【アイテックソリューション株式会社】【大阪】業務システム/アプリケーション開発エンジニア※転勤無しで長期就業◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/10/27(月)〜2026/1/25(日)


【大阪】業務システム/アプリケーション開発エンジニア※転勤無しで長期就業◎


【明確な役職制度/転勤無しで長期的なキャリア形成が実現/2.5万円の住宅手当有】

■当社で叶えられること
現職において「評価が曖昧」「案件が選べない」「昇給に納得感がない」と感じていた方にこそ、実力がきちんと報われる環境を用意しています。
実際に、当社に転職してきたエンジニアの多くが、SES出身。
「自分の成果が社内で埋もれてしまう」「評価が相対的で納得できない」そんな悩みを抱えていた方こそ、ぜひご応募下さい！

■アサイン方式
技術出身の営業があなたの志向を丁寧にヒアリングし、複数候補から希望に沿った案件を選定・交渉します。
「自分の興味ある領域で、納得感のあるキャリアを築きたい」そんな方にぴったりです。
10年以上同じ案件で活躍し、プロジェクトの中核人材へと成長する先輩も多数在籍しています！

■未経験活躍事例も多数！教育に強みを持つ会社です！
【未経験入社社員の実績例】
1年目～3年：テスト、実装、設計
3年目：1人前のエンジニア(エンジニアとして独り立ち)
5年目：お客様先でサブリーダー
7年目：リーダー兼詳細設計、要件定義などの上流工程担当

■評価制度
自己申告
派遣先評価
当社独自の“成長軸”評価（定めれた項目に沿って成長度合いをレビューするもの）
の3軸で構成されており、曖昧さがなく、納得感のある仕組みになっています。
「社内の相対評価より、現場での成果や絶対評価軸で評価されたい」という方には、特にフィットする環境です。

■キャリアパス
あなたの志向に合わせて、さまざまなキャリアを描けます。
・フルスタックエンジニア（企画～実装）
・受託開発（社内請負）
・派遣先でGL・PLとして後輩育成
・社内の新人教育担当　など
中途入社者の多くが未経験・微経験からスタートし、今ではPLクラスとして活躍中という方も！

■昇給・役職制度
技術者派遣では珍しく、明確な役職制度を導入。目標設定がしやすく、昇給にも直結します。
年間昇給率は平均2.8%、最高8.17%（2023年実績）。

■人材育成・資格支援
資格取得支援制度あり（受験費用会社負担）。
高難度資格には合格祝金も支給されるなど、スキルアップを会社全体で応援しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】