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正社員
掲載予定期間:2025/11/13(木)〜2026/2/11(水)
【週3リモート】経理メンバー◆自社開発の現場DXサービス/世界100カ国以上で展開◆フレックスタイム
■□自社開発の現場DXサービス『KANNA』は、建設・製造・不動産・インフラ業界を中心に、大手企業から中小企業まで国内外で7万社以上が利用/既に東南アジアへ進出、今後は北米・ヨーロッパを中心に海外展開をさらに加速□■
■業務内容:
経理実務を中心に、下記のような業務を幅広くお任せいたします。
<具体的な業務内容>
・日々の経理業務(仕訳管理、請求管理、支払管理など)
・決算業務(月次、四半期、年次)
※コーポレート担当・経理アドバイザーのサポートもありますので、できるところから業務を遂行し、未経験の部分はキャッチアップしていただければ大丈夫です。
<将来的には、以下のような業務の経験が積める可能性があります>
・監査対応
・経理業務のフロー整備と改善・効率化
・経営層向けの予実管理資料作成
・税務管理・申告など
・キャッシュフローマネジメント、金融機関対応
・開示書類(有価証券報告書・四半期報告書・決算短信等)の作成
・IPO準備業務
・上場審査対応 など
■組織構成:
<コーポレート本部>
・本部長(COOが兼務)
・法務担当(40代、女性)
・経理担当(30代、女性)
・労務担当(30代、女性)
・コーポレート担当(30代、女性)※産休育休中
・人事マネージャー(30代、男性)
・人事担当 2名(30代女性、20代女性)
・派遣社員(総務庶務担当)1名
■当社について:
当社は、建設業、不動産業、製造業など、世界中のあらゆる現場の生産性向上を実現する現場DXサービス「KANNA」を提供しています。
グローバルに展開しており、東南アジア・欧米を中心に世界100カ国以上で使われています。日本語・英語・タイ語・スペイン語・ベトナム語・インドネシア語で展開しており、今後も対応言語を増やす予定です。
KANNAは「KANNAプロジェクト」と「KANNAレポート」の2つのプロダクトで構成されており、どちらもWebブラウザおよびモバイルアプリから利用可能です。
変更の範囲:当社における各種業務全般
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~16:00 フレキシブルタイム:7:00~10:00、16:00~22:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー 26F 受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置)) 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週3日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):247,640円~370,719円 固定残業手当/月:86,360円~129,281円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 334,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・上記はあくまで目安です。下限年収を保証するものではなく、あくまでご希望と経験等を考慮し、当社規定により決定いたします。 ・ストックオプション付与予定です。詳細は、オファー面談等の場でご説明させていただきます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費支給 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・書籍購入補助 ・英語ブラッシュアップ制度あり <その他補足> ・部活動制度 ・無料ウォーターサーバーあり ・服装自由 ・月1開催のシャッフルランチ ・週1開催のWin Session(業務理解&賞賛文化醸成のための実績発表の場) ・副業OK ・無料ウォーターサーバー |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年間休日120日以上 完全週休2日制(土曜・日曜) 祝日 年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇:入社3ヵ月経過後より10日付与 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・簿記2級をお持ちの方 ・仕訳などの日常経理経験をお持ちの方 ・英語にアレルギーのない方 ※業務上英語に触れる機会は多いので、入社時点での英語力は問いませんが、今後の英語習得に意欲のある方は歓迎です。 ■歓迎条件: ※なくてもOKです。 ・営業事務の経験 ・スタートアップでの就業経験 ・監査法人対応のご経験 ・バックオフィスを幅広く推進されてきたご経験 ・ビジネスレベルの英語力 <必要資格> 歓迎条件:日商簿記検定1級、日商簿記検定2級 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アルダグラム |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー 26F |
| 事業内容 | ~リリースからわずか5年で利用者数70,000社導入!世界中の"現場"の生産性を圧倒的に改善する現場DXサービス『KANNA』を開発・提供~ 【事業の特徴】 1.広大且つ未整備な市場 ノンデスクワーク業界は、世界労働人口の約80%が従事する巨大かつ重要な社会インフラ産業でありながら、その「現場」には、まだまだ生産性改善の余地があふれています。 同社は、このチャレンジ領域に、新たな視点とテクノロジーをもって挑み、国境を越えて「現場」の生産性向上を実現します。 2.解決したい課題 ノンデスクワーカーは、住宅・ショッピングモール・道路・駅・車・産業機器など、私たちの日々の暮らしを支えるインフラを創っています。 一方で、生産性の低さや人手不足が深刻な問題となっており、海外においても似たような課題が多く存在しています。 上記の課題を解決して社会に貢献するために、「Unlock Your Value.」というミッションを掲げ、日本発のグローバルプラットフォームを創ろうと本気で考えています。 3.急成長中のグローバルSaaS 2019年に創業したSaaSスタートアップですが、2022年にはシリーズA資金調達で約20億円調達、2023年にもパナソニック株式会社と資本業務提携を締結し、累計約31.3億円調達しています。 自社サービスである「KANNA(カンナ)」は、2020年7月にサービス開始以来、約5年で導入社数70,000社を超え、海外版は日本語・英語・タイ語・スペイン語・ベトナム語・インドネシア語で展開しており、100カ国以上で利用されています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://aldagram.com/ |
| 設立 | 年2019年5月 |
| 資本金 | 962百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 73名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | - |
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