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正社員
掲載予定期間:2025/11/3(月)〜2026/2/1(日)
【大阪】SV(神戸元町ドリア・台湾小籠包など)◆数値分析や販売促進の管理中心◆サンマルクG/安定◎
当社の展開する飲食店(神戸元町ドリア・台湾小籠包など)の店舗運営を実施いただきます。
■業務内容:
来店いただくお客様数を拡大するために、分析や販売促進等を行っていただきます。
・数値分析/販売促進立案/振り返り
・店舗マネジメント(月1回店舗に行って面談実施などを行っていただきます)
などをお任せします。
■入社後の流れ:
まずは1カ月の新人研修を受け仕事の基本を学びます。
その後3カ月研修、店長研修を経て半年~1年が店長昇格の目安です。
店長になるまでのスピードは早いですが、研修で分からないことや不安なことを解消できるので「やりながら覚えろ!」ということはありません。
■求人の魅力:
◎深夜営業ナシ
店舗はショッピングモールや駅ビル内が中心のため、自分の時間もたっぷり確保できます。
店舗を盛り上げ、接客経験を積んでいきたい方を積極採用中です。
■組織構成:
SV部門:8名
年齢層:20代~40代
男女比:男性7:女性3
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 当社の運営する飲食店 住所:大阪府 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 有 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):321,000円~357,142円 <月給> 321,000円~357,142円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> <その他補足> ■産前・産後休暇※取得実績あり ■育児休暇※取得実績あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数108日 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須要件: 飲食業界におけるSV経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社サンマルクグリル |
|---|---|
| 所在地 | 〒700-0952 岡山県岡山市北区平田173-104 |
| 事業内容 | ■事業内容: 東証プライム上場「サンマルクグループ」の当社。安定した経営基盤のもと、「神戸元町ドリア」といったドリア業態やチャイナ業態の自社ブランド店舗を約70店舗展開しています。 。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 年 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 80名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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