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正社員
掲載予定期間:2025/12/22(月)〜2026/3/22(日)
【名古屋】ITソリューション営業<業界未経験/第二新卒歓迎>在宅可/年休124日/所定7.5H
【仕事内容】
テレアポ・飛び込み営業は一切ありません。
既存の法人取引先(SIer・商社など)を中心に、パートナー企業と一緒にエンドユーザー向けの案件をつくりあげていく営業職です。
金額の大きいシステム案件が多く、パートナー企業・エンドユーザー双方が納得するソリューションを検討・提案します。
一人ひとりのキャラクターを活かし、「どこで買っても同じモノなら、あなたから買いたい」と言っていただける関係構築を目指します。
【営業スタイル】
志向や強みに応じて、提案と流通の割合を調整していきます。
〇提案営業寄り→担当するお客様は、エンドユーザーに深く入り込むソリューション提案が中心
〇流通営業寄り→取扱製品や商流を設計することが中心
【向いている人(活躍している人)】
・ただモノを売るよりも、仕組みや提案内容を考える営業がしたい方
・商材に関わらず、"自分"というキャラクターを好きになってもらう営業スタイルが好きな方
・社内外の関係者(パートナー・メーカー・SEなど)と調整しながら、チームでプロジェクトを進めたい方
・分からないことをそのままにせず、自分で調べたり、人に聞いて吸収していける方
・ITインフラ・クラウド・セキュリティなど、これから伸びる分野で専門性を身につけたい方
【配属先】
営業職は20代後半〜30代前半が多く、年齢層が近くフラットで会話しやすい雰囲気の営業チームです。
営業5名、営業アシスタント6名、支店長1名の12名体制の組織です。
落ち着いた雰囲気の中で、営業・アシスタントと協力して業務をしています。
【働き方】
入社直後は、OJTや商材理解・社内ルールのキャッチアップのため、基本的には出社となります。
一人で業務ができるようになった後は、基本出社当番の日以外は在宅可になります。
【キャリアプラン】
ライフプランや志向に応じて、将来的に営業職から内勤営業、営業アシスタント(内勤)への職種変更を検討するケースもあります
(制度上お約束できるものではありませんが、女性を含め長く勤務いただけるよう、柔軟な働き方を相談できます)
女性の産育休の取得率は100%となっており、ライフイベントやライフステージの変化があっても、長く働ける環境のため、当社では女性も多く活躍しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 中部支店 住所:愛知県名古屋市中村区名駅南1-17-23 ニッタビル10F 勤務地最寄駅:各線/名古屋駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 440万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):267,000円~300,400円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 272,000円~305,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※実残業時間での時間外手当を支給する形になります。 ※別途、インセンティブの支給も有ります。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) ■在宅手当:月5,000円支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:原則全額支給 家族手当:健保被扶養者の配偶者、満19歳未満の子(高校卒迄) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 基本的にはOJTですが、技術や知識の向上のため、社内での勉強会やメーカ主催の勉強会等も実施しています。 <その他補足> ■退職金制度 ■財形貯蓄 ■慶弔見舞金制度 ■社員会 ■社員持株会 ■関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)加入 ■日本ITソフトウェア企業年金 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 有給休暇(入社直後付与 ※入社日によって日数変動有)、年末年始休暇(12/29~1/4)、夏季休暇(2日)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇制度(5年毎)、ストック休暇制度有 他 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎> ■必須条件:法人営業のご経験がある方 ■歓迎条件: ・IT業界での就業経験のある方(営業やプリセールスなどの経験) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ネットワールド |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町2-11-15 住友商事神保町ビル |
| 事業内容 | ■事業内容: 当社は各企業のITインフラ環境構築に向けて必要かつ十分な製品群を SIer / NIer へディストリビューションするだけでなく、多くの技術者を擁し、先進的な製品を活用したソリューションを確かな技術力で実現しており、製品とともに高付加価値を提供するユニークな商社です。 ■注力事業分野: (1) クラウド・インフラストラクチャー:パブリッククラウドを利用したIaaS、PaaS、SaaSといったクラウドサービス全般や生成AIなど先端の技術支援を提供。 (2) 仮想化・インフラストラクチャー:サーバ、アプリケーション、デスクトップ等の仮想化インフラ基盤全般の技術を提供。HCIの技術提供も実施。 (3) ネットワーク・セキュリティ:仮想化はサーバからネットワークへとすすむ中、複雑化するネットワークを効率的に安全に統合管理するための技術提供。 (4) ストレージ:企業においてデータを守るという基本的使命と激増するデータをより効率的・経済的に運用する製品の提案。 (5) 事業継続・災害対策:BCP/DRの解決策となるシステム運用・バックアップの業務効率化や災害を想定した複数拠点でのレプリケーション技術の提供。 (6) モバイルワーキング:働き方改革が叫ばれる現在、快適なモバイルワーキング環境実現のために、仮想化技術および認証等ノウハウを提供。 (7) その他:システムや製品への問合わせに対応するテクニカルサポートや保守サービス、プロフェッショナルトレーニングの実施。 ■ 取り扱い主製品: ・仮想化:VMware、Citrix、Microsoft、Nutanix、NVIDIA ・クラウド:Azure、AWS、IBM Cloud ・ネットワーク & セキュリティ:VMware SD-WAN、VMware NSX、F5networks、Fortinet、HPE、CrowdStrike、 Tenable、Trend Micro、Digital Arts、MOTEX 他 ・ストレージ:Netapp、DELL Technologies、IBM、PureSTORAGE、Infinidat他 ・BC/DR:Veritas、CommVault、Veeam、Arcserve、Acronis、Cohesity他 |
| 代表者 | 森田 晶一 |
| URL | https://www.networld.co.jp/ |
| 設立 | 年1990年8月 |
| 資本金 | 585百万円 |
| 売上 | 143,450百万円 |
| 従業員数 | 578名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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