値の高い製品で注目を集めています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
※6ヶ月間の試用期間あり(賃金同一)
勤務時間 <勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
名古屋サテライトオフィス
住所:愛知県名古屋市中村区名駅4-7-1 ミッドランドスクエア豊田・毎日ビルディング15階
勤務地最寄駅:名鉄線/名古屋駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>



<転勤>
当面なし
総合職はジョブローテーションにより、本社・東京事業所・海外子会社への転勤の可能性もございます。

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
400万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~400,000円

<月給>
250,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※あなたの経験、年齢、能力を考慮の上、優遇いたします。
役職手当:25,000円~40,000円
家族手当:5000円~40,000円(被扶養の満18歳の子供)
■昇給:原則年1回(4月)
■賞与:原則年2回(6月・12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円/月
家族手当:子ども手当(被扶養の子供:満18歳になる3月まで)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続年数4年目以降

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度

<その他補足>
■慶弔休暇
■育児・介護休暇
■資格手当
■出張手当
■移動手当他
■財形積立
■社員食堂(健康面を意識したランチ1食\400円でお値打ちです)
■カフェスペース
■マッサージルーム
■上下昇降型デスク導入
■従業員持株会
■リゾートホテル会員
■インフルエンザ予防接種社内受診(本社)
 ※本社以外は費用補助
■生活習慣病予防健診
 ※被扶養の配偶者(30歳以上)も受診補助
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■休日:完全週休2日制(原則土日)、祝日 ※当社カレンダーによる
■休暇:年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、有給休暇(平均取得日数11日以上/年、半休制度あり)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須(MUST)
・プログラミング言語による開発経験(Go, C#, Python, JavaScriptなど)
・学習意欲
■歓迎(WANT)
・開発言語:Go, TypeScriptの経験
・開発/構築DB: RDBの経験(PostgreSQL, MySQL, SQLServerなど)
・Web開発経験(HTML, CSS, JavaScript, TypeScriptなど)
・ネットワーク知識(例:TCP/IP, VPN, Firewallなど)
・LinuxOSの経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 ツカサ工業株式会社
所在地 〒475-8550
愛知県半田市中午町178
事業内容 ■事業内容:
私たちTSUKASAは、粉体原料の「砕く・貯める・運ぶ・計る・混ぜる」を担う粉体機器総合メーカーとして創業80年の歴史を重ねます。創業以来の誓いは、お客様の「品質」はTSUKASAの「品質」がつかさどる。そんな思いを基本に、お客様の“ものづくり”のパートナーとして確かな信頼を築いています。

TSUKASA製品の活用分野は食品・医薬・化学・電子など多彩。それぞれの生産現場で、お客様の製品の“おいしさ”や“安心・安全”、“高機能・高性能”を支えています。これは、どんな稼働環境にも適応できる高品質をベースに、業界ごとに求められる諸要件への柔軟な対応力あってこそです。

航空機製造を原点とした「薄物」「曲面」の鈑金加工の高い技術が、TSUKASAのものづくりの基本です。これは、粉体ならではの繊細な動き(流れ)に対応し、使用後の洗浄も容易な機器づくりに不可欠な技術です。創業以来、受け継がれた“匠の技能”と最新技術の融合からTSUKASA製品は生み出されます。

■営業品目:
粉砕、分級、乾燥、混合、計量、輸送、供給、排出、貯槽、集塵、トレーサビリティなどの粉体機器製造・販売及び粉体プラントエンジニアリング
代表者 -
URL https://www.tsukasa-ind.co.jp/
設立 年1969年10月
資本金 57百万円
売上 4247百万円
従業員数 156名
平均年齢 41歳
主要取引先 -
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