正社員
掲載予定期間:2025/10/30(木)〜2026/1/28(水)
【淡路町】賃貸マンション購買業務※土日祝休/残業20h/着工棟数14年連続業界NO.1/無借金経営
<着工棟数業界NO.1 の実績で安定×成長企業/研修充実/土日祝休み/年間休日118日/残業20時間程度>
■業務内容:
同社建築工事における購買担当として、賃貸マンションを中心とした物件に関する、下記のような購買業務全般をお任せいたします。
・仕入先選定・新規開拓
・価格折衝
・仕入先条件交渉
・社内調整
・適正なコストダウン
・改善提案、新商品提案
■業務の特徴:
発注業務の特徴は以下の3つです。
(1)単価が取り決めされた統一化商品発注(事務職が担当)の最終確認
(2)自ら見積徴収し折衝して下請協力店を選定
(3)現場担当者が折衝した金額のチェックと再折衝
■配属部署について:
購買課4名
課長(男性)、課長代理(男性)、主任(男性)、一般(女性事務)
■魅力点:
・土日祝休み/年間休日118日/残業20時間程度と大変働きやすい環境となっております。
・首都圏がメインとなるため、転勤等もございません。
・育休、産休制度を整えており、家庭と両立するキャリア支援を実現しています。ライフステージの変化に寄り添い、女性が長期的に活躍できる環境づくりを大切にしています。
■同社の特徴・補足:
【着工戸数14年連続日本NO.1◇業界では珍しいマンションのグッドデザイン賞を複数受賞】
総合建設会社として、企画からオーダーメイドの設計、施工、そして竣工後のアフターサービスまでワンストップで行っています。創業以来50年以上にわたって蓄積された設計・施工のノウハウを詰め込んだオーダーメイド建物も得意としております。その結果、マンションでは珍しくグッドデザイン賞を複数受賞しております。(受賞例:RAXA,H2138等)
【無借金経営×昨年過去最高実績の“安定×成長”企業◇土・日曜休み】
同社は創業から53年間、無借金経営を続けており、年々売り上げ実績も更新している成長企業です。また土・日曜休みのため、家族との時間をしっかりと確保できる環境が整っております。
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田淡路町1-3 生和淡路町駅上ビル 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
| 交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 無 補足事項なし |
| 給与 | <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・資格等を考慮の上、決定します。 ■昇格:年2回(4月・10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:車通勤は上限3万円迄 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 現場でのOJTが中心になります。 <その他補足> ■評価制度 ■表彰制度 ■教育制度 ■社内FA制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数118日 日曜、土曜(月1回程度出勤ある可能性あり)、祝日 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> <職種経験不問><資格不問> ■必須条件: ・建設会社での実務業務経験 ■歓迎条件: ・建設会社での施工管理経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 生和コーポレーション株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒553-0003 大阪府大阪市福島区福島5-8-1 |
| 事業内容 | ■事業概要:土地資産有効活用の総合コンサルティング事業を展開しています。 (1)土地活用における物件(賃貸マンションなど)の企画・設計・施工・管理 (2)マンションの入居者斡旋などの仲介業務および経営管理・メンテナンスなど (3)賃貸マンション、オフィスビル・公共施設などの企画・設計からリフォームなどのご相談、コンサルティング業務 |
| 代表者 | 黒田順一 |
| URL | http://www.seiwa-stss.jp/ |
| 設立 | 年1971年4月 |
| 資本金 | 2,000百万円 |
| 売上 | 172,000百万円 |
| 従業員数 | 2,020名 |
| 平均年齢 | 35歳 |
| 主要取引先 | - |
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