【株式会社KDDIウェブコミュニケーションズ】【KDDIグループ】経営と事業をつなぐ管理会計◆中計から予実・KPI運用まで一貫して担うポジション◆【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/10/30(木)〜2026/1/28(水)


【KDDIグループ】経営と事業をつなぐ管理会計◆中計から予実・KPI運用まで一貫して担うポジション◆


【グループ全体の第二創業期としての変革に携わるポジション／業績、KPIの計画～運用～改善まで、一気通貫で担える環境】

■業務概要：
当社では現在、グループ全体の第二創業期とも言える変革の中で、今後の持続的成長に向けた全社戦略の再設計を進めています。
事業部単位のKPI・KGIや予算計画へと落とし込み、各部門と連携しながら運用・モニタリング・改善提案までを担っていただきます。
収集された数字を整理するだけでなく、各事業部の現場と丁寧に対話しながら、「なぜこの数字になったのか」「どうすれば改善できるか」を導き出し、経営陣へのレポート・提案を通じて意思決定を支える役割です。
「数字だけでなく、現場との対話で経営に寄与したい」
そんな志を持つ方にとって、大きな裁量と成長機会のあるポジションだと考えております。

■業務内容詳細：
・事業部ごとの年度計画・中期計画（3～5年）の策定支援および修正案の推進
・BIツールを活用したデータ整理・可視化
・KPI／KGIの設計と進捗モニタリングの仕組み構築
・月次の予実管理、実績分析、要因整理とレポーティング
・経営層および事業責任者への報告資料の作成および共有
・課題仮説の設定と、数字をもとにした改善提案の企画
・各事業部、関係部門との定例ミーティング運営および進行管理
・その他、上記に付随する業務

■組織構成：
経営管理本部　経営管理部に配属となります。
本部長1名、GM1名、メンバー2名で構成されています。

■ポジションの魅力：
・KDDIグループの安定基盤のもと、事業拡大フェーズにあるKWCで“成長と変化”の双方を経験できます。
・業績、KPIの計画～運用～改善まで、一気通貫で担える環境です。
・計数管理にとどまらず、経営方針や戦略を数字で“実装”していくフェーズに関われます。
・経営層、事業責任者と近い距離で対話し、数字だけでなく言葉で伝え、動かす力が求められます。
・中長期で管理会計としてキャリアを築くだけでなく、事業企画・経営企画への広がりも見据えられます。

■就業時間について：
時差出勤：3つの勤務パターンのほか、事前承認により8:00～16:30／11:00～19:30／12:00～20:30の勤務も可能

変更の範囲：会社が指定する業務

【チーム／組織構成】