正社員
掲載予定期間:2025/11/24(月)〜2026/2/22(日)
【Web案件充実】フロントエンドエンジニア◆大手プライムSI×一気通貫◆/家賃補助充実・リモート
~Web開発特化で大手案件をプライム受注/モノづくりを楽しみたい方へ~
●NRI100%出資!下請けではなくWeb案件を特化で受託するプライムSIer
●国内有名・大手企業のプライムWeb系案件(toC・toB)を専属受注
●クライアントは東証33業種のうち、28業種を網羅しており、幅広い顧客層
●「家賃手当5万/月×リモート×平均残業20時間」など優れた働き方
■企業概要
1991年にNRIグループのWebビジネス専門企業として設立。NRI本体が業務系システム案件を特化で受託しているのに対し、当社ではWeb系案件を特化にて受託しております。クラウド・マーケ・Webクリエイティブの分野にも強みがあり、一気通貫で請け負えることが事業としての強みです
■業務概要:
toBtoCに向けたWebアプリケーション開発のバックエンドエンジニアをお任せいたします。当社は独立系SIerとなっており、独自で請け負っているWeb系案件が7割で、残り3割はNRIアンダーの案件を、親会社と協業開発といった立ち位置で開発しております
■クライアントや案件について詳細
・案件のほとんどがWeb系案件。国内SIerの中ではTOPクラスのWeb案件保有率を誇ります
・業界は金融業界・レジャー、サービス・教育業界、メーカーなど様々。NRIグループのつながりで獲得できる大手有名企業が大半です
・最上流工程~リリースまで一貫した開発が可能です
■業務詳細:
・5~10名程度のチームに属して、リーダー指示の元でWebシステムのフロントエンド開発業務を行っていただきます。
・担当いただく領域は、SPAアーキテクチャのフロントエンドアプリケーションの設計・構築・テストとなります。
・技術要素としては、主にJavaScript、TypeScript(React)となります
■働き方/福利厚生:
・出社とリモートのハイブリット勤務で週3日テレワークがベースです。
・住宅補助/住宅手当あり(東京5万/月)
・退職金・確定拠出年金(会社が拠出)
■企業の魅力
・自由な社風で「この業界のこの案件に挑戦したい」「モダン技術を使ってみたい」などの意見を歓迎しています
・社員は皆「ものづくり」が大好きです。お互いを尊重しつつ、刺激し合って日々研鑽しています
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の労働条件変更なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:9時間10分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 8:40~17:10 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター14階 勤務地最寄駅:各線/新橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週3日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~580,000円 固定残業手当/月:62,000円~95,000円(固定残業時間33時間30分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 362,000円~675,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は前職の年収・経験・能力等を考慮の上決定します。 ※固定残業手当は、専門職手当として支給します。 ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:車通勤不可 住宅手当:東京:5万/月 寮社宅:準社宅入居可 社会保険:補足事項なし 退職金制度:退職金制度および確定拠出年金制度 <定年> 60歳 シニア雇用制度有り(65歳まで) <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率98%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■ITソリューション研修、ビジネススキル研修 ■資格取得支援制度 ■階層別・役職別研修 <その他補足> ■グループ持株会、貯蓄財形 ■各種祝金(結婚、出産、小学校入学、等) ■グループ保養所(国内外) ■その他制度:テレワーク制度、育児時短制度、子の看護休暇制度、育児シフト勤務制度、介護時短制度、介護シフト勤務制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇17日~23日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始、暑中休暇(連続1週間)、リフレッシュ休暇(連続1週間)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上 <応募資格/応募条件> 【必須要件】 以下いずれも満たす方 ・システム開発のご経験( JavaScript、TypeScript ):4年以上 ・リーダー、サブリーダーのご経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・プロジェクトリーダーのご経験 ・アジャイル手法を用いた開発プロジェクトを経験したことがある方 ・データベース含めたバックエンドアプリケーションのアーキテクチャが理解できる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | NRIネットコム株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島3-2-4 中之島フェスティバルタワー・ウエスト24F |
| 事業内容 | ■企業概要 NRIネットコムはWebの黎明期である1991年に野村総合研究所から誕生したシステムソリューション企業です。設立当初よりWebの可能性にいち早く着目して以来、さまざまなWebビジネスソリューションを構築しています。特に、クリティカルで複雑さを有する金融分野、流通分野においては数多くの開発実績をもち、『Webのプロフェッショナル集団』として顧客に最適なソリューションを提供しています。 ■各事業の紹介 〇Webソリューション事業 〇Webクリエイティブ事業 〇デジタルマーケティング事業 |
| 代表者 | 代表取締役社長 大野 庄一 |
| URL | http://www.nri-net.com/ |
| 設立 | 年1991年4月 |
| 資本金 | 450百万円 |
| 売上 | 15,430百万円 |
| 従業員数 | 517名 |
| 平均年齢 | 36.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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