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正社員
掲載予定期間:2025/11/3(月)〜2026/2/1(日)
【大阪/転勤無】採用業務※老舗自動車部品メーカー◆年休120日◆土日休◆賞与年2回・5.5ヶ月分実績
~自動車用鍛造部品メーカーである当社において、採用・勤怠管理・入社手続き・社会保険の申請・福利厚生の見直しなど、総務業務全般をお任せします!採用関係の広報やPRをお任せしたいと思っているので、映像系や芸術等の知見がある方は是非一度ご応募ください!~
■採用・入社手続き詳細:
・採用ブランディング(広報やPR関連業務)
・採用業務サポート(新卒・中途)
・保険申請(厚生年金・健康保険・雇用保険)
・入社手続き(採用面接後~正社員登用まで)
■組織構成:
8名(50代4名 40代2名 30代1名 20代1名)で構成されております。
■働きやすい環境の整備:
週休2日制、土日休み、年休120日の他、月に2日ノー残業デーを設定するなど、働き易い環境の整備がされています。
平均勤続年数は10年と長期就業する社員が多数在籍しております。(2023年度実績)
■当社事業について:
・国内トップクラスの生産量を誇る自動車部品「ホイールハブユニット」をはじめとする、鍛造品の製造を行っています。特にプレス工程で発生する「取り代」を極小化する技術や、熱間鍛造+冷間鍛造による精密複合鍛造など、技術開発型の企業です。
・安定した鍛造製品の製造に加え、次世代大型商品として高圧容器事業に取り組んでいます。国内メーカーからグローバルメーカーへ転換のため、アメリカ・タイへも進出しております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:70分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府柏原市円明町1000-18 勤務地最寄駅:近鉄南大阪線/道明寺駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照 |
| 交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:無】 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円/月21日間勤務想定 その他固定手当/月:17,000円~20,000円 <想定月額> 217,000円~270,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■想定月収:275,000~330,000円(こちらが残業手当を含めた金額になります) ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績5.5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり65歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■階層別教育、部長・課長・係長・班長・一般社員研修など ※担当指導員と月次、各年次で計画された習得業務計画書を元にOJTを通し教育を行います。 ■資格取得の費用補助有り <その他補足> ■社員持株会、各種貸付金制度(車購入時、マツダ車200万円、ホンダ・トヨタ車100万円の低金利貸付) ■社員旅行、同好会活動、クリスマスパーティー ■リゾートクラブの会員加入による社員の利用 ■昼食補助(弁当を235円で購入可能) ■残業食支給(パン2個、飲料) ■カウンセリング、管理者改善活動、QCサークル活動 ■家族・扶養手当(配偶者:月5000円、子ども1人につき:月3000円) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇、年末年始休暇、GW、結婚休暇、忌引き休暇、出産休暇、リフレッシュ休暇、誕生日休暇、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日付与) ※平均有給休暇取得日数は7日(2021年度実績) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれかの経験 ・人事(採用もしくは労務)のご経験 ・総務のご経験がある方 ・広報やPR等のご経験がある方 ■歓迎条件 ・採用ブランディングのご経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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