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          正社員
        
        
          
        
      
              【職務概要】
サーバー/ネットワークの設計、構築、テスト、運用・保守
<担当フェーズ>
いずれも、要件定義から設計、製造/構築、テスト、運用・保守まで
経験・スキルを十分に考慮の上、適性に合わせた業務をご担当いただきます。
(プロジェクトはチームでの参画を基本としています)
★魅力★
・早期スキルアップできる環境
同社の顧客参画プロジェクトにおいて、詳細設計~テストなど実務を通して
実力を身に付けていくことが可能です。
上流工程のエンジニアを目指すプロジェクトへのステップアップも可能!
・サポート体制
各プロジェクトの進行を部門として月に一度の会議で共有し、
リスクや進捗の遅れなどがあれば部長、課長が全力でフォローする体制を
とっていますので、一人で抱える必要はなく安心してプロジェクトに集中できます。
・キャリアアップの支援制度充実
入社後の研修は、経験、スキルにより最適化されており、基礎から実務まで網羅しています。さらに、キャリアパスが明確に示され、スキルアップとキャリアアップの支援制度も整っています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
            
| 募集職種 | 
                ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > サーバ設計・構築(LAN・Web系)  | 
            
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 | 
| 勤務時間 | - | 
| 勤務地 | プロジェクト先により異なる プロジェクト先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる  | 
            
| 交通 | - | 
| 給与 | 年収 450万円~650万円 | 
| 待遇・福利厚生 | ■年収:450万~700万円 月給制:月額280000円 賞与:年2回 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(待遇に変更なし)) ■福利厚生: 団体保険、交通費全額支給、在宅勤務手当、通信手当(200円/月)、企業型確定拠出年金制度(401k)、ライフプラン支援制度、持株会制度、慶弔見舞金制度、資格取得報奨金制度、ベネフィットステーション ■勤務時間:9:00~18:00 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙  | 
            
| 休日・休暇 | 年間休日123日以上、完全週休2日制(土日祝休み)、有給休暇、夏季休暇(選択制で3日)、年末年始休暇(12/29~1/3)、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、アニバーサリーデイ休暇、リフレッシュ休暇、ドナー休暇、生理休暇 | 
| 応募資格 | 【必須】 ・オンプレミスサーバ構築経験 ・仮想化基盤(VMware)の構築業務経験 ・リーダー経験 【尚可】 ・マネジメント経験 【開発環境】 OS:WindowsServer2019~2025、Red Hat Enterprise Linux6~9(通称:RHEL) ミドルウェア:Cohesity(バックアップ機能構築ミドル) インフラ:仮想化基盤(VMware)DB、監視・分析、環境構築、CI/CD、 バージョン管理:ゲスト側作業のため、構築の担当はなし 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため  | 
          
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
              
  | 
          
| 選考プロセス | - | 
| 会社名称 | 株式会社オープンアップシステム | 
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋2-14-1 NBFコモディオ汐留3F  | 
          
| 事業内容 | ■事業内容:  ・WEBアプリの企画・開発・導入支援/・iOSアプリの企画・開発・導入支援/・Androidアプリの企画・開発・導入支援 ・システムコンサルテーション事業/・ソフトウェアパッケージの開発・販売・導入支援 ・サーバ・ネットワーク設計・構築・運用管理サービスの提供 ・受託開発事業/・アウトソーシング事業/・コンピュータ機器の販売・保守サービス 他 ※労働者派遣事業許可番号:派13-305711 ■ミッション: 機会を創り出し続ける 挑戦し続ける 変化し続ける ■ビジョン: エンジニアが誇りを持って、共に成長できる社会に ■バリュー: 公正へのこだわり 個に対して公正であるべき 技術へのこだわり 多様な技術に敏感であるべき 創造へのこだわり 人材・能力を創り出すべき  | 
          
| 代表者 | 代表取締役社長 簱持 正彌 | 
| URL | https://www.openupsystem.co.jp/ | 
| 設立 | 年1996年12月 | 
| 資本金 | 30百万円 | 
| 売上 | 28億円 | 
| 従業員数 | 663名 | 
| 平均年齢 | 35歳 | 
| 主要取引先 | (株)インターネットイニシアティブ SCSK(株) 慶應義塾大学 KCJ GROUP(株) KDDI(株) (株)スクウェア・エニックス (株)長府製作所 (株)TOKAIコミュニケーションズ 東芝ITサービス(株) 日鉄日立システムエンジニアリング(株) 富士通(株) 富士フイルム(株) 三井石油開発(株) 楽天グループ(株) (株)ラック 他  | 
          
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          株式会社Graham Solution
        インフラエンジニア/受託案件あり/フルリモ可&フレックス/住宅手当あり/創業から12...
        
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          株式会社インフレーション
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          株式会社SOKUSHIN
        インフラエンジニア/年休128日/残業月2.4h/未経験活躍中/リモート・フルリモー...
        
          株式会社Growship
        【インフラエンジニア】フルリモート可能/残業4h/10時出勤/人柄採用/全国どこでも...
        
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