【ＩｎｔｅｒＲａｃｅ株式会社】【週2在宅可】人材紹介事業の新モデル立ち上げ責任者◆ビズリーチ運営するvisionaiグループ【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/13(木)〜2026/2/11(水)


【週2在宅可】人材紹介事業の新モデル立ち上げ責任者◆ビズリーチ運営するvisionaiグループ


～採用モデルを進化させる、新領域開拓リーダーを募集！売上成長昨対比180%、採用のプロが集う『Visionalグループ』の一員～

当社の人材紹介事業は、これまで人材・SaaS等の業界に絞り事業を伸ばしてきましたが、今後さらなる事業拡大に向け、注力業界を広げていく予定です。
本ポジションは新規領域立ち上げ責任者として、その領域の選定からお任せいたします。人材紹介やRPOとしての経験があり、既に得意業界がある方の場合はその業界から深耕をお任せします。
単なる営業ではなく、戦略的な市場開拓に挑戦したい方ご応募お待ちしております！

■業務内容
（1） 新規領域開拓
・新規業界の顧客選定・開拓　※ビズリーチグループの各種アセットを活用
・新規領域の事業モデル確立
・領域確立後のメンバー増員計画と複数名マネジメント
・現行サービスモデルの課題抽出・改善策の企画・実行）

（2） 定常運用業務
・顧客商談・求人開拓（ビズリーチG連携など保有アセット活用メイン）
・集客対応（スカウト企画・設計　※送信実務は別途担当が担います）
・集客後のフォロー対応（必要に応じて）
※面談対応は別部隊が担当するため、本ポジションでは実施しません。

■他社人材紹介サービスとの違い/魅力
＜数・量に追われる仕事からの脱却＞
当社が既にRPO事業で採用支援を行っているお客様が多いため、求職者の方へご紹介をするときの情報量が桁違いです。顧客と強い結びつきがあるからこそ”ただ数を追う/量をこなす”ではなく、”質を追求”した採用支援が可能となっております。

＜ビジョナルグループとしての強み＞
ビジョナルグループ経由でのリード、また人材業界で活躍してきた各メンバーのコネクションにより多くのお引き合いをいただいており、新規で営業をすることはなく、既存顧客・反響顧客のみとなっています。

■キャリアパス
・マネジメントや他職種（事業開発/マーケティング/営業企画等）への挑戦も可能。専門性を活かした独立も応援します。
・人材紹介業務に従事しながら、クライアント企業の人事として活躍する案件を並行して担当し、幅広い人材調達業務の経験を積むこともできます。

■配属組織
マネージャー1名-★本ポジション-メンバー5名
※1年後に20名規模を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】