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【KDDIまとめてオフィス株式会社】【大阪】ボイスコミュニケーションSE ◆KDDIグループ/水曜ノー残業デー◎/土日祝休み【転職支援サービス求人】(正社員)

KDDIまとめてオフィス株式会社 求人更新日:2025年12月5日 求人ID:39015487
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2025/11/3(月)〜2026/2/1(日)


【大阪】ボイスコミュニケーションSE ◆KDDIグループ/水曜ノー残業デー◎/土日祝休み


セールスエンジニア(音声SE)として、アカウント営業担当者と共に、顧客から直接ヒアリングした内容から要件を確立し、提案から受注、構築までを担当して頂きます。

■お仕事の流れ:
(1)プリセールス:商談は訪問とWEB。その割合は訪問5割、WEB5割ほどです。※チームの配属によって異なります。
(2)ポストセールス(プロジェクトリーダー(PL)として案件管理)
・詳細要件定義、基本設計書、運用計画書 等
・コンフィグ、検証計画書
・作業計画書
・構築

■お任せする分野:電話・ソリューション(周辺機器)
・レガシー(電話線)
・IP電話/PBX
・クラウドPBX(Microsoft Teams,Zoom,Cisco webexなど)

■本ポジションの魅力
【クラウド技術の最前線】
最新のSaaS型コミュニケーションツールやクラウド型電話システムの導入・設計・構築を担います。これにより、市場価値の高いクラウドスキルを実務で深めることができます。

【DXへの貢献】
お客様のオフィスを「レガシーな電話システム」から「どこでも仕事ができる未来型のオフィス」へと変革させる、社会貢献性の高い仕事です。

■ご入社後のフォロー体制について

【STEP 1】土台構築期(入社直後~3ヶ月):確かな基礎知識を習得
まずは、お客様への提案・導入に不可欠な「通信インフラの基礎」と、KDDIグループが提供する「主要ソリューション(特に音声分野)」についての知識習得に注力いただきます。OJTに加え、最新技術や商材に関する社内勉強会や豊富な研修ビデオを活用し、体系的に学習できます。フォロー体制も整えられており、配属チームのリーダーや先輩社員が定期的な1on1を実施。質問しやすい環境で、不安なくスキルアップに専念できます。

【STEP 2】実務挑戦期(3ヶ月~1年):SEとしてのデビュー
基礎知識を習得後、いよいよ実務デビューです。先輩社員のサポートのもと、電話やインターネットなど基礎的な分野の提案・構築からスタート。アカウント営業担当者と同行し、お客様からのヒアリングを通じて、「顧客課題の要件定義」のプロセスを実践的に学びます。この期間で、SEとして不可欠な提案書作成スキルや、お客様へのヒアリング・コミュニケーションスキルを磨きます。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > プリセールス、セールスエンジニア
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
関西支社
住所:〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見2-2-72 KDDI大阪第2ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
※入社時8営業日、東京本社で集合研修がございます

<転勤>
当面なし
将来管理職となった場合、事業計画によって転勤となる可能性もあります。※転勤支度金、単身補助手当あり

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
540万円~760万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):286,500円~401,500円

<月給>
286,500円~401,500円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力等を考慮の上、決定します
※上記年収は残業30h/月、標準評価での理論値となります
■昇給:年1回(年1回人事評価による)
■賞与:年2回 会社業績、個人別評価に応じて変動

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
・座学での8営業日の本社研修後、拠点配属
・チームリーダーやグループリーダーの体制下、OJTを実施いたします

<その他補足>
・KDDI 共済会(相互扶助給付、団体扱い生命保険 など)
・資格取得支援制度
・ベネフィット・ステーション
・確定拠出年金制度
・KDDI 持株会
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始休暇、年次有給休暇(初年度12日※入社半年後)、特別休暇(慶弔休暇、生理休暇、結婚休暇、産前産後休暇、介護休暇 等)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須:社会人経験1年以上で以下をすべてを満たしている方
(1)ネットワーク、クラウド、音声、サーバーなど、ITインフラ領域における何らかの経験を1年以上お持ちの方  (構築、プリセールス、設計、運用保守、社内SE、サポートデスクなど)
(2)法人のお客様や社内の関係者に対し論理的かつ円滑なビジネスコミュニケーションが取れる方
(3)「音声DX」への強い意欲をお持ちの方
従来の電話システムから、VoIP、IP電話、そして最新のクラウドPBXに至る「音声サービス」の進化に関心と学習意欲をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 KDDIまとめてオフィス株式会社
所在地 〒102-0072
東京都千代田区飯田橋3-10-10
事業内容 ■事業内容:
KDDI法人向けサービスの販売、KDDIまとめてオフィスサービスの販売等

■企業・業務概要
KDDIのグループ会社として、DXやIT化、業務効率化など、中小企業がオフィス環境で抱える課題に対して、様々なソリューションをワンストップでご提供しています。KDDIの音声・ネットワーク・モバイルの通信インフラサービスを軸に、音声ネットワーク機器、データネットワーク機器、メジャークラウド、オフィス什器、DX商材などを組み合わせて、顧客課題の解決を図る事業を展開しています。
代表者 代表取締役社長 髙橋 正明
URL http://www.kddimatomete.com/
設立 年2011年2月
資本金 1,000百万円
売上 -
従業員数 2,085名
平均年齢 37.9歳
主要取引先 ◆中小企業全般のオフィス
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