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【株式会社ライフドリンクカンパニー】【大阪本社】お客様相談室(責任者クラス)◆年休122日・土日祝休み/東証プライム上場の飲料メーカー【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社ライフドリンクカンパニー 求人更新日:2025年11月20日 求人ID:39131503
求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2025/11/20(木)〜2026/2/18(水)


【大阪本社】お客様相談室(責任者クラス)◆年休122日・土日祝休み/東証プライム上場の飲料メーカー


【年間休日122日/土日祝休み/東証プライム上場の飲料メーカー/中途入社者多数活躍】
■業務概要:
同社は大手ECサイトで圧倒的な人気を誇る「OZA SODA」や「ミネラルウォーター」「お茶」等を製造している飲料メーカーです。販売数量が増加する中で、お客様からのお問い合わせも増加している背景から、この度お客様相談室を新設する運びとなりました。新設部署のマネジメントとして、下記業務をお任せいたします。

■業務詳細:
◎お客様からのお問い合わせやお申し出(クレーム)に対する対応
・BtoB、BtoCの両方の対応が含まれます。
・お問い合わせ/お申し出の内容は、EC販売における到着日の確認や発送品の内容、製品品質に関連するものなど多岐にわたります
・販売システム、メール、TELでの対応が発生いたします
・基本的には1次対応はメンバーが担当し、エスカレーションされた事案を対応いただく予定ですが、繁忙期には1次対応をお願いする場合がございます。
・お客様への報告書作成業務(品質本部と連携し対応)
◎マネジメント業務
・メンバー育成(経験あるメンバーが主軸となりますが、対応品質向上に向けたトレーニングを実施)
・メンバーの安定稼働に向けた、業務改善やフォローアップ
・販売や品質部署へレポーティング業務(お問い合わせ内容を分析した結果など)

■同社の特徴:
・過去に執着しないチャレンジングな社内風土です。縦割りの組織運営ではなく、変化へのスピーディーな対応や行動力を重視してきた当社だからこそ、一人一人が多彩な業務経験を積み、実践力のある社員に成長しております。中途採用者が9割以上であり、年齢や入社年次に関係なく、活躍できるフィールドがあるのも当社の魅力です。
・働きやすく、働きがいのある就業環境の整備に注力しております。その他にも決算賞与の支給等、働く社員への還元も随時行っております。また、社内研修や積極的な登用など、チャレンジの促進につながる施策も開始。現状はまだまだ超大手優良企業には敵わなくとも、今後もより良い労働環境をグループ全体で作り上げていく予定です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > テレマーケティング、カスタマーサービス > カスタマーサポート、ユーザーサポート、ヘルプデスク
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市北区梅田1-13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス19F
勤務地最寄駅:JR各線/大阪駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
501万円~704万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):253,500円~278,000円
その他固定手当/月:105,000円~225,000円

<月給>
358,500円~503,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■その他固定手当:
・業務手当(固定残業時間手当)…65,000円(25時間分)~165,000円(42時間分)※超過分別途支給
・都市手当…30,000円
・等級手当…10,000円~30,000円
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月5万円まで
社会保険:補足事項なし
退職金制度:企業型確定拠出年金

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
・OJTでの現場研修
・資格取得支援制度


<その他補足>
■役職手当
■持ち株会制度あり
■会員制福利厚生サービス「リロクラブ」加入
■社内懇親会(年2回/BBQ、忘年会、食事会など)
■インフルエンザ予防接種(年1回)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇 等

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれも必須
・お客様対応の経験が豊富にある方(SVクラスの育成やマネジメント経験がある方)
◎通販会社でのカスタマー対応部署のご経験などをイメージしています
・一定程度のPCスキル(各種システムをスムーズに操作できる程度)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ライフドリンクカンパニー
所在地 〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田1-13-1
大阪梅田ツインタワーズ・サウス19F
事業内容 ■企業概要:ミネラルウォーター(業界第2位)、茶系飲料(緑茶、烏龍茶等)、炭酸飲料、茶葉製品等の製造・販売を行う飲料メーカーです。茶葉加工からペットボトル製造、ボトリングまでを一貫生産し、高品質で低価格の茶葉飲料を製造している国内でも数少ない企業。2021年12月にスタンダード市場への上場、2023年6月にはプライム市場への市場変更を果たし、現在更なる飛躍を目指しています。
■経営ビジョン:「大切な人に、飲ませたいものだけを。」をビジョンとして掲げています。家族や子どもたち、恋人や友人といった自分の大切な人たちに胸を張って誇れる商品かどうかを常に自問自答しながら、1,000本、10,000本という単位で商品を考えるのではなく、想いを込めた1本を1,000回、10,000回とつくるつもりで製品を製造しています。
■同社の特徴
国内で10の自社工場を持ち、全国各地の名水を原料の仕入れから製造、物流機能まで一気通貫で行っています。
(1)高品質の秘訣
・高品質な茶葉…国内外の茶農家と契約し高品質な茶葉を栽培、品質のバラツキを防ぐため年間使用量を一斉に買い付けています。鮮度を保つため、茶葉は原料のままで自動大型冷蔵庫に保管しています。
・鹿児島に茶葉工場を保有…2大名産地の1つである鹿児島に自社工場を設けています。緑茶や麦茶のティーバッグ加工まで、自社で対応が可能です。
(2)低コストの秘訣
・グローバルな調達…コストとクオリティーを追求し、商社を使わずに独自のルートでアメリカ、ヨーロッパ、オーストラリア、アジアなど世界各地から原料、資材、商品を調達しています。
・流通コストの削減…特にペットボトル茶飲料に関しては、流通コストが大きなウェイトを占めます。同社は全国各地に自社工場を保有することで高い対応力と、コストダウンを実現しています。
(3)安定供給の秘訣…全国10か所に工場を持ち、最短の配送経路で安定した供給を実現。コストと品質を両立させ、イオンや業務スーパー等多くの企業のPB商品を任されています。
■同社製品:自社の水・お茶・炭酸飲料、茶葉をはじめ、大手20社以上のPB商品
■社風:①経営会議を毎週実施、迅速な意思決定を行うなどスピード感を重視。②工場長は30~40歳代が中心で、女性の副工場長も在籍するなど年齢、性別、社歴に関わらず活躍できる会社です。
代表者 代表取締役社長/岡野 邦昭
URL http://www.ld-company.com
設立 年1972年3月
資本金 1,095百万円
売上 44,537百万円
従業員数 667名
平均年齢 -
主要取引先 -
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