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正社員
掲載予定期間:2025/11/6(木)〜2026/2/4(水)
【東京/リモート可】商空間のプロジェクト企画・推進◆誰もが知る施設・イベント等の実績多数/土日祝休
【リピート率8割/開発~企画・管理まで一気通貫で参画/クリエイティブな空間づくりで街づくりに貢献/ディスプレイ業界No.1・東証プライム上場企業/東京日比谷ミッドタウンや東京ミズマチや、魔法の文学館など有名案件の実績多数/土日祝休/フレックス可】
顧客のニーズを汲み取り、企画提案~業務契約手続き、プランナー・デザイナーなど社内外のスタッフ取り纏め~現場施工、引き渡しまでプロジェクトの中心として推進・管理をお任せします。
■業務詳細:
・商業施設などの集客施設におけるソフト業務(企画、デザイン・設計、内装監理等)に関する開発営業
・顧客の課題すり合わせ、業務提案書作成・見積作成、業務契約手続、請求までの折衝業務
・業務内容に応じた社内外の体制づくりから、予算・品質・スケジュールに見合った業務ディレクション・推進 等
<実績豊富・ノウハウ多数な同社だからヤリガイを感じられる>
◎グループ全体で年間1万5000件のプロジェクトを手がけており、リピート率は約8割。
「調査・企画」「デザイン・設計」「制作・施工」「運営・管理」の領域をトータルにサポートするソリューションが可能なため、
高い顧客満足度を実現しています。
◎多様な案件を手がけており、誰もが知る著名施設やイベントなど自身が携わったプロジェクトが多くの方に利用されることはもちろん、大規模PJにも参画できる機会があります。
【主な対象案件例】
・専門店(海外ブランド等専門店・飲食店等)
・商業施設(百貨店・SC・都市開発・大型複合施設等)
・広報・販売促進(ショールーム・イベント・展示等)
・博物館・美術館(博物館、科学館、公共、民間企業の展示施設等)
・余暇施設(ホテル・エンタメ・大型テーマパーク・温浴複合施設等)
・ワークプレイス(オフィス環境整備、社内保育園等)
実績一覧:https://www.nomurakougei.co.jp/achievements/all/
<働き易さと安定した事業基盤>
・創業1892年、130余年の歴史ある老舗企業です。積み重ねた実績とノウハウで取引数も業界トップクラスで安定。
・リモートワーク推奨や残業時間削減、フレックスなど働き易い環境づくりにも会社として注力しています。
・家族手当や住宅手当等の福利厚生も充実。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:5:30~22:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区台場2-3-4 勤務地最寄駅:ゆりかもめ線/お台場海浜公園駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 570万円~860万円 <賃金形態> 日給月給制 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):289,500円~414,500円/月20日間勤務想定 <想定月額> 289,500円~414,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業代・住宅手当は別途支給いたします。 ■上記年収は残業代を含んだ想定です。 スキル・年齢等により前後する可能性があります。 ■賞与:年2回(6月・12月)※業績によっては業績賞与を別途支給 ■昇給:年1回(5月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:等級や扶養応じて支給あり※正社員のみ 住宅手当:等級に応じて支給あり※正社員のみ 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上の方対象※正社員のみ <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■資格取得支援制度 <その他補足> ■従業員持ち株会 ■各種社内クラブ活動、レクリエーション ■ベネフィットクラブ加入 ■短時間勤務制度、両立支援制度 ■休憩場所:各階にテーブル設置、社内分煙制(喫煙ブースあり)、社内弁当販売スペースあり ■正社員のみ:労働組合、継続雇用制度、企業型確定拠出年金、財形貯蓄、積立年金 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、年次有給休暇(初月から発生)、ボランティア休暇、慶弔休暇、介護休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれかをお持ちの方 ・内装業界に関する何かしらの経験(アセットは不問) ※リノベーション、リフォームなども歓迎 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社乃村工藝社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒135-8622 東京都港区台場2-3-4 |
| 事業内容 | ■事業内容: 集客環境づくりの調査・企画・コンサルティング、デザイン・設計、制作・施工ならびに各種施設・イベントの活性化、運営管理 ■事業の特徴: (1)クライアントの事業繁栄につながる集客空間づくり…街にあふれるにぎわいと活気、多くの人びとが食事や買い物を楽しみ、時をすごす空間等、商業施設や店舗でビジネスを展開する企業にとって、「集客」はその事業繁栄に関わるもっとも重要な要素です。同社は、数多くのクライアントの要望に応え、新たなにぎわいを生み出す空間を創造しています。また、訪れた人々の心に「楽しい」「また来たい」という気持ちを呼び起こし、にぎわいを持続させるノウハウも発揮し、施設や空間を活性化、長期的な視点からクライアントの事業繁栄をサポートします。 (2)求められるのは「コミュニケーションツール」としての空間…企業はこれまで主に商品やサービスを通して、またさまざまな宣伝・販促活動等を通してメッセージを発信してきました。しかし、近年は地球環境への配慮や社会貢献への要請の高まりとともに、メッセージの内容、対象も多様化しています。また、中央官庁や地方自治体、団体・各種法人にとっても、多くの人びとにメッセージを伝え、関係を強化することの重要性はより強まっています。こうした企業や官公庁、団体の思いを、顧客・取引先・従業員・株主等といったステークホルダーにどう正しく伝えるか、それには言葉や映像だけではない五感を使った体験を共有でき、肌で感じることのできる空間を、ひとつの「コミュニケーションツール」として活用することが有効です。同社は、リアルな感動を通してクライアントのメッセージを確実に伝えます。 (3)文化・学術プロジェクトで施設の新たな魅力を引き出す…同社は、博物館・美術館・科学館での文化的・学術的な展示を通じて社会に貢献しています。また、展示テーマや展示コンテンツを正しく、楽しく、そしてわかりやすく伝えることを目指しています。しかし、そこには価値を広く伝えるためのノウハウが必要なため、自治体等が直接運営してきた施設の企画・運営も代行する等、長年、数多くの文化・学術施設づくりに携わることで施設の魅力をさらに向上させるためのノウハウを蓄積してきました。すでに全国各地の博物館・美術館・科学館で多数の実績をあげており、行政の効率化にも貢献しています。 |
| 代表者 | 代表取締役 社長執行役員 奥本 清孝 |
| URL | http://www.nomurakougei.co.jp/ |
| 設立 | 年1942年12月 |
| 資本金 | 6,497百万円 |
| 売上 | 134,138百万円 |
| 従業員数 | 1,272名 |
| 平均年齢 | 42.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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