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正社員
【職務詳細】
同社のネットワークエンジニアとして拠点のネットワーク設計、構築をお任せします。
・ヒアリング、要件定義
・機器選定
・設計、検証
・構築
＜ITインフラ案件例＞
◆お客様の事業所の増設に伴うデータセンター（サーバーの管理を行なう施設）の設計・構築
◆企業や学校、官公庁などの建屋の中に入っているネットワーク機器の改修
◆複数の工場のアクセスポイント（無線LANを繋ぐ装置）の一斉入れ替え
◆大手企業様のITサポートデスク・ヘルプデスク対応業務 など
＜おすすめポイント＞
エンジニアとして長いキャリアを築き、IT業界で活躍していけるよう、スキルアップを支援する制度を整えています。資格取得に必要な受験料やテキスト代を会社が負担（合格時）。対象資格は100種類以上、対象資格に合格すると報奨金を受け取れます。
それとは別に毎月支給される資格手当もあるので、成長のモチベーションが上がります。もちろん身につけた資格を活用できるよう、段階的にレベルの高いプロジェクトを経験することができるので、経験も身につけることが出来ます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > サーバ設計・構築（LAN・Web系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋馬喰町2-3-3 秋葉原ファーストスクエア 8Fもしくはプロジェクト先 JR線「馬喰町」駅徒歩3分もしくはプロジェクト先 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～700万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(平均3ヶ月) ■福利厚生： インセンティブ制度／慶弔見舞金制度／定期健康診断／産業医制度／酸素カプセル利用し放題／水素水汲み放題／資格報酬制度／資格受験料負担制度／社内MVP報奨／リファラル採用報奨金制度／オンライン学習システム利用可／社内勉強会（週1回）／キャリアコンサル面談／退職金制度 ■勤務時間：フレックスタイム制あり（コアタイム 11：00～15：00）※プロジェクト先により異なる 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日126日、完全週休2日制（※プロジェクト先により変動あり）、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・インフラエンジニアとしての経験3年以上 【尚可】 ・マネージャーやリーダー経験のある方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社シーエスコミュニケーション |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0002 東京都中央区日本橋馬喰町2-3-3 秋葉原ファーストスクエア 8F |
| 事業内容 | ■事業内容： コンピュータのネットワークシステム及び通信システムの企画、設計、開発、保守、及びコンサルティング、電気工事業 |
| 代表者 | 代表取締役 牧草 亮輔 |
| URL | https://www.cs-com.co.jp/index.html |
| 設立 | 年2000年1月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 100名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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