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【TSP西日本株式会社】【大阪市/新大阪】総務・経理・人事<将来の幹部候補>年収500万円~◆年休123日【転職支援サービス求人】(正社員)

TSP西日本株式会社 求人更新日:2025年11月24日 求人ID:39146287
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/11/24(月)〜2026/2/22(日)


【大阪市/新大阪】総務・経理・人事<将来の幹部候補>年収500万円~◆年休123日


◆◇キャリアアップ/月残業20-30h/総務、経理、人事の幅広い業務を担当/年間休日123日◇◆
■職務概要:総務・経理・人事に関する業務をお任せします。現在の管理職メンバーのゆくゆくの定年に備えた増員募集です。後継として数年かけて業務を習得いただきます。

<具体的な業務>
・経理補助業務(会計ソフト使っており、楽々販売などで管理しています)
・人事業務(社会保険の計算など)
・総務業務全般
・システム対応(ITリテラシーが必要)
経理や人事すべての経験に長けている方でなくても、簿記3級くらいの知見や
人事(労務)の知見を活かしていただけます◎

■サポート体制:
ご入社後は、総務課の管理職から業務指導します。最初は補助業務から始め、徐々に業務範囲を広げていきます。
慣れてきたら、総務・経理・人事の幅広い業務を担当し、幹部候補としての役割を果たしていただきます。

■組織体制:
総務課には現在、室長(管理職)ともう2名が在籍しています。もともと3名体制でしたが、産休に入る社員もいるため3名体制に人員補強している段階です。チームワークを大切にしながら、幅広い業務を担当しています。

■企業の特徴/魅力:
当社は、大阪を拠点にイベントプロデュースを行う企業です。年間休日123日、柔軟な有給休暇の取得、昇給・賞与、退職金制度など、働きやすい環境が整っています。また、社員の成長をサポートする教育体制も充実しています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:大阪府大阪市淀川区木川東4-8-33
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通 <転勤>
給与 <予定年収>
500万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~390,000円

<月給>
350,000円~390,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給あり(業績連動による)
■賞与あり(業績連動による)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得奨励金制度あり


<その他補足>
■退職金制度(規程有)
■交通費支給
■インルフエンザ予防接種費用の一部補助制度あり
■感動体験給付金制度あり
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■土曜、日曜、祝日※決算や秋口の繁忙期は土曜出勤の可能性もありますが、振替休日を取得、年末年始・夏季・慶弔休暇、有給休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界未経験・職種未経験歓迎>
■必須要件:以下いずれか
・経理/経理アシスタントのご経験
※簿記3級程度の知識や、月次決算補助レベルでもOKです!
・人事のご経験
※労務・社会保険関連など

<必要資格>
歓迎条件:ファイナンシャル・プランナー2級FP、日商簿記検定2級、日商簿記検定3級
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 TSP西日本株式会社
所在地 〒532-0012
大阪府大阪市淀川区木川東4-8-33
事業内容 ■事業内容:
イベントプロデュース
スポーツイベント、お祭り、セレモニーなど、多岐にわたるイベントの企画から設営、運営までをワンストップで提供しています。
各イベントにはそれぞれのコンセプトがあり、それに沿った内容の提案や各工程のスケジュール管理を行い、全体を見渡しながら仕事を進めています。

■ビジョン
当社は、ただイベントを実施するのではなく、顧客が本当に求めているものを提供することをモットーとしています。
お客様にとって価値のある体験を創り上げるために、常に新しいアイデア
や技術を取り入れ、時代の変化に対応し続ける企業を目指しています。

■特徴・トピックス
・多くのお客様から信頼をいただき、継続的な取引関係を築いています。
・教育体制が整っており、社員の成長をしっかりとサポートします。中途入社の社員も多く、職場に早く馴染める環境があります。
・ワークライフバランスを大切にしており、年間休日124日や柔軟な有給休暇の取得、福利厚生の充実など、働きやすい職場環境を整えています。
代表者 -
URL https://www.tspwest.co.jp/
設立 年1978年11月
資本金 13百万円
売上 -
従業員数 26名
平均年齢 -
主要取引先 -
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