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【商船三井システムズ株式会社】【虎ノ門】商船三井グループ全社向けデジタル活用/ICTガバナンス推進◆リーダー候補/研修、福利厚生◎【転職支援サービス求人】(正社員)

商船三井システムズ株式会社 求人更新日:2025年10月27日 求人ID:38976504
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/10/27(月)〜2026/1/25(日)


【虎ノ門】商船三井グループ全社向けデジタル活用/ICTガバナンス推進◆リーダー候補/研修、福利厚生◎


~【世界最大規模の海運会社『株式会社商船三井』100%出資のユーザ系ICT企業】商船三井/グループ全体のデジタル推進、ICTガバナンス推進を担う仕事~

■業務内容:
・商船三井本社や国内グループ会社に対するICTコンサルタントとしてICT相談対応やSaaSを駆使した業務プロセスの標準化・効率化・データの利活用推進やシステム戦略立案、個別案件のマネジメントを行っていただきます。
・商船三井グループ一体運営のICTガバナンスプロジェクトに参画し、デジタル戦略・ICTガバナンスの専門性を活かし、グループ全体のポリシー策定・構築を通じてグローバルビジネス基盤強化を担当いただきます。

■具体的には:
・ICTコンサルタントとして商船三井本社、グループ会社から寄せられるICT相談に関する解決策の提示、システムの企画立案、デジタル化の推進
・SaaS導入支援
・ICTガバナンスポリシーを踏まえた商船三井本社、グループ会社への導入ツールの最適化、効率化の企画及び推進
・商船三井本社、グループ会社の各部門の責任者、現場担当者への施策説明や実施サポート
・リーダー候補として採用の場合は将来的なデジタル戦略、ガバナンスグループのリーダーとして小集団の統括を担っていただきます。

■当ポジションの魅力:
商船三井グループの情報システム部門として、本社部門・グループ会社と連携しグループ全体のビジネスをデジタルの力で支えています。グローバルな事業を支える最新技術を用いたIT活用に携わることで、幅広い知識や経験が得られ、自身の成長を大きく促進できます。

■応募要件:
<必須条件>
・ICTコンサルタントとして要求分析またはシステム導入支援の実務経験
・基本的なITインフラ(ネットワーク、サーバー、クラウドなど)の理解
・一般的な業務システム(ERP、CRM、SCMなど)の知識
・提案書、要件定義書、業務フロー図などの作成経験
・PowerPoint、Excel、Wordなどのビジネスツールの活用スキル
・ICTガバナンスに関する基本知識もしくは強い関心
・プロジェクト管理ツールの利用経験
・IPA基本情報技術者
・ビジネス英会話を利用して海外とのコミュニケーションが可能
・英語でのメール、文書の理解及び英語文書作成

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職(その他)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門2-1-1 商船三井ビル2F
勤務地最寄駅:東京メトロ線/虎ノ門駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
※週2日程出社必須(担当業務による)
※国内外出張可能性有

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)
給与 <予定年収>
723万円~1,285万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~375,000円
固定残業手当/月:49,100円~52,500円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
399,100円~427,500円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。
■賞与:年2回(7月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき実費支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■研修支援制度

<その他補足>
■在宅勤務
■継続雇用制度(再雇用)
■住宅財形制度
■貸付金
■商船三井グループ社員持株会
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日

夏季7日、年末年始5日、その他(メーデー:5月1日)、慶弔などの特別休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
※必須条件については別枠の職務内容欄を参照ください※
■歓迎条件:
・コンサルティングファームでのICTコンサルティングの経験
・SaaS導入・システム開発案件のPM経験
・IT統制、情報セキュリティ、リスク管理、コンプライアンスに関する業務経験:3年以上が目安
・海運業務に関する知識
・IT監査対応経験(内部監査・外部監査)
・DX推進におけるガバナンス整備経験
・情報システム部門やIT企画部門での業務経験
・ServiceNow
・ASANA

<語学補足>
【歓迎】TOEIC(R)テスト:750点以上

<必要資格>
必要条件:基本情報技術者試験
歓迎条件:応用情報技術者
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 商船三井システムズ株式会社
所在地 〒105-8688
東京都港区虎ノ門2-1-1
商船三井ビル2F
事業内容 当社は商船三井グループの長期ビジョン「世界の海運をリードする強くしなやかな商船三井グループを目指す」を情報システムの分野で支えております。
商船三井グループは運航規模において世界最大級である外航海運業を中心に物流・港湾ターミナル・フェリー・客船・不動産等の444社(2017年3月31日現在)の企業群からなる世界経済のインフラを支える総合輸送グループです。グループ各社は事業セグメント毎に集約されていますので、その業務を処理するシステムに対する要求は事業セグメント毎に異なりますし、又、同セグメント内のグループ会社でも営業エリアの違いや事業規模の大小により、必要とするシステム機能や情報技術も異なります。商船三井システムズはこのような様々なグループ企業からのシステム要請に応じるために、それぞれの分野で時流に沿った技術の適用や業務ノウハウの継承を行っています。

【業務内容】
■物流業におけるシステム監査及びコンサルテーション
■全社・部門システムの開発・保守・運用
クライアント・サーバー型システムの構築・保守・運用
■グループウエアシステムの構築・運用
■ヘルプデスクサービス
■機器販売
■その他システム関連業務の事務受託
■その他
代表者 -
URL http://www.molis.co.jp/
設立 年1973年10月
資本金 100百万円
売上 4,410百万円
従業員数 160名
平均年齢 40歳
主要取引先 -
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