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正社員
掲載予定期間：2025/11/20(木)〜2026/2/18(水)
名駅・徒歩8分◆経理／管理職候補◆決算・申告書作成など◆東証STD上場／独立系セラミックメーカー
～創業100年超／東証スタンダード上場・安定メーカーの経理ポジション／フレックス／名古屋駅より徒歩8分／充実した福利厚生で腰を据えて働ける◎
ものづくりを支える独立系セラミックメーカーである当社にて、経理担当者として以下業務をお任せします。
■仕事内容：
当社の経理部門において、子会社の業務を担当していただきます。
・月次、四半期、年次決算の作成
・法人税申告書及び消費税申告書の作成
・原価計算の実施
・有価証券報告書作成
・マネジメント業務の遂行
・その他各種資料の作成
■メインミッション：
当社子会社の経理業務全般を担当していただきます。
具体的には、決算および申告書作成、支払業務などを行います。
また、一部総務業務として勤怠管理や給与チェックも担当していただきます。
■組織構成：
11名在籍中
（50代男性2名,女性1名／40代女性1名／30代女性5名／20代男性1名,女性1名）
■魅力／特徴：
当社は名証メイン上場の、大正7年創業で歴史／実績がある企業です。
株式公開後、黒字を続けており、安定した経営を実現しております。
長年の技術蓄積により、高温環境に耐えるセラミックス製品を提供し、製鉄・セメント・ガラスなどの基幹産業を支えています。
そんな上場メーカーにて、経理の経験を積むことができるポジションです。
■働く環境：
◇全社的に風通しが良く、新卒／中途といった分け隔てもなくキャリアパスが用意されています。社長も気さくな方で、若手社員ともよくコミュニケーションを取っています。
◇年間休日123日、土日祝休みなど、ワークライフバランスを整えながら腰を据えて働くことができます。
◇フレックスも活用でき、お子様の送り迎えなどでも活用でき相談しやすい環境です。
■当社の事業：
◇セメント向け耐火物の分野でトップクラスシェアを持ち、特に環境に優しい「クロムフリー塩基性れんが」で業界をリードしています。また、ゴミ・廃棄物焼却／溶融炉用の高機能性耐火物分野でも新技術の開発等、世界に先駆けた環境対応技術に貢献しています。
◇耐火物は世界の重化学工業を支えているといっても過言ではなく、工業資材の製造工程においてとても重要な役割を果たしてます。「ものづくり」に必要不可欠な存在です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：50分（12:00～12:50） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社事務所(名古屋駅) 住所：愛知県名古屋市中村区名駅南1-17-28 勤務地最寄駅：名鉄線／名古屋駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■アクセス： ・名古屋駅より徒歩8分 ・国際センター駅より徒歩7分 ＜転勤＞ 当面なし 当面はありませんが、将来的には工場勤務（愛知県・岐阜県・三重県・東京都）の可能性があります。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 530万円～650万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 下記は基本給、各種手当含む ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～340,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 280,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収・月給は35歳でのモデル例 月給30万円 賞与180万円 年収560万円 ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月／平均実績6.6か月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：※会社規定に基づき支給 家族手当：※会社規定に基づき支給 住宅手当：※会社規定に基づき支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度65歳まで ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT、資格取得一時金、教育予算制度、各種研修制度（オンラインあり） ＜その他補足＞ ■手当：勤務地手当、役職手当、管理職手当など ■株式給付信託、社内預金、従業員持株会、リフレッシュ休暇制度、育児休暇制度、介護休暇制度、育児・介護短時間勤務制度など |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 夏期休暇、年末年始、年次有給休暇（入社後12日～最高20日）下限日数は入社日の付与日数となります。リフレッシュ休暇制度、産休・育児休暇制度（男女ともに取得率100％）、パパ育休（取得率100％） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＼＼ 経理職＊専門性高く学ぶことが可能！次期管理職候補のポジションです ／／ ■必須条件： ・決算書の作成経験がある方（業界不問） ■歓迎条件： ・上場企業での経理経験 ・上場子会社での経験 ・税務申告書の作成経験 ・原価計算経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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