【ＴＯＷＡ株式会社】【京都市】社内SE／ERP刷新中核メンバー◆プライム上場／半導体製造装置トップクラスシェア／在宅可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/11(木)〜2026/3/11(水)


【京都市】社内SE／ERP刷新中核メンバー◆プライム上場／半導体製造装置トップクラスシェア／在宅可


～プライム上場・半導体製造装置トップクラスシェアメーカーの社内SE／ERP刷新PJT中核メンバーとして活躍／業績好調・業務プロセスの最適化とIT活用による企業競争力の強化がミッション／年休123日・福利厚生充実・リモート可～

■魅力：
・単なる運用ではなく、業務改善の提案・実行まで担える
・自社内で主体的に改善を進める体制
・クラウド・AI・API・データ分析など最新技術に触れられる

■主な業務：
・グローバルERPの運用・保守だけでなく、業務改善提案や追加開発をリード
・ERPと周辺システムのAPI連携開発で、シームレスな業務基盤を構築
・データ移行・マスタ管理・SQLクエリ作成を通じて、データ活用を推進
・社内各部門と連携し、要件定義からカスタマイズまで一貫して担当
・ベンダーとの折衝・追加開発管理で、プロジェクトを成功に導く

■募集背景：
当社では、ERP刷新を契機に、業務プロセスの最適化とIT活用による企業競争力の強化を目指しています。
新しいERP環境では、セルフカスタマイズや柔軟な設定が可能となり、業務部門のニーズに迅速に対応できる体制を構築します。
さらに、DWH（データウェアハウス）やBIツールの導入も計画しており、データ活用を通じて意思決定の高度化を推進します。

このプロジェクトは、自社で主体的に改善を進める体制づくりを目指すものです。
単なるシステム更新ではなく、全社的な業務効率化と経営基盤強化を実現する重要な取り組みであり、将来的には情報システム部門で保守・開発を継続し、持続的な改善を進める予定です。

■ミッション：
ERP刷新プロジェクトの中心メンバーとして、業務プロセスの最適化とIT活用による企業競争力の強化を推進していただきます。
単なるシステム運用ではなく、業務を深く理解し、ERPを活用した改善策を自ら考え、提案し、実行する役割です。

■働き方について：
・慣れた後は週2回程度の在宅勤務OK
・フレキシブルな働き方で、ワークライフバランスも充実

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】