正社員
掲載予定期間：2025/12/4(木)〜2026/3/4(水)
【東京】インフラエンジニア（PL候補） ※DX・AI活用を推進／フレックス／AWS認定パートナー企業
■概要
当社グループ会社であるデータセクション株式会社が、来るAI時代の中核を担うべく、日本トップレベルの処理能力を誇る新しいAIデータセンターを設立しました。それに伴い、当社もインフラ構築・運用のパートナーとして本プロジェクトに参画することが決定し、基盤となるインフラ体制の強化が急務となっています。
AIデータセンターの立ち上げという重要なフェーズにおいて、インフラエンジニアリングとプロジェクトマネジメントの両面からプロジェクトをリードし、成功にコミットしていただきます。
■業務内容
（1）プロジェクトマネジメント
日本最大級のAIデータセンター構築に向けたプロジェクト計画の立案、進捗・課題・リスクの管理
データセクション社エンジニア、外部ベンダー、社内関係部署との要件調整・技術折衝・合意形成
プロジェクト予算、スケジュール、リソースの管理
（2）インフラ設計・構築
GPUサーバ（数千台規模）を中心としたHPC基盤の要件定義、設計、構築
BGP、VXLAN/EVPNを活用したリーフスパイン型ネットワークの設計・構築
InfiniBand、RoCEなどの高速・低遅延ネットワーク構成
Lustre、Ceph等を用いた大規模分散ストレージの構築とチューニング
（3）運用体制の構築と自動化
セキュリティ要件やSLAを満たす運用体制（監視、障害対応、構成管理等）の設計と実装
運用ドキュメント（手順書・構成管理資料等）の作成と継続的改善
Ansible、Terraform等によるIaC（Infrastructure as Code）の導入と自動化の推進
（4）チームビルディング・組織づくり
プロジェクトの立ち上げフェーズにおいて、社内外のメンバーと協働しながら開発・運用体制を構築
技術知見の共有、ナレッジ蓄積、ドキュメント文化の推進
チーム内のコミュニケーションや信頼関係を重視し、継続的に成長できる組織づくりに貢献
■魅力
日本最大級のAIデータセンターを、ゼロから創造する経験 単なる一人のエンジニアとしてではなく、プロジェクトリーダーとして、「日本トップレベル」と称されるデータセンターをゼロから創造するという、キャリアにおける最高峰の経験を積むことができます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（マイコン・ファームウェア・制御系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（制御系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の勤務条件変更無し |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都品川区西五反田1丁目3番8号 五反田PLACE 8階 勤務地最寄駅：JR・都営浅草線／五反田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：466,666円～666,666円 ＜月給＞ 466,666円～666,666円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験・スキルに応じて決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績3ヶ月 ■残業代：残業時間に応じて別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給（月5万円上限） 家族手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ■資格取得補助 ■書籍購入支援、カンファレンス参加支援 ■学習支援制度 ＜その他補足＞ ■リモートワーク手当 ■関東ITソフトウェア健康保険組合 ■時間外手当 ■残業手当 ■深夜手当 ■休日手当 ■年末年始手当 ■フレックスあり ■在宅勤務（全従業員利用可能） ■リモート可（全従業員利用可） ■時短制度（全従業員利用可） ■服装自由（全従業員利用可） ■出産・育児支援制度（全従業員利用可） ■継続雇用制度（勤務延長）（全従業員利用可） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・インフラ（オンプレ）の設計構築のご経験 ・中国語、英語、日本語がビジネスレベルで使用可能な方 ※協力会社のエンジニアが中国の方となります。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ディーエスエス |
|---|---|
| 所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田1-3-8 五反田御幸ビル8F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・システム基盤の設計／構築／運用 ・アプリケーション開発／保守 ・PCI DSS準拠支援 |
| 代表者 | 代表取締役社長 中島 敏貴 |
| URL | https://d-ss.co.jp/ |
| 設立 | 年2014年2月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 80名 |
| 平均年齢 | 30.6歳 |
| 主要取引先 | ◆富士通株式会社 ◆富士通Japan株式会社 ◆共同印刷株式会社 ◆TOMOWEL Payment Service株式会社 ◆株式会社デジタルガレージ ◆株式会社大和総研 ◆オープンリソース株式会社 ◆アマゾン ウェブ サービス ジャパン株式会社 ◆ベルフェイス株式会社 ほか |
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