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正社員
職人の技と厳選素材で手間ひまかけて「変わらぬ味」を提供し続ける“とんかつ専門店“
店舗運営の中核を担う店長候補を募集しています！
◆仕事内容◆
○売上・利益の数値管理、目標達成への戦略立案
○スタッフ採用・教育・シフト管理
○商品クオリティ・接客対応の改善
○地域特性に合った販促や新メニューの導入提案
○衛生・安全管理、仕入れ、在庫調整
○店舗ごとのオペレーション改善の提案 など
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 千葉・東京・大阪 ※店舗多数あり |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～ |
| 待遇・福利厚生 | ◆給与◆ 月給：30万円〜＋時間外手当（1分単位で支給） 想定年収：450万円〜 昇給：年1回 業績手当て：年4回 ◆福利厚生◆ ・交通費支給（月額3万円まで） ・社会保険完備 ・制服貸与 ・役職/職能手当 ・社員割引制度 ・健康診断 ・出産/結婚祝い金制度 ・財形貯蓄制度 ・保養所完備 ・食事補助 ・社内研修制度 ・各種コンテストあり |
| 休日・休暇 | ◆勤務時間◆ 9:00〜23:00 シフト制／8時間 ◆休日◆ ・月6〜8日 シフト制 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・産休/育休制度（男女問わず取得実績あり） |
| 応募資格 | 社歴・学歴は問いません ◆こんな方にオススメ◆ ・飲食店で働いた経験がある方 ・正社員として従事した経験がある方 ・人を喜ばせることが好きな方 ・チームで協力しながら目標を達成するのが好きな方 ・着実にキャリアステップを踏んでいきたい方 ・安定したい企業で働きたい方 ・頑張りや成長をしっかり評価してもらいたい方 20歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 創業当初から、専門店の技術力とサービスへのこだわりを持ってお客様に提供し続けてきました。 「お客様の喜び」を追求し続け、会社の発展を目指す企業。 メインブランド“とんかつ“を中心に、さまざまな業態があります。 百貨店や駅ビル、ショッピングセンターなど商業施設での出店実績あり。 ◆働きやすさ◆ ○人財育成を重視・・・「お客様のために」を実現させるために、一人ひとりのペースに合わせた人財育成を行い、「人に必要とされる存在」になれるようサポートしていきます。 ○サポート体制が万全・・・「仲間」とのつながりを大切にしています。配属先も年の近い先輩社員がいる店舗で研修しますので、安心して働き始めることができます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | - |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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