【株式会社ＥＢＬサービス】【名古屋】工事の提案営業◇未経験歓迎／年休121日以上・9～16日間の長期休暇取得可能◇【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/11/17(月)〜2026/2/15(日)


【名古屋】工事の提案営業◇未経験歓迎／年休121日以上・9～16日間の長期休暇取得可能◇


～株式会社ヤザワコーポレーションの100%子会社です／転勤ほぼなし／プライべート充実／連続9～16日間の長期休暇取得可能／ノルマ無し～

■職務概要：
業界を問わず、元請け業者をメインに下記のような内容で営業を行います。

・店舗改装などに伴う工事提案、
コストダウン提案
・管工事、通信工事提案
・メンテナンス
・太陽光関連工事
・EV工事

電気のみではなく、様々な業界のお客様のご要望に対し、包括的に提案を行えることが強みです。

■職務詳細：
店舗改装などに伴う照明の入れ替え、コストダウン提案、照明設計からメンテナンス、照明に関わる電気工事のコーディネートまで包括的に提案を行います。
ルート営業、新規開拓の割合は半々となりますが、まずは既存顧客との深耕業務をお任せします。研修体制は本社から出張してきた営業担当の下で2~3か月ほど経験を積んでいただいたのち、独り立ちしていただくイメージとなっております。

■同社の魅力(親会社ヤザワコーポレーションの魅力)：
【年間休日121日以上/長期有給休暇取得100%/働きやすい環境を整備する優良企業】
同社は「電気の小物問屋」からスタートし40年以上の年月を経て、様々な製品ラインナップをそろえてきました。お客様のニーズ、要望に一つ一つ丁寧に答えてきたことで、日本を代表する大手企業を含む、全国4000社以上の顧客とのお付き合いが出来るまでに拡大してきました。

創業からの想いは一切変わらず、お客様の要望に対してどんなことでも同社は提案していくことで、ますます規模を拡大しています。また社員が働きやすい環境整備も積極的に進めています。

以前は残業過多になってしまう社員も少なくなかったため、しっかりとプライベートの時間も大事にしていただくため、有給を利用して9日間連続での有給も全社員が取得していたりと、ワークライフバランスを整えながら、働き続けることができます。
子会社も同様に働きやすい職場を目指して日々様々な取り組みを行っています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】