正社員
■業務内容
同社の人事労務業務を担っていただける方を募集します。
入社後、事業やカルチャーを理解してもらいながら、人事労務業務をお任せします。
同社グループの人事労務業務を担うポジションです。（約380名程度）
（1）給与・労務
・給与計算（※社労士事務所にアウトソース）
・社会保険手続（※社労士事務所にアウトソース）
・勤怠管理
・安全衛生管理（健康診断、衛生委員会など）
（2）その他人事業務
・福利厚生の運用
・人事情報管理
■使用システム
・SmartHR（人事情報管理）
・楽楽勤怠（勤怠管理）
・バクラク（電子稟議）
※給与はExcelに情報をまとめ社労士事務所に送付するため、使用ソフトはありません。
■組織情報
・人事部長1名（30代後半男性）
・採用担当1名（20代後半女性）
・労務担当1名（30代前半女性）
※親会社人事部門・子会社人事との連携もあり、
状況に応じてグループ内の人事同士でヘルプし合うことができます。
■ポジションの魅力
（１）人事歴14年超の部長からのフォロー体制があります。
（２）事業サイドと対等であり、頼られる文化です。自分が重要な仕事を任されていると感じながら
仕事ができます。
（３）将来的にご希望に応じて人事制度・企画などにも業務を広げることも可能です。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会保険事務、給与計算などの経験 2年以上 ※管理部門、社労士事務所、アウトソーサーなど立場は問いません。 ■Excelのスキル（vlookup . ピボットテーブル） 【歓迎要件】 ■第二種衛生管理者資格をお持ちの方 【求める人物像】 ■着実に仕事をこなせる方 ■状況に応じて臨機応変な対応ができる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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