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【志賀機械工業株式会社】【愛知/知立】未経験歓迎!製造職(機械組立)◆正社員/富士精工G◆夜勤なし/土日休/残業10h【転職支援サービス求人】(正社員)

志賀機械工業株式会社 求人更新日:2025年10月27日 求人ID:38971367
求人の特徴
  • 週休2日
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/10/27(月)〜2026/1/25(日)


【愛知/知立】未経験歓迎!製造職(機械組立)◆正社員/富士精工G◆夜勤なし/土日休/残業10h


~働き方を整えながら勤務可能!工作機械を組み立てるお仕事です~

■業務の流れ
☆困りごとは先輩社員がサポートするので未経験者も安心して働けます。
(1)部品の洗浄
(2)図面を見ながら機械組立
(3)社内で試運転
(4)組み立てた製品の解体
(5)出荷準備(トラック手配や梱包)
(6)客先での組み立て(主に三河地域、全国の受注あり)
(7)客先での試運転、その後の修理・メンテナンス
※年5~6回出張有(主に静岡県や山梨県で数日~1週間程度)

■業務の特徴
◎月に約185件の新規・修理受注があります。通常2~3人のチームで動きますが、小規模の案件は1人で行うこともあります。納期は数日から3ヶ月まで様々です。
◎高所作業があり、フォークリフトの資格が必要です(入社後に全額会社負担で取得可能)
◎製品のサイズは様々で、22m/85tの大きなものから手のひらサイズの治具まであります

■働き方
・残業10h、夜勤なしで、生活リズムを整えて働くことができます。
・土日休で有給も取りやすく、やるときはやる、休むときは休むメリハリをつけることが可能です。
・エアコン完備/スポットクーラー稼働

■やりがい・おもしろさ
◎当社では設計から加工・組立まで一貫して行っており、迅速な対応が可能!特に修理案件で重宝されています。設計課・電気課と連携して作業を進め、お客様の使いやすさにこだわり、修正を繰り返すことで満足度を高めています。
◎ライン作業はなく毎回新しい組み立てにチャレンジでき、様々な経験を積めます

■配属部署
機械組立課:4名(30代1名、40代2名、50代1名、60代1名)

■採用背景
2024年3月に代表が変わり、従来より受注を増やし売上増加を狙う攻めの姿勢へと転じました。受注を増やすにあたり現状の人手では不足が見込まれるため、増員募集を開始しました。

■当社の特徴
・工作機械や、スピンドルを主力とした工作機械部品のメーカーとして、アイシン様、デンソー様、トヨタ自動車様などと取引あり。また富士精工株式会社様の完全子会社のため、親会社からの安定した受注があります。
・若手はほとんどが中途入社ですが、入社の決め手は会社の雰囲気、というほど親切な方が多い職場です。お互いに助け合ったり教えあう社風で、仕事がしやすい環境が魅力です。

変更の範囲:無

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(機械部品・金型・治工具関連)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、待遇の変更はありません
勤務時間 <勤務時間>
7:30~16:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:愛知県知立市上重原町鍛治荒井13
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
交通 <勤務地補足>
■マイカー通勤可能(駐車場完備)■年に5~6回の出張有:主に国内ですが、過去にはシンガポールへの出張もありました。主に静岡県や山梨県で数日~1週間程度。■安城・刈谷・豊田・西尾・名古屋などから通勤者有

<転勤>

※転勤はございません
給与 <予定年収>
294万円~476万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円~300,000円

<月給>
190,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。
■昇給あり:年1回(1,000円~5,500円※前年度実績)
■賞与あり:年2回(計2.33ヵ月分※前年度実績)
【モデル年収】
年収360万円:30代/勤続15年

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限50,000円/月)
家族手当:配偶者:4,000円、こども:1,000円/月
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続1年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳)※65歳以上も勤務可

<教育制度・資格補助補足>
■OJT指導
■資格補助制度あり(全額会社負担)

<その他補足>
■昼食手当
■役付手当
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■時間単位の有給取得制度
■行楽費:年2回支給(4月・10月)※2023年実績 5000円/月
■転居費用補助:10万円(通勤手当が3万円以上から1万円以内の範囲に転居した場合)※1度限り
■転居家賃補助:転居前の通勤手当が転居により減額となる場合、差額の半額を補助※5年間継続
■制服貸与
■マイカー通勤可能(駐車場完備)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数117日

■休日:完全週休2日制(土曜日・日曜日)
■休暇:GW/夏季休暇/年末年始/慶弔休暇/年次有給休暇
※会社カレンダーによる

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
~第二新卒歓迎/職種未経験歓迎・業種未経験歓迎/日勤のみ~

■必須要件:普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方で、下記いずれかを満たす方
・工業系の学部卒
・工具を使った作業の経験者

☆工具の知識がある、図面が読める方歓迎☆

■未経験から着実なキャリアを歩めます
◎キャリアパス:係長→課長→次長→部長
各役職7年~10年での昇進を目標にしながら、まずは3年後の係長への昇進を目指していただきたいと思います。
まじめにこつこつ努力を重ねれば成果に反映される環境です。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 志賀機械工業株式会社
所在地 〒472-0026
愛知県知立市上重原町鍛治荒井13
事業内容 ■企業概要:
事業内容:専用工作機械およびスピンドルユニットの設計・製作、設備のオーバーホール、中古機械販売
当社は創業より70年以上にわたり、専用工作機械・各種高精密ユニットメーカーとして、より高度な技術の育成と高品質な製品の提供に努めて参りました。今後もお客様のニーズと時代の変化に対応できるよう、一層の努力を続けて参ります。
■製品:
専用工作機(トランスファーマシン・インデックスマシン)、スピンドル、送りユニット、インデックステーブル、油圧・クーラント機器
■経営理念:
「笑顔と情熱」「信頼と約束」「誠実と行動」
■経営方針:
「志(こころざし)」を「SIGA」ブランドに託し、世界中の人を笑顔にする企業になる。
■沿革:
1946年 1月 志賀機械製作所として創業
1951年 4月 専用工作機械の製造をはじめる
1954年 5月 各種精密ユニットの製造をはじめる
1959年 7月 志賀機械工業株式会社を設立する
1960年 2月 各種精密スピンドル・送りユニットの市販をはじめる
1963年 1月 ガンドリルマシンの製造をはじめる
1966年 4月 トランスファーマシンの製造をはじめる
1987年 9月 家電業界向け専用機を開発する
1989年 3月 スプラッシュガンの製造販売をはじめる
1997年12月 航空業界向け専用機を開発する
2007年12月 ISO14001 認証取得
2009年 4月 ISO9001 認証取得
2021年 3月 富士精工株式会社の100%子会社となる
2023年 6月 小型高剛性スピンドルS-CUBE発表
2024年 1月 S-CUBEシリーズ発売
■今後について:
2021年3月に富士精工株式会社と事業統合を行いました。近年、生産現場はロボット化やIoTの導入などにより変革期を迎えております。そうした変化に追随して、当社ではお客様の困りごとをとことん解決する専用工作機を提供して参ります。お客様の最適を第一に掲げ、品質・価格・自動化・無人化を実現する企業を目指します。また、長期に安定してご使用いただくためのメンテナンス業務も充実させて参ります。日本のモノづくりを支える一員として、想像力・実行力・調和力を極め、誇りをもって挑戦し続けられる方をお待ちしております。
代表者 -
URL https://www.siga-mt.jp
設立 年1959年7月
資本金 48百万円
売上 -
従業員数 49名
平均年齢 51歳
主要取引先 -
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