正社員
掲載予定期間：2025/10/30(木)〜2026/1/28(水)
【原則フルリモート】採用・人事企画＜採用リーダー候補＞急成長中の電力業界DX事業を展開◆フレックス
【日本最大級の電力オークションサービスを展開／自治体への導入実績多数／取扱総額も800億円を突破する急成長企業】
売上が期ごとに数倍に拡大していく中で、会社の基盤・プラットフォームであるコーポレート機能の充実・拡充が急務となっており、特に重要なHR（採用＋人事企画）を募集します。
■業務内容
＜採用＞
・採用広報戦略の立案と実行
・メディアリレーション
・HPや資料など各種コンテンツの企画立案と実行
・採用に関わる実務
・エージェントリレーション
・採用オペレーション業務
・入社時サポート
＜人事企画＞
・オンボーディング施策の立案と実行
・新入社員のbeore/afterサポートと分析
・メンバーのパフォーマンス分析
・福利厚生の戦略的充実計画の立案と実行
・社内イベントの企画と実行
・社内向けコンテンツや資料の作成
上記をメインにリードいただきたいと考えておりますが、そのほかにも労務や総務、法務、情シスなどIPOを目指すコーポレート機能の立ち上げを経験することができます。
■入社後のオンボーディング
・入社時に、ご希望と弊社の期待値をすり合わせ取り組んでいただきます。
・電力業界の知見を資料やメンバー、取締役からインプット。
（業界知見がなくとも、早期にキャチアップ、独り立ちができる体制をとっています）
■仕事のやりがい
・スタートアップ初期のコアメンバーとして、事業推進、組織作りを経験することができます。
・電力業界のDXやスタートアップの成長を自分ごととして体験できます。自治体で採用されると紙面で大きく扱われることが多く、自分の仕事がどう役に立っているのか？実感値を得ながら仕事を進めることができます。
・原則フルリモートなので、1日24時間の自分の時間を自分らしく使うことができます。
■当社について
2018年創業以来、電力需要家目線でのエネルギー調達の最適化を推進するスタートアップです。
主力プロダクトである法人向け電力リバースオークション『エネオク』をはじめ、環境価値取引サービス『グリーンチケット』や、太陽光発電設備導入のシステム選定支援サービス『ソラレコ』を開発しています。テクノロジーとコンサルティングを組み合わせた独自のソリューション提供が特徴です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：13:00～15:00 フレキシブルタイム：5:00～13:00、15:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋2-1-17 丹生ビル2F 勤務地最寄駅：各線／日本橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ・原則自宅でのリモート勤務を推奨しています。 ・日本橋（本社）や青山一丁目、虎ノ門にシェアオフィスを契約しているため、必要に応じて出勤していただきます。 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（フルリモート・在宅、サテライト） |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：333,267円 固定残業手当/月：83,400円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 416,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※現在年収を考慮しつつ、当社グレード制度を加味して決定します。 ※ストックオプション付与の可能性あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 社会保険：スタートアップ健保 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■自己表現の場の提供 ・書籍購入補助 ・セミナー参加費補助 ＜その他補足＞ ■柔軟な働き方 ・原則リモート勤務を推奨 ・PC支給 ・入社時、リモート環境を整えるための補助2万円 ・通信費の一部補助 ■人生100年時代の働き方確保 ・定期健康診断全額補助 ・人間ドック補助 ・リフレッシュ休暇（年3日） ・年末年始休暇 ■コワーキングスペースの利用 複数の拠点でMTGや作業が可能です。 東京：日本橋、青山一丁目 ■ベストエナーバンク賞 ・年間アワードで個人やチームの貢献を表彰 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ・完全週休2日制（土・日） ・祝日 ・リフレッシュ休暇（3日） ・法定有給 ・年末年始休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ※以下いずれかの経験3年以上 ・事業会社での採用経験 ・人材エージェント経験があり、事業会社で人事にチャレンジしたい方 ・採用やHR領域のコンサル経験があり、事業会社で人事にチャレンジしたい方 ・無形商材のセールス経験があり、人事にキャリアチェンジしたい方 ■歓迎条件： ・採用＝組織構築→事業推進を学び、キャリアを構築していきたい方 ・採用、人事、労務、総務、法務とコーポレートのゼネラリストキャリアを希望する方 ・電力業界経験者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社エナーバンク |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2-1-17 丹生ビル2F |
| 事業内容 | ◆エネルギー・環境・デジタルテクノロジーの専門力で、脱炭素実現やエネルギー問題解決に取り組む自治体や企業を支援しています ～3つのソリューション～ 【エネオク】電力リバースオークション事業 【グリーンチケット】環境価値取引事業 【ソラレコ】太陽光発電設備導入支援事業 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.enerbank.co.jp/ |
| 設立 | 年2018年7月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 62名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | - |
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