正社員
【職務概要】
生命保険の個人保険システムにおける案件企画・推進の支援業務を行っていただきます。
担当案件について各開発領域で基本設計がスタート出来る段階まで進めた後は、次の案件企画をスタートさせる流れとなります。
【職務詳細】
生命保険の各種業務の最適化や、ユーザーの抱えている課題の整理を行い、システム化方針の検討、案件企画・提案に参画していただきます。
メインフレームでの開発を行っている業務のオープン化や、業務統廃合等、特定の業務に閉じず、幅広くご担当いただく予定です。
基本的には企画・提案に関する作業がメインとなりますが、基本設計以降を同社開発チームにて担当することとなった場合は協力して案件推進を行っていただくことになります。
【同ポジションとしての魅力】
・企画支援は新規立ち上げとなり、企画検討方法はこれから決定していきますが、顧客や関係ベンダーと密に連携しながら企画検討を進めていく予定です。
顧客との距離感は近いですが、顧客属性としては非常に温和であり、コミュニケーションが取りやすい環境となります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 勤務地1:大阪府大阪市淀川区宮原4-3-39 勤務地2:案件先により異なる 勤務地1:JR各線「新大阪」駅徒歩7分 勤務地2:案件先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円~600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:500万~640万円 月給制:月額310000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(12月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 通勤交通費(上限8万円)財形貯蓄制度/企業年金基金/退職年金制度/定年後再雇用制度等定期健康診断/メンタルヘルスチェック/社員懇親会/サークル活動/永年勤続表彰/各種お祝い金(結婚・出産・新築)/各種お見舞い金/健康保険組合保養所および全国の宿泊施設の利用 ■勤務時間:09:00~18:00 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
| 休日・休暇 | ・年次有給休暇:初年度最大10日・特別休暇:夏期休暇・慶弔休暇(事由により2日~9日)・産前産後休暇・リフレッシュ休暇、・育児休業:産前産後休暇後、原則として子が3歳誕生日の前日まで・介護休業:家族が2週間以上、常時介護を必要とする時、93日を超えない範囲。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・フロント開発経験(Web開発経験) ・要件定義に携わった経験 ・システム開発経験を通じて、進捗管理などマネジメント作業にも従事した経験がある。 【尚可】 ・生命保険の個人保険の開発に従事(個人保険のノウハウを保有) ・新規プロジェクトの開発経験 ・技術的な調査や、アーキテクチャーの検討が好きな方 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ジャステック |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0074 東京都港区高輪3-5-23 KDX高輪台ビル |
| 事業内容 | ■企業概要: 当社は1971年に設立。SEが立ち上げた、SEによるSEのためのソフトウェア開発の会社です。ソフトウェアの開発技術のみならず、独自のソフトウェア生産管理技術を駆使し、良質で低廉なソフトウェアをお客様に提供してきました。 また、各業界の代表的な大手企業をクライアントとの継続的な取引を通して、安定した経営基盤を築いてきております。 特に、ソフトウェア開発組織・プロジェクトのプログラミング成熟度の評価モデルで、2013年に日本初の最高位・レベル5を達成したことは、当社の技術的アドバンテージであり、競争力の原点になっています。 これまで築き上げた高い技術力を評価され、NTTデータグループ入りした当社は新たな門出を迎えようとしています。 ■当社の特徴: 作業時間ベースではなく、製品ベースでのソフトウェア開発を請負い、業界のトップランナー企業と取引するスタイルが当社の特徴です。 お客様のシステムニーズに対し、調査・分析・提案・設計・開発・テスト等の各工程に一気通貫で関与し、元受として協力会社に丸投げをしない主体性ある開発姿勢を貫いています。 お客様が求める価格、納期、品質等に対し、ニーズに合わせてソフトウェア製品を開発することに、当社SEが最もやりがいを感じて取り組んでおります。 |
| 代表者 | 代表取締役社長/増井 道春 |
| URL | http://www.jastec.co.jp/ |
| 設立 | 年1971年7月 |
| 資本金 | 2,238百万円 |
| 売上 | 21,428百万円 |
| 従業員数 | 1,402名 |
| 平均年齢 | 36.6歳 |
| 主要取引先 | 株式会社アイシン、村田機械株式会社、日本電気株式会社、株式会社ナイス、住友電装株式会社、株式会社十六銀行、JBサービス株式会社、日本製鉄株式会社、富士ソフト株式会社、KYB株式会社 |
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