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契約社員
掲載予定期間：2025/11/27(木)〜2026/2/25(水)
【東京】人事（管理職候補）※東映の100％子会社／転勤なし／年間休日125日／完全週休2日制
【東映株式会社100％子会社◎シネコン・劇場のみならず幅広い施工を手掛けている当社/東映グループの安定基盤で、人事のプロへ成長/建設×エンタメの世界で、組織運営の中核を担う】
■採用背景：
当社では、管理部門の体制強化を目的に採用を行います。建設業界では年間を通じて様々な事象（法改正対応、労務管理、現場安全衛生など）が発生するため、業務の円滑な引き継ぎに十分な期間が必要となりますので、将来の管理職として活躍していただける方を歓迎いたします。
■職務概要：
・採用（新卒、中途）
・組織・配属管理
・教育・研修
・給与計算・年末調整
・各種手当管理
・社会保険関連業務
・衛生管理（健康診断・予防接種）
・人事評価・考課制度運用（設計・改定）
・勤怠管理
■組織構成
管理部：2名
＼当職種の魅力！／
◆幅広い業務でスキルアップ
建設業界特有の労務管理（現場対応、安全衛生）も学べるので専門性が高めることが可能です！
◆エンタメ業界に関わる面白さ
映画館や商業施設の建築を手掛ける企業なので、採用や人事施策が「エンタメ空間を創る人材」に直結！
◆東映グループの安定基盤
大手グループの一員として、安定した経営環境で働ける。
福利厚生や労務制度も整っており、安心して長期キャリアを築ける。
◆キャリアアップのチャンス
採用背景に「管理職の定年退職」があるため、将来的なリーダー候補として成長できる。
＼当社の魅力！／
◆映画館づくりのプロ集団！
東映グループの一員として、全国の映画館や商業施設を手掛けるスペシャリスト企業です。
◆エンタメ空間を創るワクワク感！
ただの建設じゃない、映画やイベントの“舞台裏”を支える仕事。
◆設計から施工までワンストップ！
デザイン力と技術力で、他社には真似できないトータルプロデュース。
◆安定＋チャレンジの両立！
東映ブランドの安心感と、エンタメ業界ならではの刺激的な案件がいっぱい！
変更の範囲：無
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 0年6ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 試用期間6カ月後に正社員登用 ＜試用期間＞ 6ヶ月 契約の更新：無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋富沢町11-1 富沢町111ビル B1 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／小伝馬町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～320,000円 ＜月給＞ 270,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収：MS管理職採用でない場合は （1）固定残業代はなし （2）「家族手当」「住宅手当」あり （3）残業手当あり（残業労働時間に連動支給） ■年収構成：賞与 年2回（夏期冬期） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：MS管理職の雇用の場合はなし 住宅手当：MS管理職雇用の場合はなし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 教育制度・資格補助なし ＜その他補足＞ 健康診断・予防接種 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業会社で人事経験のお持ちの方 ■歓迎条件： ・建設業出身の方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社東映建工 |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0006 東京都中央区日本橋富沢町11-1 富沢町111ビル B1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 東映株式会社の100％子会社として昭和37年に創業しました。東映株式会社、及びグループ間の協力と独自の技術力を元に経験を重ね、映像文化や映像関連の建築工事、一般の建築、内装工事などで確かな実績を築き上げています。多くの方々に満足いただける空間を創り上げ、 新たな事業も積極的に取り入れてきた結果、事業内容も年々広がりを見せ、現在は、映像関連施設、老健施設、マンション建設、その他商業施設の4つを事業の柱として事業を拡大しています。 ■特徴・魅力： (1)単に施工・設計するだけではなく、マーケティングからプランニング、施工、完成までトータルにサポートする体制を取っており、工期の短縮やイメージ通りの完成など、顧客からの確かな信頼を獲得しています。プランニングから携わることによって、顧客の様々なクリエイティブワークにお答えすることが可能です。 (2)老健施設やリノベーション等、今後ますます発展が見込める分野に事業を拡大しています。また、舞台装飾やシネコンはもちろん、マンション、住宅、事務所など幅広い案件を手掛けることが出来るため、社員の経験や成長に繋がります。 (3)東映グループの100％子会社のため福利厚生が親会社に準拠しており、内装業界の中でも非常に福利厚生が充実しています。また社員に関しても、中途入社の社員がほとんどですので、頑張りを正当に評価される環境があるのも魅力の1つです。 ■施工実績： ・映像関連施設…ﾃｨ・ｼﾞｮｲｴﾐﾃﾗｽ所沢、池袋ｸﾞﾗﾝﾄﾞｻﾝｼｬｲﾝｼﾈﾏ、109ｼﾈﾏｽﾞゆめが丘、ｲｵﾝｼﾈﾏ土岐 ・商業施設…ｴﾐﾃﾗｽ所沢23店舗、豊洲先客万来、ｴｽﾌﾟｰﾙﾌﾟﾗｽ横須賀、北海道うまいもの館安城、銀座十字屋 ・老健施設…ｻﾝｼﾃｨ銀座ｲｰｽﾄ、横浜、柏、神戸、宝塚、高槻、吉祥寺 ・マンション建設…葛飾区白鳥4丁目、市川市原木中山、多摩区中野島、葛飾区堀切菖蒲園、墨田区八広 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.toei-kenko.com/ |
| 設立 | 年1962年9月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 8,229百万円 |
| 従業員数 | 45名 |
| 平均年齢 | 55歳 |
| 主要取引先 | - |
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