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正社員
【職務概要】
同社にて下記業務をお任せします。
【職務詳細】
生損保基幹系システム開発・保守のチームを束ねるリーダーの役割をお任せします。上流工程に関わるリーダーとしてマネジメント能力の習得が可能です。
・システム開発チームのリーダー
・担当案件・チームのマネジメント
・お客様担当者との折衝
・要件定義、外部設計、メンバーサポート
【仕事内容のイメージ】
■生損保システム社員との距離が近く、直接ヒアリングしながら上流工程から担当することが可能です。
■実際の開発業務に関しては、同社社員、パートナー会社をマネジメントしながら行います。
お客様への提案・折衝等含み、PMとしての経験を積むことができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（汎用機系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（汎用機系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（汎用機系） > アプリケーション設計（汎用機系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ※案件先により異なる ※案件先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：650万～1000万円 月給制：月額384000円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 社会保険各種完備、住宅手当、確定拠出年金、保養所(国内外に多数提携保養所有)、時短制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、 退職金、寮・社宅、在宅勤務制度 ■勤務時間：9時00分～17時30分（所定労働時間7時間30分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 | 【年間休日135日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、リフレッシュ休暇5連休（年3回）、有給休暇（初年度12日～最高20日） |
| 応募資格 | 【必須】 ・COBOLによる金融系システム開発経験 (2年以上) ・PL／PM経験 ・社内外問わず円滑にコミュニケーションを取れる方 【尚可】 ・生損保システム開発経験 ★同社の魅力★ ■働き方改革の推進に非常に積極的 残業月平均25時間／年間休日135日／リフレッシュ休暇(5連休が年3回)／有休とリフレッシュ休暇の休暇取得平均19日以上 ■「チームCLIS」を合言葉に、協調を重んじチームとしての成果、成長を大切にしています 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社CLIS |
|---|---|
| 所在地 | 〒140-0013 東京都品川区南大井6-26-1 大森ベルポートA館 |
| 事業内容 | ■企業概要： ＜保険業務システムの開発に特化した専門性の高いサービスをご提供します。＞ CLISは、プルデンシャル・グループと日本アイ・ビー・エム株式会社が出資する、金融知識と最新技術を有したシステム・インテグレーターです。 |
| 代表者 | 代表取締役社長 石井 健 |
| URL | http://www.clis.co.jp/ |
| 設立 | 年1990年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 9,968百万円 |
| 従業員数 | 394名 |
| 平均年齢 | 36歳 |
| 主要取引先 | ●プルデンシャル・グループ各社 -プルデンシャル生命保険株式会社 -ジブラルタ生命保険株式会社 -プルデンシャル ジブラルタ ファイナンシャル生命保険株式会社（PGF生命） ●日本アイ・ビー・エムグループ各社 ●ＳＯＭＰＯシステムズ株式会社 ●東京海上日動火災保険株式会社 ●その他損保、生保 |
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