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【株式会社VITA】【東京】アプリエンジニア(リーダー)◆「ミドルウェア」を専門とした技術集団/年休125日/リモート可【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社VITA 求人更新日:2025年11月13日 求人ID:39077735
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/11/13(木)〜2026/2/11(水)


【東京】アプリエンジニア(リーダー)◆「ミドルウェア」を専門とした技術集団/年休125日/リモート可


■業務概要:
アプリの保守開発支援、検証業務など実務業務に加え、リーダーとしてチームの技術力、組織力強化及びチームマネジメントなどチームを牽引いただくポジションとして以下業務をお任せします。

■主な案件例:
(1)大手通信企業契約・顧客管理システム(MVNO)の開発、保守運用
使用言語:Java、kotlin、javascript、vue.js、MySQL
(2)大手通信会社パッケージソフトバージョンアップ開発
使用言語・ツール:Python2.7、Javascript、Ajax、A5SQL、Git、Markdown、Teraterm、Cygwin、PyCharm、Ansible
(3)通信会社自社システムの開発、改修
使用言語・ツール:Python3系、Javascript、Go言語、Typescript、Nodejs、GitHub、Markdown、Ansible、Docker.Apatch Kafka

■当社の特徴:
「ミドルウェア」を専門とした技術集団です。システムには欠かせない中間に位置する分野で、システム稼働には必要不可欠な領域です。この専門的領域をメインとしている会社は全国でも50社程。東京では10社程しかなく、とても需要が高いといわれています。また、教育事業としてプログラミング思考を取り入れたボードゲームの販売など、新しい事業にも挑戦しています。
直近ではミドルウェアに限らず、バックエンド開発やデータ分析など、多数の新規プロジェクトがスタートしています。これまでミドルウェア領域で価値発揮し、お客さまとの関係性を重視してきたVITAへの信頼感もあり、お取引先の案件の90%以上が上流工程のプロジェクト。そのほとんどが大手SIerからの直案件です。VITAの代表は元プログラマーです。また役員2名も現役エンジニアのため、エンジニアの労働環境について熟知しています。だからこそ当社は、エンジニアを取り巻く環境の改善と、エンジニアそれぞれの将来を大切に考えた「エンジニアファースト」な企業をめざしています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区京橋3-10-1 NEWS京橋2F
勤務地最寄駅:東京メトロ 銀座線/京橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
※プロジェクトによって異なりますが、リモート勤務可能
【変更の範囲】プロジェクト先(23区内)

<転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
480万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):361,000円~505,000円
固定残業手当/月:56,425円~78,925円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
417,425円~583,925円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■決算賞与:あり※業績により
■昇給・昇格:年1回(9月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円まで、別途相談あり
社会保険:■社会保険完備
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(全従業員利用可)
■社内OJT、および勉強会の実施

<その他補足>
■養老保険(勤続満2年以上対象)
■社内表彰制度
■永年勤続表彰制度(記念休暇・永年勤続手当)
■インフルエンザ予防接種全額負担
■社員旅行
■出産・育児支援制度(全従業員利用可)
■福利厚生施設利用制度
■住宅手配サービス(アパマンショップと提携あり)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■年末年始休暇(6日間)
■夏期休暇(3日間)
■有給休暇(2時間単位で取得可・法定通り勤続年毎)
■記念休暇(勤続満了年ごと2日/3日/5日間)
■慶弔休暇
■産休・育休

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・SEの実務経験:3年
・Java:3年
■歓迎条件:
・Python:2年
・PHP/Ruby:2年
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社VITA
所在地 〒104-0031
東京都中央区京橋3-10-1
NEWS京橋2F
事業内容 ■同社概要:
同社は、ミドルウェアに特化することで、市場価値の高い分野で質の高いサービスを提供しています。
代表者 -
URL http://www.vi-ta.co.jp/
設立 年2008年10月
資本金 2,000百万円
売上 548百万円
従業員数 52名
平均年齢 -
主要取引先 -
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