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正社員
掲載予定期間：2025/10/27(月)〜2026/1/25(日)
【千葉/海浜幕張】管理部門(人事・経理・総務)マネージャー候補/住友林業G/自社勤務/土日祝
今回は部門体制強化のため、本社部門(経営管理部)にて、人事・経理・総務業務全般をお任せいたします。
まずは人事労務業務から担当いただき、少しずつ仕事の幅を広げていただきます。
経験豊富な方には、即戦力として幅広い活躍の場をご用意します。
将来的には、マネジメント業務や組織全体の戦略立案・運営において、活躍していただくことを期待しています。
■業務内容
＜人事・労務＞
・勤怠管理
・給与計算（資料作成、委託先の計算チェック）、年末調整
・社会保険関連の手続き業務
・入社退社に伴う書類の作成、回収、チェック
・安全衛生に関する業務全般
・退職金に関する業務
・人事制度の設計、運用
・稟議書、その他の社内申請書類の受付・処理
＜経理＞
・決算関連(月次・四半期・年次)
・税務関連(税申告、税務調査対応など)
・予算関連
＜総務＞
・電話・来客対応、郵便物管理等の総務業務全般
・備品管理・発注、オフィス環境整備等の庶務業務
・従業員からの問い合わせ対応、各種手続きサポート
■チーム構成
配属先となる経営管理部は、グループリーダー(管理職)1名、メンバー8名が在籍しています。女性6割、男性4割、平均年齢は40代となります。
変更の範囲：雇入れ直後：上記[職務内容]に記載の通り、変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:15～17:45 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県千葉市美浜区中瀬1-3(幕張テクノガーデンB棟内) 勤務地最寄駅：JR京葉線／海浜幕張駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：雇入れ直後：勤務地に記載の場所、変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 転居を伴う転勤はありません。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※年齢・スキル・経験を考慮して月給額を決定します ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～450,000円 ＜月給＞ 260,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月）※前年実績5.3ヶ月／業績により変動（入社初年度は一部のみ支給） ■モデル年収：想定残業30時間／月を含む過去実績をベースにした概算 ・544万円：入社6年目／28歳 ・604万円：入社10年目／チーフ／32歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：勤務最寄駅～80kmまで 住宅手当：最大月3万円／年齢等の諸条件あり 社会保険：社会保険完備 退職金制度：住友林業グループ企業年金基金加入(確定給付年金) ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■昇格者向け（マネジメントの基本研修、人事評価、チーフ研修） ■業務スキル（交渉力強化、顧客ヒアリング、プロジェクトマネジメント基礎） ■情報処理試験対策（基本・応用情報技術者、高度情報技術者）他 ＜その他補足＞ ■役職手当■出張手当■休日シフト手当■待機当番手当■慶弔見舞金 ■資格取得奨励金（一時金）■資格取得支援制度 ■住友林業グループ持株会制度 ■福利厚生サービス（リロクラブ） ■社内行事（ボウリング大会、野球観戦など） ■財形貯蓄制度 ■在宅勤務制度 ■社員PC・スマートフォン貸与 ■子の看護休暇および行事休暇、家族の介護休暇および傷病休暇（時間単位での取得可能） ■特別休暇 ■永年勤続休暇 ■特別有給休暇（記念日や誕生日など、入社時期に応じて最大3日間の休みが取得可能） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ■ＧＷ■年末年始休暇（12/29～1/3）■夏季休暇（有給休暇を消化）■産前・産後休暇（取得実績有）■育児休業（取得・復帰実績有）■介護休業（取得実績有）■慶弔休暇■その他事業内容欄、福利厚生欄へ記載 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・人事労務の実務経験5年以上（給与計算、社会保険手続き、労務管理等) ・基本的なPC操作ができる方(Excel、Word) └VLOOKUP、SUMIF関数、ピボットテーブルなど ■歓迎条件： ・社会保険労務士／給与計算検定／衛生管理者資格保持者 ・年次決算補助のご経験をお持ちの方 ■求める人物像： ・チームワークを大切にして、周囲と協力しながら業務遂行できる方 ・優先順位をつけながら、効率的にマルチタスクをこなせる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 住友林業情報システム株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒261-8501 千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンB棟7F |
| 事業内容 | ■事業内容： 住友林業グループの幅広い事業をICTで支える会社です。システム開発、運用保守、ユーザーサポートを行っています。 山林経営、木材・建材の流通、木造注文住宅の販売・設計・施工、海外事業など、グループの新たな企業価値創出に貢献しています。 ・情報システムのコンサルティング ・システムインテグレーションサービス、ソフトウェア開発 ・ネットワークソリューションサービス ・ヘルプデスク、IT教育 ・EDIサービス ・サイバーセキュリティ対策 等 本社は、海浜幕張（千葉県千葉市美浜区／幕張テクノガーデン内）となります。他、東京事務所（東京大手町／経団連会館内）があります。 ◆休日休暇について補足◆ ・年次有給休暇：入社初年度は、入社月を基に計算された日数とする(12日‐入社前月数)但し、入社月が4～6月までの場合は、10日とする。時間単位での取得は40時間まで。 ・リフレッシュ休暇 (入社2年目以降年次有給休暇/定休日を含めて連続5日間） |
| 代表者 | 代表取締役社長 蜂屋 恭弘 |
| URL | https://www.sumirin.co.jp/ |
| 設立 | 年1991年11月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 8,458百万円 |
| 従業員数 | 215名 |
| 平均年齢 | 38.6歳 |
| 主要取引先 | 住友林業(株) 住友林業ホームテック(株) 住友林業ホームエンジニアリング(株) 住友林業ホームサービス(株) 住友林業クレスト(株) 住友林業緑化(株) スミリンエンタープライズ(株) など 順不同 敬称略 |
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