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          正社員
        
        
           
        
      
              掲載予定期間:2025/10/30(木)〜2026/1/28(水)
【名古屋】年間休日120日/電気設備設計/東邦ガスグループで安定性◎/土日祝休/残業20H程
年間休日120日!東邦ガスGで安定性◎!転勤無で働ける
土日祝休・残業月20H程度・スキルを活かしキャリアUP
■業務概要
東邦ガスグループの一員として、都市ガス設備の設計、建設、運用、保守などで培った総合力を発揮し、プラント事業とCN×P(カーボンニュートラル)事業を軸に展開している当社で電気設備設計で活躍いただきたく採用を開始いたします。プラントや建物に関わる空調・電気設備や、カーボンニュートラル関係設備など各種設備の電気設計をお任せいたします。
■具体的には:
足元では太陽光発電+蓄電池システム、CO2回収設備や回収したCO2とクリーンな水素からメタンを合成するメタネーション設備等導入のための電気/計装関係の設計業務を想定しています。
当社は今後より一層、カーボンニュートラルな社会の実現や生活に必要なインフラ建設の最前線を目指して参ります。その延長で、既存のプラント・発電設備にとどまらず今後開発が進んでいく各種新技術の導入に向けた電気設計の業務もお任せできればと考えております。
 
■組織構成
現在、電気技術部は約30名で運営しておりますが、事業拡大に向けてはまだまだ人手が足りないため、電気技術部でご活躍いただける人材を募集しております。
 
■働き方
当社は、東邦ガスのグループ会社として安定した基盤があり、働く環境もしっかり整えております。例えば、お仕事上、施工先での長期滞在があった際は日当や長期手当を支給しております。
また、平均残業時間は20時間以内程度で、サービス残業と思わしき動きがあった際(打刻後のPC稼働)は総務にアラートが飛ぶ仕組みも構築しております。
■当社について
都市ガス設備の設計、建設、運用、保守などで培った幅広い技術と経験をもとに、東邦ガスグループの一員として、社会に貢献できる総合エンジニアリング会社をめざし、1985年に創立いたしました。
LNG基地から今話題の水素ステーションまで、プラントの設計、建設、メンテナンスに携わる「プラント事業」や、ガスのみでなく電気、熱などユーティリティ全般のコンサルティングから建設、運転に至るまでワンストップで提供する「総合ユーティリティーサービス事業」など、ビジネス領域を積極的に拡大しており、中部地域のみならず全国各地へと事業活動を拡大しています。
変更の範囲:無
【チーム/組織構成】
            
| 募集職種 | 技術職(電気、電子、機械) > 回路・システム設計 > 回路・システム設計職(その他) 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(設備) | 
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中も給与・待遇に違いはありません。 | 
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:40 | 
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東邦ガスエナジーエンジニアリング本社 住所:愛知県名古屋市昭和区福江三丁目7-7 勤務地最寄駅:各線/金山総合駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 | 
| 交通 | <勤務地補足> ■最寄り駅:各線金山駅 <転勤> 当面なし ※工事現場へ数か月間、常駐・出張の場合は有りますが転居を伴う転勤は有りません。 | 
| 給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):306,000円~490,600円 <月給> 306,000円~490,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢、経験、前職給与、前職及び在籍社員とのバランスに応じて決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 | 
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給※社内規程あり 家族手当:上限4名まで 住宅手当:※社内規程あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■資格取得支援制度(受験料会社負担/資格取得時には資格取得奨励一時金支給※最大10万円)※資格例…管工事施工管理技士、電気工事施工管理技士、建築施工管理技士 、一級建築士、電気主任技術者 <その他補足> ■自己啓発・資格取得奨励 ■育児休業制度 ■介護休業制度 ■団体生命保険 ■慶弔見舞金 ■定期健康診断 ■持株会制度 ■制服貸与 ■食事手当 ■長期出張手当 ■奨学金返還支援制度 | 
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土・日・祝※現場で土日祝勤務した場合は代休取得可能 GW、夏季、年末年始、特別、介護、育児、産前産後、有給休暇(9月に付与/平均取得日数:15.4日/年) | 
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・プラント設備 または 建築物における電気設計の経験 | 
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 | 
| 選考プロセス | - | 
| 会社名称 | 東邦ガスエナジーエンジニアリング株式会社 | 
|---|---|
| 所在地 | 〒456-8511 愛知県名古屋市熱田区桜田町19-18 | 
| 事業内容 | ■事業概要: (1)都市ガス設備の設計・施工・メンテナンス (2)各種プラント設備の設計・施工・メンテナンス (3)コージェネレーションをはじめとするエネルギー利用設備の設計・施工・メンテナンス (4)空調設備の設計・施工・メンテナンス (5)地域冷暖房の運転管理・メンテナンス (6)総合ユーティリティーサービス ■事業詳細: (1)都市ガス整備:昭和53年に中部地区初の天然ガス導入を実現して以来、多くのLNG(液化天然ガス)受入基地、サテライト基地の建設に携わってきました。その中で開発・蓄積された技術・ノウハウを用いて、全国各地でLNG設備の設計・建設を行っています。 (2)各種プラント設備、電気設備:創業以来、クリーンなエネルギーである天然ガスを利用した各種プラントの建設を通じ、地域環境の保全に貢献してきました。特に天然ガス自動車の普及に欠くことのできない圧縮天然ガス充填所設備(エコステーション)、「究極のエコカー」とされる燃料電池自動車の充填のための水素ステーションへの取り組みを通じ、社会に一層貢献する企業を目指していきます。 (3)コージェネレーション、地域冷暖房:現場の工場やビルで発電し、廃熱を蒸気などに変えるコージェネレーションシステム(電気・熱併給)もエネルギーの利用効率を飛躍的に高めます。地域冷暖房やコージェネレーションを組み合わせた熱供給システムは、炭酸ガスの排出が少なく、地球温暖化の抑制の点からも注目されている技術です。 (4)各種コンサルティング:創業以来40年にわたって培ってきたノウハウを基に、都市ガス事業に関わるご相談をお受けします。 ■同社の強み: 同社は東邦ガス株式会社が長年培ってまいりました幅広い技術と豊富な経験をもとに、お役に立てる総合エンジニアリング会社をめざし1985年10月に東邦ガス株式会社100%出資の子会社として発足いたしました。以来、今日まで約40年にわたり都市ガスの製造・供給およびガスの利用に関する技術を中心として、各種プラント、ガス導管、コージェネレーション、燃焼設備などの設計・施工・検査・メンテナンス、さらに地域冷暖房の運転管理・メンテナンスについて、お客さまのニーズにお応えすべく努力しております。 | 
| 代表者 | - | 
| URL | http://thg-group.tohogas.co.jp/thge/ | 
| 設立 | 年1985年10月 | 
| 資本金 | 100百万円 | 
| 売上 | 14,982百万円 | 
| 従業員数 | 499名 | 
| 平均年齢 | - | 
| 主要取引先 | - | 
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