【株式会社ＫプラスホスピタリティオペレーションズＯＮＥ】【京都】ホテル支配人◆顧客満足度向上・新規事業にも挑戦可能◆世界最大級のホテルチェーン・マリオットG【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/11(木)〜2026/3/11(水)


【京都】ホテル支配人◆顧客満足度向上・新規事業にも挑戦可能◆世界最大級のホテルチェーン・マリオットG


～全国展開のホテルブランド運営／Four Points Flex by Sheraton（フォーポイント・フレックス・バイ・シェラトン）ホテル支配人ポジション～

■募集背景：
事業拡大と新規ホテル開業に伴い、新たな仲間を募集します。

■業務内容：
全国に展開する「Four Points Flex by Sheraton」ブランドホテルの運営管理やスタッフ育成、顧客満足度向上など幅広い業務をご担当いただきます。

■業務詳細：
◇各施設でスタッフのシフト調整や部下育成
◇経営視点からの運営改善
◇数値管理

■業務の特徴：
◇複数ホテルの統括を依頼する場合もあり、チームをまとめながら質の高いサービス提供に努めます。
◇また、顧客満足度向上や新規事業提案にも積極的に関われるポジションです。

■入社後の流れ：
入社後は、既存ホテルでの運営管理業務の引き継ぎからスタート。現場の流れやシステム操作、スタッフとの連携方法を学びます。
その後、部下育成やシフト管理など、マネジメント業務を本格的に担当いただきます。現場改善や顧客満足向上にも積極的に取り組んでいただきます。

■当社について：
当社は、国内で「Four Points Flex by Sheraton」ブランドを多数展開する成長企業です。リブランディングホテルの開業や顧客満足度向上に力を入れ、国内外のお客様に高品質な宿泊体験を提供しています。福利厚生や従業員割引も充実し、長く働きやすい環境です。

■今後の再建と成長戦略：
「マリオット」や「リッツ・カールトン」を手がける世界的なホテルチェーンである、マリオット・インターナショナルのフランチャイズとして「Four Points Flex by Sheraton（フォーポイント・フレックス・バイ・シェラトン）」としてリブランディングし、改装オープンするダイナミックな再建計画がスタート。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】