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正社員
掲載予定期間：2025/12/4(木)〜2026/3/4(水)
【虎ノ門/未経験歓迎】人事（労務）※人材企業/3年連続売上増/残業3~5H/WLB◎
【プライム上場・技術系人材ビジネスのリーディングカンパニー/売上3年連続増/自己資本比率60％以上/残業３～５H/土日祝休み・年間休日120日/ワークライフバランス◎/時差出勤あり/退職金制度あり】
■業務概要：
当社の人事労務業務を幅広く経験いただけます。
■業務詳細：※ご経験からお任せする範囲を相談させていただきます。
・エンジニア(派遣）社員・社内スタッフ社員の給与計算
・社内スタッフ社員の勤怠管理
・入社・退職手続き・管理
・労災関連
・社内スタッフ社員採用・研修業務
・健康診断管理
・人事庶務的な業務全般 等
事務作業的な仕事ばかりではなく、関係各所とのコミュニケーションをとる仕事が多く、周囲を巻き込みながら仕事を進めます。また今後は労務を中心としながらもそのほか人事業務にも携わっていただく可能性があり、多岐にわたって活躍できる環境です。
■組織構成：
人事部は10名で構成されており、女性が多い組織となっております。
■就業環境：
残業は20時間を超えることは会社として禁止しており、実態としては月平均で3~5時間ほど。働きやすい環境づくりに注力しています。土日祝休みで、時差出勤制度も導入しており、ワークライフバランスが整えやすい環境です。
■当社について
当社は技術系人材ビジネスのリーディングカンパニーです。技術力を必要とする大手企業を中心に自社エンジニアによる人材ソリューションを提供しています。取引先は優良中堅企業から大手企業まで幅広く、且つ業界も自動車、家電製品、精密機器、産業設備・建設設備等幅広く対応しています。
・少子高齢化による労働人口数減少により、技術者派遣の需要は引き続き高まりつつあります。一人一人の志向やスキルに合わせたマッチングが業界の課題ともなっており、そのような課題に対し新たにAIとスキル別段階に分けた「コグナビ」という新しいサービスをリリースしています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門二丁目10番4号 オークラプレステージタワー15階 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷 線／虎ノ門ヒルズ駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 337万円～390万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～260,000円 ＜月給＞ 225,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安です。選考プロセスを経て正式決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金(在籍3年以上で権利発生） ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 補足事項なし ＜その他補足＞ ■自社健康保険組合・財形貯蓄制度 ■水曜日：ノー残業デー ■勤務時間：シフト勤務制度あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■年末年始、ゴールデンウィーク、慶弔、特別休暇 ■有給休暇は入社時に付与します。 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ～職種未経験歓迎～ ■必須要件：Excelスキル（関数使用可能）、PowerPointスキル（編集可能） ■歓迎：人事労務(給与計算や勤怠管理等)や総務等、管理部門経験者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社フォーラムエンジニアリング |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門2-10-4 オークラプレステージタワー15F |
| 事業内容 | ■創業約40年、約4000名の社員を擁する当社。技術系人材ビジネスのリーディングカンパニーである当社は、技術力を必要とする大手企業を中心に自社エンジニアによる人材ソリューションを提供しています。取引先は優良中堅企業から大手企業まで社以上。自動車、家電製品、精密機器、産業設備・建設設備等の機械、電気・電子、組込みソフト分野などの各種研究開発・設計・実験・解析・評価・生産技術・品質管理・品質保証など、幅広いプロジェクトでエンジニアが活躍しています。 ■少子高齢化による労働人口数減少により、技術者派遣の需要は引き続き高まりつつあります。一人一人の志向やスキルに合わせたマッチングが業界の課題ともなっており、同社はそのような課題に対し新たにAIとスキル別段階に分けた「コグナビ」という新しいサービスをリリースしています。 【事業内容】 ※「コグナビ」とは…就職支援から始まり、転職、派遣、研修と、エンジニアの人生をサポートするサービスです！ (1)コグナビ派遣 お客様の求める技術スキルや実務経験が豊富な技術者を、必要なときに、必要な人数、派遣いたします。 優れた人材の確保と人員構成のフレキシブル化の実現をサポートいたします。 (2)コグナビ新卒 理工系学生専門の就職支援サービスです。10月より、365日開催している、メーカーのみ掲載の”オンライン就職フェア”サイトをオープン！ 最新技術や製品に特化した内容で、メーカーでエンジニアを目指すきっかけ作りをお手伝いします。 (3)コグナビインディア インドにて子会社を設立インドマーケットにあわせた学生支援サービスをご提供しています。 その他に、大学で企業のエンジニア研修を実施する『コグナビカレッジ』等のサービスも展開しています。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 佐藤 勉 |
| URL | http://www.forumeng.co.jp/ |
| 設立 | 年1981年4月 |
| 資本金 | 117百万円 |
| 売上 | 34,688百万円 |
| 従業員数 | 4,967名 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 主要取引先 | 株式会社IHI 三菱重工業株式会社 トヨタ自動車株式会社 パナソニック株式会社 株式会社日立製作所 富士通株式会社 三菱電機株式会社 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 株式会社NTTドコモ 株式会社日立システムズ 富士通Japan株式会社 他多数 |
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