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          正社員
        
        
          
        
      
              掲載予定期間:2025/11/3(月)〜2026/2/1(日)
【日本橋】仮設機材メーカーの法人営業(ルート)◆旭化成G/年休125日(土日祝休)/残業月20h
【第二新卒歓迎/初年度ノルマなし/住宅手当等福利厚生充実◎自社工場を持つ仮設機材メーカーのルート営業職】
■業務内容:
当社は仮設機材、いわゆる建物を建設する際に必要不可欠な「足場」のパイオニアとして70年を超える歴史を誇る老舗メーカーです。土木・建設現場の効率化と安全を守る仮設機材の販売・賃貸の営業をご担当いただきます。
■業務詳細:
既存顧客である大手ゼネコンを中心に、購買担当者や現場事務所に定期的に連絡・訪問し、自社製品だけではなくパートナー企業の製品も含め、現場に合わせた幅広い仮設機材の提案を行います。
・1人当たり10~20社程度を担当し、1日3~4社ほど訪問します。
見積もりから納品まで事務担当/工場担当など社内連携を進めながら返却までの管理を行います。
・仮設機材は長期的に利用いただくのが一般的のためルート営業メインです。初年度はノルマ設定なく、時間をかけて顧客との関係づくりから始めることができます。
・現在会社全体として新商品の開発に力を入れており、仮設機材のレンタル会社への販売活動にも今後力を入れていきます。
■職場環境:
20代~50代まで幅広い年齢層の方が活躍しています。
眼鏡の卸売り営業出身者など業界未経験の方も多く活躍中です。
ノルマなどはなく、目標に向けて支店全体で協力しあっています。
■モデル年収
【給与モデル】
◆20代後半/一人暮らし(住宅手当4,000円)/時間外勤務月20時間
給与月額318,500円円賞与年額840,000円円⇒⇒年収4,662,000円
◆30代後半/家族あり世帯主(住宅手当8,000円)/時間外勤務月20時間
給与月額403,670円円賞与年額1,060,000円円⇒⇒年収5,904,500円
■主力製品について:
・仮設機材の総合メーカーとして着実に地歩を固め、枠組足場・パイプサポート・吊足場・鋼製足場板などの仮設機材は、大手ゼネコンをはじめとする建設業界で絶大な信頼、継続的な受注を獲得しています。
・各種仮設機材の販売からリースにいたるまで、ユーザーの幅広い要望にお応えできる体制を整えております。建設工事があるかぎり、仮設材は必要不可欠です。時代の要請に応じた安全で利便性の高い製品を提供し続けることを大切にしており
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
            
| 募集職種 | 
                営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) | 
            
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
                    <雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし  | 
            
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有  | 
            
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋富沢町11-12 勤務地最寄駅:都営新宿線/馬喰横山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所  | 
            
| 交通 | <転勤> 当面なし まずは本社にて長期的に就業、スキルを身に着けていただきます。 その後組織状況やキャリアアップに応じて、 全国の支店への転勤の可能性があります。  | 
            
| 給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~320,000円 <月給> 230,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(7月、12月)※昨年度実績:3.5ヶ月分 ※上記給与は年齢や経験、スキルを考慮の上で決定します ※別途、各種手当を支給いたします ■給与モデル: ◆20代後半::年収4,662,000円 ◆30代後半::年収5,904,500 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。  | 
            
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(通勤距離が2Km未満の場合は支給無し) 家族手当:子育て手当あり 住宅手当:一人暮らし4,000円、世帯主家族あり8,000円 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 65歳まで継続雇用制度有り <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■資格手当 <その他補足> ■介護手当  | 
            
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 入社後3ヶ月で有給休暇を付与。初年度は入社月により付与日数が変動します。翌年度4月に14日付与されます。 その他休日・休暇:年末年始(12/29~1/4)、夏季休暇(3日)、慶弔休暇など  | 
            
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> 【業界未経験歓迎/学歴不問】 ■必須条件: ・普通自動車運転免許許(AT限定可) ・何かしら営業経験をお持ちの方(業界は不問です) ※中途入社者がほとんどです。様々な業界出身の先輩が活躍しています。 【こんな方におすすめ】 ・社内外多くの方と関わり合いながら仕事をするのが好きな方 ・旭化成グループの安定企業で長期就業を目指したい方  | 
          
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 | 
| 選考プロセス | - | 
| 会社名称 | 中央ビルト工業株式会社 | 
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0006 東京都中央区日本橋富沢町11-12  | 
          
| 事業内容 | ■事業内容:  ・土木・建築用仮設機材の製造・販売ならびに賃貸 ・各種省力化型枠工法の設計・施工ならびに関連部材の製造・販売及び賃貸 ・住宅用鉄骨部材の加工および販売  | 
          
| 代表者 | - | 
| URL | https://www.chuo-build.co.jp/ | 
| 設立 | 年1951年3月 | 
| 資本金 | 100百万円 | 
| 売上 | 8,104百万円 | 
| 従業員数 | 88名 | 
| 平均年齢 | 47歳 | 
| 主要取引先 | - | 
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