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正社員
自社のIT環境を支える社内SEとして、情報システムの安定運用から新技術の導入推進までを幅広く担当します。
基幹システムや社内ネットワークなど、日々の業務インフラを最適化し、全社の業務効率化・セキュリティ強化をリードするポジションです。
〇社内ネットワーク・サーバーの運用および改善提案
〇社内ヘルプデスク対応（PC・モバイル端末・Teams等）
〇新規システム導入・更新時のベンダー調整や進捗管理
〇情報資産の管理、セキュリティ対策の運用
〇チームメンバーの育成・マネジメント
経営層との距離も近く、全社のデジタル基盤をどう進化させるかを自ら企画・提案できる環境です。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区（本社勤務） ※転勤なし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 〖給与〗 想定年収：450万円～600万円 （月給32万円～40万円） 賞与：年2回（実績2.5ヶ月分） 昇給：年1回 ※前職の経験・スキルを考慮し決定 〖福利厚生〗 ・各種社会保険完備 ・交通費全額支給 ・退職金制度（勤続3年以上） ・確定給付企業年金／確定拠出年金 ・家族手当、役職手当、地域手当 ・健康診断、福利厚生制度あり 〖勤務時間〗 勤務時間：9:00～18:00（休憩60分） 平均残業時間：月20時間以内 ※時差出勤制度あり（複数パターンから選択可能） ※イレギュラーにより夜勤勤務発生の可能性あり |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝休み） 年間休日122日 夏季・年末年始休暇 有給休暇（初年度10日、最大40日） 慶弔休暇、計画有休制度あり ※休日出勤時は振替休日取得可 |
| 応募資格 | ※ここ数年で社内基幹システムや管理システムの刷新が進んでおり、共に推進できる仲間募集です。 【必須】 ・学歴：専門卒以上 ・システム運用または保守の実務経験 ・ネットワークまたは通信インフラ管理の経験 ・情報資産の管理経験 ・メンバーまたはチームのマネジメント経験 【歓迎】 ・クラウド（AWS・Azure・GCPなど）環境の運用経験 ・ITIL、PMPなどの資格をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力 25歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 創業から50年以上にわたり、国内外の“食と暮らし”に関わるプロフェッショナル領域を支えてきた総合メーカーです。製造・流通・サービスをつなぐ製品群と技術力を強みに、企画・設計から販売・アフターサポートまで自社一貫体制を確立。 業界の効率化や省人化、環境対応に向けたソリューションを提供しています。 安定した事業基盤と成長領域の両方を持ち、時代の変化に合わせて常に進化を続けている企業です。 近年は社内のDX化やクラウド活用にも積極的に取り組んでおり、社内IT部門の強化を進めています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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