正社員
掲載予定期間：2025/11/20(木)〜2026/2/18(水)
【立川市/在宅可】経理課長◆1973年設立老舗物流会社◎／残業15時間程度／年間休日120日
【多角的な事業を展開するグループ会社の経理にも携われます！/在宅可/年休120日/完全週休2日制（土日祝）・残業15時間程度】
■職務概要
グループ全体の経理をまとめる「経理課長」として以下の業務をお任せいたします。
■職務詳細
部署のメンバーや全体の業務のマネジメントを担って頂きながら、下記業務にもメンバーと共に携わって頂きます。
・マネジメント：メンバーの業務割り振り、進捗管理、育成・指導
・連結決算業務
・日々の経理：入出金の確認／伝票の整理と仕訳／給与計算のサポート
・決算・資金管理：月次決算の取りまとめ／借入・貸付の管理と処理
・使用システム：TKCクラウド会計
■組織構成
経理グループは6名（グループ長1名、メンバー5名）在籍
※うち2名は現在G会社に出向をしています。
平均年齢：40代半ば
★税理士にも業務をお任せしているため、残業15時間程度と働きやすい環境となっています。
■キャリアパス
・将来的には経理部長や経営企画などにも挑戦できる環境です！
■就業環境：
月平均残業15時間、在宅勤務可、年休120日とON・OFFメリハリをつけて就業が可能な環境です。また、「健康経営優良法人2025(中小規模法人部門)」に2年連続認定されており、社員一人ひとりが安心して長く働ける環境です。
■同社の特徴/魅力
当社は食品・精密機器、食品流通加工・運輸・物流サービスを展開するグループ会社6社で構成されるホールディングス企業です。管理部門、マーケティングや営業支援の機能で各社を支援しております。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都立川市曙町2-38-5 立川ビジネスセンタービル11F 勤務地最寄駅：JR線／立川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 800万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：634,482円～713,792円 ＜月給＞ 634,482円～713,792円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご提示年収は、ご経験や現年収を加味して、決定いたします。 ■賞与（評価による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額上限３万円（当社規定あり） 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・研修制度が充実しています。向上心がある方は成長ができる環境です！ ・資格取得補助制度有り ＜その他補足＞ ・グループ会社サービスが利用できる多種多様な社員特典あり ・事業に挑戦する者の起業・独立を支援し、社会に必要な事業を生み出すための制度あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休暇、夏季休暇（4日）、慶弔休暇、長期傷病休暇、介護休暇、看護休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須】 ・年次決算のご経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | つばさホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒190-0012 東京都立川市曙町2-38-5 立川ビジネスセンタービル11F |
| 事業内容 | ■事業内容：グループ会社の経営管理、ならびにそれに付随する業務 つばさホールディングスは、持続可能な未来を見据え、物流業界におけるリーダーシップを発揮していくことを目指しています。グループ会社や業界に向けたシェアードサービスを導入し、変化し続ける社会と経済環境に対応するため、新たな組織体制と戦略を展開してまいります。特に、ロジスティクス業界の変革期において、人的資本を重視し、社員一人ひとりの能力を最大限に引き出すことで、お客様と社会のニーズに応えることが使命です。 当社の発展は社会の要請であることを胸に、ロジスティクス事業のみならず、物流サプライチェーン全体の価値向上を図ってまいります。そのためにはコンプライアンスを徹底し、SDGsやガバナンスの向上に取り組みながら、お客様に選ばれる企業となることが必要です。地域・社会に貢献する事業構築を進め、社会の要請に答え続けてまいります。 ■ミッション：日本一現場を活性化させる支援部隊 ■実践理念：事前期待を超えるおせっかい ■企業取組：つばさホールディングスグループは社会や環境に配慮した取り組みを行っています。 ・企業活動：ホワイト企業認定「ゴールド」、健康優良法人認定企業 |
| 代表者 | - |
| URL | https://tsubasa-holdings.co.jp |
| 設立 | 年1973年8月 |
| 資本金 | 95百万円 |
| 売上 | 220百万円 |
| 従業員数 | 44名 |
| 平均年齢 | 35.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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