【株式会社マナマナ】【表参道】人事※採用メイン◆ドラマ撮影等の衣装リース事業◆創業以来黒字◆年休125日◆残業20h程度【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/10(月)〜2026/2/8(日)


【表参道】人事※採用メイン◆ドラマ撮影等の衣装リース事業◆創業以来黒字◆年休125日◆残業20h程度


～ファッションレンタル業界で随一のシェア／服装自由／年休125日／残業20h程度／ライフワークバランス◎～

■業務内容
表参道本社にて全社の人事労務業務を担当して頂きます。
社員間の交流の機会が多くあり、全社や部署内での交流会も定期的に行っています。

■業務内容　(業務割合　採用：総務＝6：４)
・採用企画・実務（新卒／第二新卒／中途／アルバイト）
∟年間の採用枠：新卒／5名程度　中途／10名～20名
・事業計画に基づく採用計画、要件定義、母集団形成、選考運用、クロージング
・採用広報（原稿作成、媒体運用、SNS・イベント活用 等）
・人材紹介会社・学校法人・専門学校とのリレーション
・勤怠／就業規則の運用、各種手続き、入退社対応、労基署対応のサポート

【関連業務】
部門長との要員計画・人件費管理の連携
将来ロール（志向次第で拡張）
人事制度の設計・見直し、評価・報酬制度運用
総務・庶務・バックオフィス横断の運営・改善プロジェクト推進

【総務業務】
・備品発注
・来客・電話応対
・その他庶務業務

■魅力
★数多くのファッションアイテムに囲まれた環境★
映画やTV、CM、MV、カタログなどさまざまな撮影現場で使用される衣装のレンタルを手掛けています。
モデルや俳優、タレントなどの衣装を手掛けるスタイリストたちの間では知名度も高く、業界マーケットの中で圧倒的なシェアを誇っています。独自のビジネスモデルから創業以来、黒字経営を続けています。
勤務の服装も自由度が高いことが特徴です。

★ビジネスモデルの優位性★
当社は以下の強みを持った循環型ビジネスとしてアパレル業界トップシェアを実現させています。
・商品力：プロによる最新トレンドの分析により、世界中から質の高いバイイングを徹底し、12万点を超える商品数を取り扱っています。
・顧客力：長年にわたり22,000名以上のスタイリスト様との関係を築き、他社にはないネットワークを保持しています。
・立地力：東京に7店舗、大阪に2店舗、ソウルに1店舗とファッションの発信地に店舗を構え、サービスを提供しています。
・安定力：以上の強みを最大限に活かし創業以来増収増益を実現し続け安定した経営を行っています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】