正社員
掲載予定期間:2025/11/24(月)〜2026/2/22(日)
公営競技DXソリューション営業(◇案件化)/国内最大級の競馬メディア「netkeiba」を運営
■業務概要
国内最大級の競馬メディア「netkeiba」で培ったテクノロジー/ノウハウを、公営競技(競馬・競輪等)の顧客サービスに組み込み、DX推進と新たな価値創出をリードするポジションです。
営業のミッションは「案件化」。主催者・施行者(地方自治体等)のパートナーとして、課題の可視化→提案→合意形成を担い、プロジェクトのスタート起点になります。技術的な深掘りは社内のWebコンサルタントに、進捗運用はPMにバトンタッチしつつ、意思決定の調整・確認役としてプロジェクト全体を見届けます。
■案件化の導線(2パターン)
(1) 入札案件(顧客課題が明確)
・提示されている要件に対し、最適解を企画・提案
・競合とのプレゼンテーション/RFP対応で勝ち取ります
(2) ゼロベース開拓(顧客が課題を認識していない/曖昧)
・業務フロー/データ状況/市場水準を見える化して論点を特定
簡易例)
・プロモーションの課題感を具体化しリーチすべき層を特定→必要なサイト構成→オンライン化の範囲を設計
・紙管理の現場には、Web化による業務効率化の具体像(できること/効果)を提示
■ポジションの魅力:
◎顧客自身が言語化できていない課題を見える化し、未来像を提示してプロジェクトを“動かしにいく”仕事です
◎「netkeiba.com」で蓄積したユーザーデータ/CMS(WEB SPIRAL)/運用ノウハウという業界随一の資産を武器に、再現性ある成功モデルを公共領域へ持ち込めます
◎技術設計はWebコンサル、運用はPMが担当するため、若手でも上流(案件化)に集中し、大きな案件の入口を主導できます
◎公共×DXという社会性の高い領域で、自分の提案が現場の体験や運営を変えていく手触りがあります。
■当社の特徴:
当社では1999年より競馬総合ポータルサイト「netkeiba」を提供し、現在では月間約1,700万人以上が利用する国内最大級の競馬メディアへと発展してきました。「競馬の全てがここにある」サービスを目指そうと、様々な関係者・著名人の1次情報から始まったコンテンツは、多彩なジャンルへと拡大し、ファン参加型のインタラクティブな要素を加え、現在では非常に多くの人が参加するファンと関係者が一体となったメディアへと変貌を遂げてきています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア36F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~533,440円 固定残業手当/月:100,000円~166,700円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 420,000円~700,140円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験とスキルによって決定します。 ■賞与:年2回(7月・12月) ■決算賞与:年1回(支給条件あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(月15万円まで) 家族手当:扶養義務のある子ども1人につき月5,000円 社会保険:社会保険完備 <育休取得実績> 有(育休後復帰率85%) <教育制度・資格補助補足> 書籍購入支援、Biz CAMPUS(ビズキャンパス)、グロービス・マネージメント・スクール、Schoo(スクー)、マネジメント研修 <その他補足> ■企業型確定拠出年金制度 ■健保運営施設・提携施設利用可 ■健康支援制度(健康診断の二次検診費用・インフルエンザ予防接種費用全額会社負担) ■育児支援制度 ■5年、10年などの節目に、勤続年数に応じた特別休暇、リフレッシュ休暇手当の支給 ■全社イベント(4月・10月) ■チーム単位での慰労会 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇・特別休暇、「サンキューリセットホリデー」(GW、夏季、年末年始の年間3回の9連休) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ◇必須条件(いずれか) ・提案型営業またはコンサルタント経験(2年以上) ・社内外問わずプロジェクト推進の経験(PM/PLなど、年数不問) ◇歓迎条件 ・RFP対応経験 ・公共/自治体向けの提案経験 または公共領域の業務知識 ・業務内容への強い興味 ・CMS/Webサイト構築に関する基礎知識 ・DX/業務効率化プロジェクトのリード経験 ◇入社後に育成項目 ・公営競技特有のデータ/業務フローに関する理解 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ネットドリーマーズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-6136 東京都渋谷区渋谷2-24-12 |
| 事業内容 | ■企業様をざっくりまとめると: \月間利用者数1,700万人・PV数11億を超える国内最大級の競馬情報メディア「netkeiba」を運営/ 2020年には「netkeiba」で培ったメディア運営ノウハウを活かし、競輪総合情報メディア「netkeirin」をスタートさせ、より多くの公営競技ファンの拡大に努めています! それらの非常に煩雑なサービス運営を実現するために、テクノロジー基盤への取り組みに注力し、さまざまなCMS・CRMソフトウェア製品も生み出すなど、 当社は、メディアとソフトウェアを両輪とした事業を展開しております。 ■事業内容(「誰に」 「何を」 「どうやって利益を生み出す」)と市場ポジション ・競馬・競輪ファンに向けて、専門情報メディア「netkeiba」「netkeirin」を提供 ・月間1,700万人以上が利用する国内最大級の競馬メディアとして圧倒的なポジションを確立 ■過去、現在、未来で見た際のビジネスモデルの変化 ・1999年創業:競馬情報サイト中心 ・現在:競輪、スマホゲーム、クラウドソリューションへ展開 ・未来:AI・動画・データ活用による新規サービス創出を目指す ■ビジョン・ミッション(公式WEBやIR資料に基づく) ・「好きなことで世界をつなぐ」「新たな文化の創造」 ・趣味を軸にしたメディア・サービスを通じて社会貢献を目指す ■働き方・企業文化(働き方、離職率、福利厚生) ・フレックス制度、週休2日制、リモートワーク可 ・福利厚生充実(健康支援、社内イベント) ・自由度の高いカルチャーと挑戦を歓迎する風土 ■競合優位性(事業・採用・技術など) ・国内最大級のユーザー基盤(netkeiba) ・AI・データ分析技術の活用 ・MIXIグループの支援による資本力と開発力 |
| 代表者 | 代表取締役社長 向江俊和 |
| URL | https://www.netdreamers.co.jp/ |
| 設立 | 年1999年8月 |
| 資本金 | 110百万円 |
| 売上 | 6,348百万円(2024年3月期) |
| 従業員数 | 185名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | Apple Japan 株式会社朝日新聞社 株式会社NTTドコモ 株式会社大塚商会 KDDI株式会社 グーグル合同会社 グリー株式会社 JRAシステムサービス株式会社 地方競馬全国協会 株式会社中央競馬ピーアール・センター 株式会社ディー・エヌ・エー 株式会社デイリースポーツ 株式会社電通 株式会社日刊競馬新聞社 日本中央競馬会 LINE株式会社 ヤフー株式会社 など (50音順、敬称略) |
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