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正社員
掲載予定期間:2025/11/20(木)〜2026/2/18(水)
【東池袋/未経験歓迎】インサイドセールス(受電対応)◆問い合わせ対応、システム入力など◆服装自由
◇令和の虎など数々のメディアに出演する三浦会長設立の成長企業/未経験歓迎/定着率90%超えで安定性◎/達成インセンティブ制度有/リユース事業を展開◇
■業務内容
“人と話すことが好き”“気配りなら自信がある”そんな強みが活かせる、インサイドセールス職(受電対応)です。
お客様と営業をつなぐ“社内のハブ”として、会社全体の動きを支えるポジションです。
■具体的には:
・お問い合わせ電話の受電対応(買取希望のお客様)
・ご希望内容のヒアリング/スケジュール調整
・クーリングオフなどのフォロー連絡
・営業所・他部署との連携やシステム入力、簡単な事務対応
「電話の仕事」で終わらず、調整力・対応力・事務力がバランスよく身につく環境です。
■当ポジションの魅力:
◇受電業務でもしっかり評価/インセンティブ支給あり
お客様対応の質をしっかり評価。
月平均3万円、最大7万円のインセンティブが支給されます。
電話を受けるだけで終わらない、“成果が報われる”仕組みがあるのが特長です。
◇月5日まで希望休OK/自分のリズムで働ける
「平日に美容院」「連休で旅行」なども自由自在。
月5日まで希望休が出せる柔軟なシフトだから、プライベートを大切にしながら長く働けます。
◇服装・髪型・ネイル自由。自分らしさを大切に
当社では、“自分らしさ”を制限しません。
髪色・ネイル・服装すべて自由。カジュアルなオフィスでリラックスして働けます。
◇駅チカオフィスで通勤ラクラク
最寄駅から徒歩3分。東池袋駅ほか複数駅利用可で、アクセス抜群。
天気の悪い日も通勤ストレスなく快適です。
◇定着率90%超の安心環境(直近3年実績)
働きやすい環境と明るい職場風土で、3年間の定着率は90%を超えています。
未経験から長く活躍する社員も多数活躍しています。
■キャリアアップについて:
当社では、“現場を知る人”こそが次のステップへ進むと考えています。
・採用/人事などバックオフィス職へキャリアチェンジ
・リーダー・マネージャー職への昇格
・店舗運営・法人営業など他部門への異動
実際に、インサイドセールスから採用担当へキャリアチェンジした社員もおります。
「現場で培った理解と対応力」が、次のキャリアで強みになります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > テレマーケティング、カスタマーサービス > カスタマーサポート、ユーザーサポート、ヘルプデスク 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 0ヶ月 14日間 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:120分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 池袋支店 住所:東京都豊島区東池海袋4-21-6 第3キンズメンビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ■アクセス: 東池袋駅徒歩3分 都電雑司ヶ谷駅徒歩6分 東池袋四丁目駅徒歩4分 向原駅徒歩9分 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 364万円~560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~250,000円 固定残業手当/月:65,000円~110,000円(固定残業時間38時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※受電本数に応じた達成インセンティブあり(達成金5,000円~最大65,000円/平均取得30,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:■規定有 住宅手当:■規定有 社会保険:■社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■研修費用全額会社負担 <その他補足> ■社員割引制度(ブランド・宝飾品など) ■健康診断 ■キャリアチェンジ制度あり(インサイド→販売・法人営業等) ■表彰制度も充実 向上キャンペーン賞金制度 MVP受賞者には賞品支給の実績あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 ※月5日まで希望休可 年末年始(9日)・夏季休暇(4日)・GW休暇(5日)・有給休暇(取得推奨)・慶弔休暇 ほか ※お子さんの学校行事や家庭の事情に合わせたお休みも柔軟に調整可能です |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎・業種未経験歓迎> \こんな方にピッタリ/ ◆コツコツと仕事をしたい方 ◆気遣いが得意な方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社トリアイナ |
|---|---|
| 所在地 | 〒135-0064 東京都江東区青海2-7-4 theSOHO205 |
| 事業内容 | ■事業概要: ・リサイクル事業(宝飾品(ジュエリー)/ブランド品/洋服/バッグ/ヴィンテージ家具やミシンなどの買取、販売) ※古物商許可番号:第305511104562 ■事業内容: ・リユース事業 ・オークション事業 ・販売事業 ・鑑定士育成スクール事業 ・フランチャイズ事業 ・メディア制作事業 ・融資コンサルティング事業 ■企業理念&ミッション: ・Quest for Value循環型消費を支え、持続可能な未来を創造します ・MISSION存在意義: ・QUEST FOR VALUE 「価値の探求」 ・VISION目指す方向性: ・多種多様な商材の流通を常に開拓し取り扱い商材を広げることで顧客にニーズに応えることができる環境を提供していきます ・一つひとつの商品と向き合い、よりその商品が生きる道を探し出すことを使命とします ・一人ひとりが自分の能力を発見し、互いに高め合える、能力を育てていける環境を提供していきます ・VALUE行動指針: ・常にニーズに応える姿勢や行動 ・変化に強い人材 ・個人の成長と共に会社の成長 |
| 代表者 | 代表取締役 中山 晴稔 |
| URL | http://toriaina.com/ |
| 設立 | 年2011年7月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 450名 |
| 平均年齢 | 28歳 |
| 主要取引先 | 株式会社アイ・ステーション 株式会社ネットジャパン 株式会社Lips 株式会社OWLS アサヒプリテック株式会社 株式会社コメ兵 株式会社 古美術八光堂 株式会社シュアショットインターナショナル 株式会社オートスピリット他 |
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