正社員
掲載予定期間：2025/11/10(月)〜2026/2/8(日)
【東京／港区】経理担当◆／再エネのプロ集団／在宅勤務可
【次世代の電力アグリゲーション事業を展開／土日祝休み／在宅勤務可】
■業務内容：
ご経験に応じ、まずは入出金管理や請求周りから社長様から業務を少しずつ引き継いでいただきます。徐々に月次決算周りの業務をになっていただき、将来的には財務や年次決算等にも携わっていただきたいと考えております。
■具体的な業務内容：
・入手金管理
・請求書の発行・処理
・支払管理
・月次決算 等
■採用背景
現在は社長様が兼務していますが、事業拡大に伴い兼務では対応しきれないため経理担当としてご活躍いただける方を求めております。
■当社について：
当社は再生可能エネルギーを最大限に活用し、次世代の電力アグリゲーション事業を展開しています。需給管理チームは、その中核を担う部門です。発電事業者や市場との橋渡し役として、電力の需給バランスを最適化し、電力市場における収益最大化を追求します。まだ立ち上げフェーズのため、裁量と責任をもって業務を形づくっていただける環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区三田2-14-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,121,960円～3,902,180円 固定残業手当/月：73,170円～91,485円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 333,333円～416,666円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ‐ |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始（12/29～1/3）、夏期休暇（3日間）、GW休暇(暦による)、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・何かしらの経理業務のご経験 ■歓迎条件： ・月次決算業務のご経験 ・中小企業での経理経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社REフォワード |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田2-14-7 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・再生可能エネルギー、蓄電池等の発電事業及びその運営、管理並びに電気の供給、販売 ・再生可能エネルギー、蓄電池に関する設備の設置、運用及び保守管理等に関する指図 ・再生可能エネルギー事業等に関するコンサルティング 等 ■当社について： 当社は、再生可能エネルギーの開発事業者や発電所の所有者、蓄電池の運用を進める事業者、環境価値を必要とする需要家に対し、再エネの拡大を円滑に進めるため、ノウハウの提供や運用代行を行う企業です。再生可能エネルギーや蓄電池の運用により電力供給と需要を適切にマッチングさせることで、安定した工ネルギー供給を実現していきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://reforward.co.jp/ |
| 設立 | 年2023年3月 |
| 資本金 | 5百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 4名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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経理#リモートOK#週3日～可#年休125日#残業ほぼなし#時短勤務あり#副業OK
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経理#リモート可#週3日～OK#残業ほぼなし#時短勤務あり#新宿勤務#転勤なし
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