正社員
掲載予定期間:2025/11/13(木)〜2026/2/11(水)
【名古屋・東区】社内SE(インフラ担当)※半導体関連で業績安定/年休125日/月残業約20H
~豊富な取引先と顧客×世界8か国に営業拠点×大手メーカーとの特約店契約の安定性◎/将来的にはDX推進も~
■採用背景:
現担当者の定年に伴う後継者および、今後を見据えた社内インフラ体制強化のための募集です。
引継ぎやサポート体制も整えており、社内SEとして、当社のIT環境全体を支える中核メンバーとしてご活躍いただきます。「安定した運用」だけでなく、「より良い環境へ進化させていく」役割も担っていただけるため、裁量とやりがいを感じられる仕事です。
■業務概要:
社内のIT環境全般における実務・運用・保守業務を幅広くお任せいたします。社内のITインフラを支え、社員が円滑に業務を進められるよう、日々のシステム運用、IT機器管理、ネットワーク保守、サーバー管理など、事業をIT面から支える重要な役割をお任せします。
■業務詳細:
・社内ITインフラ(サーバー、ネットワーク)の整備・運用
・全社のIT資産(PC、ソフトウェア、ライセンス)の管理と最適化
・社員のヘルプデスク
・基幹システムの構築推進
単なる保守運用にとどまらず、業務効率化やリスク低減を意識した改善提案も歓迎します。
<将来的なビジョン>
将来的には、事業成長に合わせたIT環境の改善や、DX推進など、より戦略的なIT企画に関わることも目指していただけます。「守るIT」から「攻めのIT」へ、段階的にステップアップできる環境です。
■配属先情報:
・管理部人事・経営企画課8名(男性2名・女性6名)
・システム改変のファーム担当・採用教育担当・労務担当等、それぞれ協力しあって、業務を進めています。
■当社について:
・当社は、360社以上の取引先と170社を超える仕入先をもつ電子部品の専門商社です。半導体販売・電子デバイス販売・EMS(基板実装受託)の事業を通じて、顧客のニーズに応え、信頼されるパートナーとして成長を続けています。
・年間休日125日以上、土日祝休みに加え、福利厚生も充実しています。その他、フレックスタイム制や在宅勤務、自己啓発支援制度など、働きやすく学びの多い環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > パッケージ導入コンサルタント(ERP・SCM・CRM等) ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > 運用、監視、保守職、テクニカルサポート(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市東区東大曽根町12-10 勤務地最寄駅:JR中央本線線/大曽根駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):213,000円~280,000円 <月給> 213,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり(毎年4月) ■賞与:夏季・冬季、決算賞与(業績に応じて毎年3月に支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 上限100,000/月 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金 <定年> 62歳 再雇用制度あり上限65歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ・OJT <その他補足> ・財形貯蓄制度 ・定期健康診断 ・名古屋ドームシーズンシート保有 ・会員制リゾートクラブ(リゾートトラスト:京都八瀬離宮など) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ※有給休暇:半日・時間単位での取得可 夏季・年末年始・GW 慶弔休暇 、産前・産後休暇 、育児休暇 、介護休暇 、リフレッシュ休暇、裁判員特別休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・インフラ・セキュリティに関する知識をお持ちの方 ■歓迎条件: ・中長期的に腰を据えて働きたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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